地域包括支援センター・介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(新潟県)の求人・転職・採用情報

新潟県の 地域包括支援センター求人を、6件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務@秋葉区

新潟市地域包括支援センターこすど の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 新潟県 新潟市秋葉区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C62395

《 募集要項 》

給与
【月給】270,300円
基本給 130,000円
職務手当 44,700円
専門職手当 42,000円
固定残業代 53,600円
※時間外の有無にかかわらず34時間分を支給し、超過分は別途支給

【賞与】あり 年2回 2か月分支給(前年度実績)
最寄り
マイカー通勤可(駐車場あり)
職場概要
【法人に関して】 全国と海外にて約500拠点を運営する大手法人であり、トモニンマークを取得しています。 【求人に関して】 ・社内パソコンの起動時間が決まっており、残業が少ない環境が整っています。 ・産休・育休取得率が100%で、働く女性をサポートしています。 ・友和会があり、結...
【非公開求人】年間休日115日!地域包括で予防プランナーのお仕事です@上越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 新潟県 上越市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31228

《 募集要項 》

給与
【月給】183,000円-253,000円
 基本給150,000円-220,000円
 職種手当 20,000円
 特定処遇改善手当 3,000円
 資格手当 10,000円

【特記事項】
扶養手当:配偶者 7,000円 その他3,000円
住宅手当 0円-10,000円


【賞与】年2回 4.00ヶ月分(前年度実績
【昇給】年1回 月/1,500円-3,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※共済加入
【通勤手当】月上限28,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
地域包括にて募集です★ ・予防プランナーとしての業務になります(主マネ不要) ケアマネ未経験でみ検討可能ということです! ◎社会福祉法人なので待遇も整っており、安定しています ぜひご検討下さい★ H30年4月開設です!
【非公開求人】<年間休日110日>地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@上越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 新潟県 上越市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C43860

《 募集要項 》

給与
【月給】201,000円‐238,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 196,000円
資格手当 5,000円-42,000円

【賞与】年2回、計3ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度あり、共済加入
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳 再雇用65歳まで
最寄り
最寄駅:高田(新潟)駅まで徒歩39分
職場概要
平成30年4月に開設。 ケアマネジャーの募集です。 経験者は採用で優遇します。
【非公開求人】地域包括でケアマネジャーの募集です@燕市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 新潟県 燕市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C25973

《 募集要項 》

給与
【月給】158,000円-

【特記事項】
上記給与は大卒・初任者の場合、経験加算あり

【賞与】年3回
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 45,000円
最寄り
燕駅より徒歩31分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
地域包括でケアマネジャーの募集です 土日祝やすみ、年間休日124日以上
【非公開求人】<年間休日119日>
地域包括支援センターでプランナーの募集です@十日町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 新潟県 十日町市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26304

《 募集要項 》

給与
【月給】184,800円-230,200円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 166,300円-206,700円
業務資格手当 15,000円-20,000円
ベア支援手当 3,500円

非常勤
【時給】1,122円-1,260円
業務資格手当・ベア支援手当を含む

【特記事項】
扶養手当

【賞与】年3回、2.6ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 27,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
十日町駅より徒歩13分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人について】 平成10年に設立された社会福祉法人です。デイサービス・機能訓練デイ・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター・訪問介護・福祉用具・小規模多機能の7つの事業を展開しています。 【包括について】 十日町市の地域包括支援センターは全部で5か所あり、そのうちの1か所に...
【非公開求人】包括にてケアマネ・主マネ・社福保有者様の募集です。@十日町市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 新潟県 十日町市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31321

《 募集要項 》

給与
基本給150900円-188,100円
資格手当
ケアマネ5,000円
主任ケアマネ6,000円
社会福祉士6,000円
経験考慮の上決定!お問い合わせください♪

【賞与】年2回、2.96ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 退職金共済:加入
【通勤手当】月上限 31600円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
◎年間休日120日とプライベートとも両立 ご家庭とのバランスを図りながらお仕事したい方にもおススメです★ ◎増員募集のため未経験者様でも丁寧に指導します! ◎入職時期も相談可! お問い合わせお待ちしております

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<賞与3.80ヶ月>地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー・ケアマネジャー募集@富山市

大山地域包括支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C63805

《 募集要項 》

給与
【月給】295,600-323,600円 
※面接後決定、経験前職等考慮あり 
基本給 240,600円‐250,600円 
 役職手当 14,000円‐18,000円
 資格手当 15,000円
 処遇改善手当 6,000円‐10,000円
 特別手当 20,000円‐30,000円

【賞与】年2回、3.80ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー・ケアマネジャー募集 ・賞与3.80ヶ月 ・残業少なめ ・日曜日、祝日休み

残業少なく働きやすい環境です。法人内いずれかの事業所でのケアマネジャー業務です@富山市

岩瀬・萩浦地域包括センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C63585

《 募集要項 》

給与
【月給】218,000円-273,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-230,000円
資格手当 20,000円-25,000円
業務手当 15,000円
携帯電話手当 3,000円
【特記事項】
役職手当 5,000円
お盆・年末年始手当 2,000円/日

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料) ライトレール萩浦小学校前駅 徒歩5分 ※配属先により異なる
職場概要
【法人について】 富山市と上市町を中心に、介護サービス事業を総合的に展開しています。富山市では、地域包括支援センターも運営しています。 介護事業を通じて地域に密着し、地域の安定と福祉に貢献します。 また働く仲間は財産と考え、物心両面の充実を追求します。透明性の高い経営、全員参加の...

賞与3ヶ月分!地域包括もしくは居宅でのケアマネジャーのお仕事です!@下諏訪

下諏訪町地域包括支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長野県 諏訪郡下諏訪町
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C32395

《 募集要項 》

給与
【月給】186,200円-254,100円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給179,200円-247,100円
資格手当 7,000円

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
※賞与は会社の実績及び個人の能力・実績などを考慮して決定
最寄り
【最寄り駅】JR下諏訪駅 駅から勤務地までの交通手段 車で7分
職場概要
【法人について】 下諏訪町社協は、昭和27年に設立、昭和51年12月1日に社会福祉法人化され今日にいたっています。 地域包括支援センターのほか、福祉有償生活応援サービスやひとり親家庭支援事業・介護予防事業などの生活応援センターの運営や、居宅介護支援事業所・訪問介護の運営・障がい福...
【非公開求人】残業ほぼなし♪病院併設地域包括でのケアマネジャー業務@佐久市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長野県 佐久市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30161

《 募集要項 》

給与
【月給】経験により異なります 参考166,300円-250,400円


【賞与】年2回・計2.28月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限31,600円※赤十字の規定に基づき支給
(列車・バス通勤者には6ヶ定期の実費、車通勤者は通勤距離により支給)
最寄り
望月バスターミナル駅徒歩10分 車通勤可(駐車場有 1500円/月)
職場概要
病院併設のため安心の連携体制! ケアマネとして経験を積みたい方歓迎いたします! 残業少な目♪ 年末年始6日、ゆっくり休めます! 元気でやる気の方大歓迎♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】年間休日115日!地域包括でのお仕事です@上田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長野県 上田市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42676

《 募集要項 》

給与
■主任介護支援専門員
【月給】230,000円-270,000円
■介護支援専門員
【月給】210,000円-270,000円

【特記事項】
家族手当

【賞与】年2回100,000円-800,000円(前年度実績)
【昇給】年1回 月/500円-3,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限20,900円
【定年】60歳※再雇用70歳まで
最寄り
塩田町駅より 徒歩 1分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★医療法人運営地域包括で募集★ 年間休日115日!プライベートと両立◎ 最寄り駅徒歩1分の好立地! 通勤ラクラク! お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】<年間休日110日>地域包括支援センターでの相談業務です@飯田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長野県 飯田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C58501

《 募集要項 》

給与
【月給】193,050円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 187,050円-
資格手当 3,000円
資格職場手当 3,000円

【賞与】年2回、2.26ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 55,000円
【定年】 無し
【非公開求人】年間休日120日★賞与3.3ヶ月!地域包括支援センターでのお仕事です@大町市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長野県 大町市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C48776

《 募集要項 》

給与
【月給】208,700円-266,200円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-245,500円
被服手当 1,700円
特殊業務手当 13,000円
資格手当 4,000円-6,000円 ※社会福祉士4,000円、ケアマネジャー6,000円

【特記事項】
精勤手当 4,000円※勤務日数により変動

【賞与】年2回、3.3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続年数不問
【通勤手当】月上限 24,500円
【定年】65歳※再雇用有
最寄り
信濃木崎駅より徒歩2分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
地域包括支援センターで令和5年4月1日採用の社会福祉士、ケアマネジャーの募集です! 経験者歓迎! 年間休日120日なのでプライベートとメリハリをつけて働く事ができます♪ ★応募前事業所見学、大歓迎!
【非公開求人】★富山市清水町、地域包括!主任ケアマネor社会福祉士ケアマネ募集!待遇は前職考慮いたします★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15048

《 募集要項 》

給与
【月給】203,480円-265,040円
【賞与】有り 年2回合計3.5ヶ月分(前年実績)
【昇給制度】有り(年1回)
【退職金制度】有り(勤続1年以上)
【交通費】実費支給 上限21,000円/月
保険完備
定年60歳、再雇用65歳
最寄り
富山地鉄バス「清水町」停より徒歩2分 マイカー通勤可能(無料駐車場有)
職場概要
★富山市社会福祉法人!主任ケアマネジャーもしくは社会福祉士募集! ◎社会福祉士か主任ケアマネジャー資格をお持ちの方のみの募集となります ◎前職の待遇を考慮いたします!まずはご相談ください♪ ◎異動による欠員募集となります。引継ぎ期間をしっかりとっていただけるので安心してご就業いた...
【非公開求人】≪未経験の方でも歓迎です♪≫
居宅介護支援事業所または地域包括支援センターでのケアマネジャーor主任ケアマネジャーの募集です!! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日祝休み  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C11295

《 募集要項 》

給与
【月給】
ケアマネジャー:月給190,000円-(諸手当含む)
主任ケアマネジャー:月給250,000円-
【賞与】年2回(合計2ヶ月分)
【昇給】有り
【退職金制度】有り(勤続5年上)
保険完備
定年60歳、再雇用制度65歳まで
交通費上限:15,000円/月
最寄り
車通勤可 従業員用駐車場有(無料)
職場概要
★未経験ケアマネジャー歓迎!居宅と包括での募集です! ◎居宅または地域包括でケアマネと主任ケアマネを募集しています!未経験の方、50代の方も歓迎! ◎ケアマネジャー複数名体制なので、先輩に教えてもらえる教育環境が整っています。退職金制度ありで福利厚生◎! ◎新しい取り組みも積極的...

新潟県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #新潟県 #新潟市新潟市東区
サービス満足度

良いタイミングで電話連絡等をいただけた点。 疑問に思ったことや不安なことは、安易な返答はせずに、きちんと事業所様に確認して対応してくださったので、こちらとしてはノンストレスで転職活動を進められました。

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #ケアマネジャー #新潟県 #新潟市新潟市西区
サービス満足度

仕事等の都合で電話が難しく、なるべくLINEでの対応をお願いしましたが、希望通り対応していただきありがたかったです。 LINEにて募集要項の確認なども行っていただき、分かりやすく助かりました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #新潟県 #上越市
サービス満足度

担当キャリアパートナーの方が優しく話しやすい方で、何でも答えてくれる頼もしい存在です。 入職後も相談して良いと言われたので今後もお願い致します。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #新潟県 #三条市
サービス満足度

とても丁寧な対応でした。 こちらのペースでゆっくりと調整ができました。 担当さんは休日には連絡が出来ないというルールは最初に教えて頂けると良いかもしれないです。 介護職は曜日不問なので案外土日に連絡を待っていたりするのかも。 とても良い方でした。 ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #新潟県 #新発田市
サービス満足度

非常に素早く動いてくださり、ここまで順調に内定が頂けた事に感激しております。 本当に感謝しかありません。ありがとうございます。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】195,000円-215,000円  ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 160...

介護老人保健施設さくら苑 の求人

加茂市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤

<年間休日121日>介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です@加茂市

【給与】
【月給】176,500円-223,300円 ※面接後決定、経験前職等考 基本給 164,500...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 太郎さん
  • ケアマネジャー(試験合格者)
前職をお辞めになったきっかけ
もともとは、介護関係とは違う業界で仕事をしていましたが、不安定な業界で仕事が安定して入ってくることはありませんでした。そんな折に、家族の勧めもあり介護業界に興味を持ちました。そして施設で6年経験を積み、昨年ケアマネ試験に合格しました。そのまま、施設でケアマネとして働くことを考えましたが、施設内にケアマネとしての仕事がなかったので転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
知り合いに、「ケア人材バンク」のことを聞き、インターネットで見つけて登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

自分で探してもいたのですが、なかなか未経験で男性では厳しく、仕事が見つかりませんでした。

半ばあきらめながら相談させてもらったのですが、キャリアパートナーの方がいろいろ詳しく話を聞いていただいて、自分の思いもしっかり伝えることができました。それだけではなく、一生懸命探してくださり事業所を見つけて頂きました。経験がないことから仕事内容に不安を感じていたのですが、その事業所はしっかり教育していただけるところだったので、とても助かっています。ぜひ、この努力を無駄にしないよう、頑張りたいと思います。本当にありがとうございました。


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

新潟県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人215件※から集計した 「新潟県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.5万円
  • 最高月給:31.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

新潟県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

新潟県の高齢者の割合

新潟県の総人口(2021年時点で、約2,177,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約723,000人で、全体の33.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の40.9%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.7ポイントも増えると見られています。

新潟県の高齢者率(2021年)
新潟県の人口 約2,177,000人
65歳以上の高齢者数 約723,000人
高齢者の割合 33.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

新潟県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、新潟県では、2004年で88,543人だったのが、 2019年では、137,408人となり、 15年間で48,865人増加しています。増加率は55.2%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

新潟県の要介護(要支援)認定者数
2004年 88,543人
2019年 137,408人
15年間での増加数 48,865人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

新潟県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち新潟県では14,815人で、全体の約2.03% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

新潟県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月04日時点での、ケア人材バンクの新潟県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、252件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が139件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が31件介護老人保健施設(老健)が23件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

新潟県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

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