介護老人保健施設(老健)・高収入の介護支援専門員(ケアマネージャー)(大阪府)の求人・転職・採用情報

大阪府の 介護老人保健施設(老健)求人を、5件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】介護老人保健施設にてケアマネジャー募集!一括採用につき居宅介護支援事業所・グループホームなどへの配属も可♪@此花区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/グループホーム/居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市此花区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C44255

《 募集要項 》

給与
■ケアマネジャー
【月給】275,000円-325,000円
基本給
230,000円-280,000円
・資格手当40,000円
・皆勤手当5,000円
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。
【特記事項】
・扶養手当 5,000円/月 子2,000円/月※子1人につき
・特定処遇改善手当(一時金)
【賞与】年2回 2.30月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】65歳 ※勤務延長上限 70歳まで
【通勤手当】月上限25,000円
最寄り
・阪神なんば線「伝法」駅より徒歩1分 ・阪神線「千鳥橋」駅より徒歩8分 ・阪神線「福」駅より徒歩22...
職場概要
☆未経験や経験の浅い方やブランクがある方もご相談下さい ☆お客様・スタッフと円滑にコミュニケーションを行える方大歓迎です! ☆当法人では、幅広い年代の方々が活躍しています。 ☆主婦の方々も多数活躍中です。 ☆福島区、大正区、西淀川区、尼崎市からの通勤も便利です!
【非公開求人】【福利厚生充実】【定年65歳】【経験不問】施設ケアマネジャー募集!西淀川区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/特別養護老人ホーム(特養)/有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 大阪府 大阪市西淀川区
特徴 高収入  退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C29422

《 募集要項 》

給与
【月給】297,600円-
 基本給 240,000円-
 職種手当 57,600円

【賞与】あり 年2回3.0ヶ月/※前年度実績 (人事考課、事業実績による)
【昇給】年1回 
【退職金】退職準備金として ※勤続3年-
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
阪神なんば線福駅より徒歩8分 通勤手当:50,000円上限
職場概要
【PR】 経験豊富な介護スタッフと近年外国人労働者も増え、入居者様が安全で安心のある 快適な施設生活を送って頂けるよう日々考え、1日1日を大切にし、生きがいを感じて 頂けるよう職員一団となりサポートさせていただいております。 【採用担当者より】 施設ケアマネの役割は大きく、大変...
【非公開求人】【大正区】未経験歓迎★人気の医療法人。3名体制。老健ケアマネ求人です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 大阪府 大阪市大正区
特徴 高収入  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C23938

《 募集要項 》

給与
【月給】228,200-307,400円 ※経験考慮あり
基本給192,000円-
資格手当 30,000円
居宅手当 4,000円
【賞与】有 (年2回 合計2.3ヶ月分)

【定年】60歳 ※65歳まで
最寄り
JR・市営地下鉄「大正駅」から市バス「鶴町3丁目」徒歩3分 ※車通勤可(駐車場代半額負担あり)
職場概要
関西圏を中心に複数施設を運営している医療法人が母体の老健でのお仕事です。 2011年に開設し、現在ケアマネ3名体制で業務を行っております。 今回は増員募集です。 ケアマネ未経験の方、歓迎いたします。 お問い合わせお待ちしております★
【非公開求人】賞与5ヶ月分☆介護老人保健施設でのケアマネジャー業務です@高槻市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 大阪府 高槻市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C27591

《 募集要項 》

給与
【月給】223,000円-
 基本給 170,000円-
 資格手当 20,000円
 調整手当 20,000円
 職務手当 3,000円
 皆勤手当 10,000円
【特記事項】


【賞与】年3回、5.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 100,000円
最寄り
阪急京都線「高槻市駅」下車、 高槻市営バス「6番乗場」より「上成合、川久保」行乗車、 「日吉台東口」...
職場概要
賞与5ヶ月分☆ 職員旅行や保育手当、制服貸与など福利厚生充実☆ 年末年始休暇など休暇も充実☆ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】【大阪市旭区】医療法人運営。給与高水準◎残業ほぼなし。老健ケアマネ求人です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 大阪府 大阪市旭区
特徴 高収入  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C18833

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-270,000円 ※経験考慮
【賞与】あり*業績による
【退職金】あり (勤続3年以上)
交通費あり(上限20,000円)
最寄り
谷町線「千林大宮駅」徒歩18分 大阪市営バス83系統「生江1丁目」下車徒歩1分 ・バイク通勤可
職場概要
医療法人の運営する老健(定員94名)にて、ケアマネジャーを増員募集します。 【おすすめポイント】 ・残業ほぼなし。17:10までの勤務のため、家庭との両立も可能です。 ・ケアマネジャー3名体制。介護兼務・送迎業務もなく、業務に集中できる環境です。運転免許をお持ちでない方も歓迎♪...

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【非公開求人】★3名体制★未経験者歓迎!プリセプターシップ制度あり!!保育所完備♪単身寮もあるので遠方からのご応募もOK!働きやすい環境の整った職場です◎ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 高収入  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C13398

《 募集要項 》

給与
【月給】239,000円-274,000円

【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
(公共交通機関ご利用の場合) ・京都駅から 「市バス19系統」で「国道赤池」下車 ・近鉄・地下鉄...
職場概要
病院が母体の介護老人保健施設でのケアマネジャーの募集。主に、ケアプラン作成・相談応対・アセスメント・関係各所との連絡調整などをお任せします。 ◆施設から徒歩10分のところに単身寮ありとてもきれいで快適です☆ ◆24時間利用可能な託児所完備!お子様がいる方も働けます◎近いので急な発...
【非公開求人】【賞与3.5か月!経験・常勤非常勤不問】
大手病院母体でのケアマネ募集。@丹波 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)/居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 丹波篠山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C29311

《 募集要項 》

給与
【常勤】基本給 179600円-257500円
資格手当 上記基本給に含む

賞与 年2回 3.5か月以上(前年度実績)

【非常勤】時給1100‐1450円
※週3以上より
最寄り
篠山口駅より20分 マイカー通勤可能
職場概要
【賞与3.5か月!経験・常勤非常勤不問】 大手病院母体でのケアマネ募集。@丹波 地域に密着した大手病院です。 託児所もあり利用者、従事者にも優しい環境に特化した事業所です。お待ちしております。 育児休業実績が設けられており院内保育園も完備。長期休暇時の学童保育も実施しているので...

大阪府でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #大阪府 #寝屋川市
サービス満足度

昨年プロフィール登録の時点では積極的に就活していなかった為、時期早々であったが、今回、他社で内定を受けていた事業所があったにもかかわらず、未経験者の私共に情報提供とアドバイスを惜しまれなかった。求職者の立場でコーディネートしてくださっていることが伝わり、内定辞退後、他事業者にて全て良い方向に契約締結へのバックアップが心強く、安心して契約出来ました。信頼の出来る担当者様で感謝いたします。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #大阪府 #大阪市大阪市鶴見区
サービス満足度

ケアマネの相場や現場のこと等、現実的なことを親切に教えていただきました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #大阪府 #寝屋川市
サービス満足度

紹介先の詳細、面接にあたってのアドバイス等、他の紹介会社と比べてきめ細かく配慮いただきました。

ケアマネジャーの20代男性、転職成功者の声
20代 男性 #ケアマネジャー #大阪府 #高槻市
サービス満足度

初めてお電話を頂いたときから言葉遣いが丁寧で気遣いが分かるような言葉選びをされていて満足していた。 就業希望をピックアップしてもらい、それぞれ違った良さや丸畑様の経験からのアドバイスをして頂き自分の思いとすり合わせ就業先の面接を選ぶことが出来てよかった。 面接の質問集も参考になり、安心して面接に挑むことが出来た。 担当キャリアパートナーM様に担当していただきすごく満足している。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #大阪府 #八尾市
サービス満足度

ケアマネの資格を取得して初めての就活で未経験で不安な事ばかりでしたが、先方への段取りや履歴書や職務経歴書の作成、面接の注意点など、細かくアドバイス頂けてとても心強かったです。 自分一人ではこんなに早く決まっていなかったと思うので感謝感謝です。 ありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


介護老人保健施設(老健)・高収入(大阪府)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

ケアサポートこころ の求人

大阪市東成区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・管理者・管理職
居宅介護支援事業所
常勤

<土曜日・日曜日・祝日固定休み>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@大阪市東成区

【給与】
主任介護支援専門員 【月給】450,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 介護支援専門...

特別養護老人ホーム すずしろ園 の求人

守口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム(特養)
常勤

未経験可能・運転免許不問 特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事@守口市

【給与】
【月給】240,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年3回、3.00ヶ月分(...

水無瀬ケアプランセンター の求人

三島郡島本町
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<地域貢献高め>大手医療法人母体の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@三島郡島本町

【給与】
【月給】227,000円-247,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

大阪府の介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護老人保健施設(老健)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人31件※から集計した 「大阪府・介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護老人保健施設(老健)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.2万円
  • 最高月給:30万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

大阪府における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

大阪府の高齢者の割合

大阪府の総人口(2021年時点で、約8,806,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,442,000人で、全体の27.7%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の36.2%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.5ポイントも増えると見られています。

大阪府の高齢者率(2021年)
大阪府の人口 約8,806,000人
65歳以上の高齢者数 約2,442,000人
高齢者の割合 27.7%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

大阪府の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、大阪府では、2004年で292,136人だったのが、 2019年では、524,705人となり、 15年間で232,569人増加しています。増加率は79.6%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

大阪府の要介護(要支援)認定者数
2004年 292,136人
2019年 524,705人
15年間での増加数 232,569人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

大阪府におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち大阪府では54,893人で、全体の約7.53% で、累計合格者の人数は全国2位となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

大阪府全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月28日時点での、ケア人材バンクの大阪府の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,393件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が870件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が125件有料老人ホームが117件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

大阪府全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!