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基幹相談支援センター、計画相談支援事業所での相談支援専門募集@広島市
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援/地域相談支援 勤務地 広島県 広島市佐伯区 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C51321
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】176,076円-234,930円
基本給 162,820円-220,520円
特殊業務手当 10,000円
給与改善手当 3,256円-4,410円
他手当
年末年始手当 1,000円/日(対象:12月31日-1月3日)
資格手当(介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士、精神保健福祉士)1資格につき6,000円
【賞与】年2回計1-4ヶ月分(前年度実績)※入社年数により変動 - 最寄り
- 車通勤可能(駐車場あり)
- 職場概要
- 【法人概要】広島県を中心に、全国各地に多数の施設を展開しています。 【業務内容】障がい者・障がい児を対象とした相談支援専門員の募集です。 【スタッフ体制】現在、7名の相談支援専門員が在籍しています。計画相談事業所と基幹相談支援センターが併設しており、連携がしっかりとれる環境です。...
<年間休日114日>地域生活支援センターでの相談支援専門員業務です@呉市
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募集資格 相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援 勤務地 広島県 呉市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない お問い合わせ番号 C58490
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】180,400円-190,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
資格手当 介護福祉士5,000円、社会福祉士10,000円(一例)
日曜日・祝日勤務手当
特別勤務手当
【賞与】年2回 - 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
- 職場概要
- ・知的障がいの支援施設です。 ・法人内でデイサービス、障がい者施設を運営しているため、生活背景やご意向に応じた働き方が可能です。 ・敷地内の施設で文化祭等の催し事があり交流がございます。 ・お休みが多く、夏季休暇、冬季休暇は相談の上取得出来ます。 ・入職前に体験ができます。...
残業基本ありません★障害児相談支援事業所の相談支援専門員募集!@安芸郡
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募集資格 相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援/障害児相談支援 勤務地 広島県 安芸郡熊野町 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C48804
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】205,000円-265,000円
※各種手当を含む
※待遇は前職給与、希望等を考慮の上、選考の結果を踏まえて決定します
別途、勤続給あり。(1年後から支給。5年で10,000円/月、10年で20,000円/月)
【賞与】あり
【社会保険】完備 - 最寄り
- 車通勤可 無料駐車場あり
- 職場概要
- 【法人理念】私たちの顧客が「輝いて生きる」今と未来をともにつくります。すべての顧客に深く感謝し、尊重します。 【法人概要】広島市と東広島市を中心に、放課後等デイサービスを多数展開しています。 【業務内容】障がい児を中心とした相談支援専門員の募集です。 【研修体制】グループ内の交流...
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募集資格 相談支援専門員 雇用形態 非常勤 施設形態 計画相談支援 勤務地 広島県 広島市西区 特徴 昇給あり 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C51781
《 募集要項 》
- 給与
- 【時給】1,200円-
【賞与】なし
【退職金】なし
【通勤手当】上限30,000円/月
【昇給】なし
【定年】65歳 - 最寄り
- 高須駅より徒歩7分
- 職場概要
- 【法人概要】社会に必要とされるソーシャルビジネスカンパニーを?指し、社会課題に取り組むべく、さまざまな事業に挑戦しています。 【業務内容】主に障がい者を対象とした相談支援専門員の募集です。 【スタッフ体制】現在、1名の相談支援専門員が活躍しています。 【働きやすさ】1日6時間・週...
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募集資格 相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援 勤務地 広島県 福山市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C39029
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】220,640円-255,330円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,640円-235,330円
職務手当 20,000円
【特記事項】
子育て支援(保育料一定額補助)制度あり
住宅手当
扶養手当
【賞与】年2回2.80ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2,160円-3,250円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限24,000円
【定年】60歳※再雇用65歳 - 最寄り
- 駅家 駅より 徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
- 職場概要
- 【法人理念・想い】一人ひとりが輝ける場所 ご利用者様が自分らしく輝くことのできる場所作りのお手伝いを通じて、職員にとっても輝ける場所となるように思いを込めました。 【法人概要】特別養護老人ホーム、就労継続支援B型事業所、相談支援事業所などを展開しています。 【業務内容】主に障がい...
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募集資格 相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援 勤務地 広島県 広島市中区 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 お問い合わせ番号 C47248
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】214,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 182,000円
職種手当 32,000円
【特記事項】
家族手当(支給要件あり) 配偶者12,000円 子(1人)8,000円
【賞与】年2回、1.35ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 100,000円
【定年】60歳※再雇用上限65歳まで - 最寄り
- 本川町駅より徒歩0分 車通勤可(駐車場なし)
- 職場概要
- 生協はくらしを豊かにしたいという消費者の願いを自らが実現する消費者自身の協同組織です。この精神で福祉の分野でも、地域に根ざした福祉活動を実現する為に取り組みを行っています。 ・車通勤可能◯ ・日曜固定休み
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募集資格 相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援 勤務地 広島県 東広島市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 4週8休以上 お問い合わせ番号 C47091
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】180,000円-295,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,000円-280,000円
特殊業務手当 15,000円
【特記事項】
扶養手当 上限20,000円まで
住宅手当 上限15,000円まで
【賞与】年2回、4.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 12,000円
【定年】65歳 ※再雇用75歳まで - 最寄り
- 西条(広島)駅より徒歩8分 車通勤可
- 職場概要
- 利用者の皆様の人間尊重を基本理念とし「より潤い豊かな心と生活を」モットーに、一人ひとりが毎日の生活の中に生きる喜びを実感していただけるよう支援を行っています。
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 智佐さん
- 訪問介護サービス提供責任者からケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 前職では訪問介護事業者にてサービス提供責任者をしていました。ケアマネの試験は合格をしたものの、職場ではサービス提供責任者として継続を求められてしまいました。希望は伝えたのですが現任者がいるので将来的にと言われてしまい、ここではケアマネ業務は出来ないと思い転職を考えました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- いつも何気なしに見ている新聞の求人広告面で見つけました。いままで人材紹介などはよく知らなかったのですが、介護専門と書いてあったので一度電話してみようと思いました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 最初はどんなところか不安だったのでまず電話をしてみました。正直電話にてすぐに会って面談と展開の速さに面食らってしまいましたが、お伺いしてからはとても親切にいろいろ詳しく話しにのっていただけ一安心という感じでした。講習修了までまだ一ヶ月以上先ではあったのですが、これまでの経験を活かし初めはサービス提供責任者で修了後はケアマネとしてという確約のもと就職することが出来ました。初めは少し不安だったのですが、結果として満足できる職につくことが出来ましたので大変感謝しております。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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