地域包括支援センター・駅orバス停近いの介護支援専門員(ケアマネージャー)(埼玉県)の求人・転職・採用情報

埼玉県の 地域包括支援センター求人を、15件掲載中

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【年間休日114日】地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@越谷市

越谷市地域包括支援センター南越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41386

《 募集要項 》

給与
【月給】211,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給186,000円-
住宅手当 15,000円
ケアマネジャー手当 10,000円
※主任ケアマネジャーの場合は15,000円

【賞与】有り



【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
JR武蔵野線 南越谷駅/東武線 新越谷駅 徒歩4分 車通勤不可
職場概要
託児所あり。 年間休日114日。 新越谷駅より徒歩4分。

年間休日125日!地域包括支援センターでのお仕事です@所沢市

所沢市松井西地域包括支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31734

《 募集要項 》

給与
【月給】229,800円‐269,800円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給190,000円‐230,000円
業務手当 35,000円 
住居手当 4,800円 

【特記事項】
皆勤手当 5,000円

【賞与】年2回3.60ヶ月分(前年度実績)


【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
所沢駅よりバス「西武秋津団地」バス停から徒歩2分 車通勤可
職場概要
・地域包括支援センターでの主任ケアマネジャーの募集です! ・市より委託を受け、24時間体制で担当地区の高齢者の方の介護相談・介護予防・生活支援等の相談に応じています。 【おすすめポイント】 ・勤務時間9:00‐17:00!実働7時間と勤務時間が短いです! ・年間休日125日!プ...

<免許不問求人!>地域包括支援センターのケアマネジャー求人@さいたま市南区

地域包括支援センターけやきホームズ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C45022

《 募集要項 》

給与
非常勤
【時給】1,200円-1,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、30,000円-100,000円(前年度実績)
【昇給】有
最寄り
西浦和駅より徒歩12分 車通勤不可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成13年設立、特別養護老人ホームやデイサービス、ショートステイ、訪問介護、児童クラブ、包括支援センター、居宅介護支援センター、保育園を運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・「多様な働き方実践企業」プラチナ認定法人です。2014年に認定され、更...

<日曜日固定休み>地域包括支援センターでの社会福祉士募集です@川越市

川越市地域包括支援センターたかしな の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26935

《 募集要項 》

給与
エリア常勤
【月給】228,800円‐271,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

パート
【時給】1,200円-※経験年数・職歴を考慮

別途ケアプラン手当支給あり

【賞与】年2回、3.30ヶ月分(前年度実績)
【定年】70歳
最寄り
東武鉄道東上本線「新河岸駅」より徒歩10分 ※車通勤の場合は駐車代6,500円
職場概要
地域包括支援センターでの社会福祉士募集 ・地域包括支援センターでのお仕事が初めての方も大歓迎。 ・アットホームでわきあいあいとした、雰囲気のよい事業所です。入職したばかりの方もなじみやすい環境です。 ・福利厚生ばっちり。法人内の福利厚生がしっかり整っているため、様々な手当等があり...
【非公開求人】地域包括支援センターにおける三職種業務@所沢市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C63008

《 募集要項 》

給与
主任介護支援専門員・介護支援専門員
【月給】225,000円-278,000円
基本給 155,000円-208,000円
職務手当 40,000円
地域手当 30,000円

社会福祉士
【月給】207,500円-272,500円
基本給 147,500円-212,500円
資格手当 30,000円
地域手当 30,000円

【賞与】あり 年3回
最寄り
西武狭山線 下山口駅より徒歩10分 マイカー通勤可(駐車場なし)
職場概要
【法人について】 昭和49年4月に、山口県下関市に19床の「下関カマチ医院」を開院。 その後、下関・北九州・福岡を中心に急性期医療、回復期医療を展開、 平成18年以降、関東地方でリハビリを軸とした病院を展開している全国規模の法人です。 【求人について】 ・日曜日・祝日固定休み ...
【非公開求人】地域包括の主マネ・社会福祉士・ケアマネ募集!@草加市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 草加市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C30820

《 募集要項 》

給与
★職種・経験によって異なりますのでお気軽にお問合せ下さいませ!★

※主任ケアマネジャー(常勤)の場合
【月給】228,800円-

その他手当
住宅手当:8,000-10,000円
扶養手当:5,000-7,000円

賞与:あり 年2回 年間2ヵ月-3.5ヵ月
昇給:あり 年1回
退職金:あり 勤続5年以上 
交通費:あり 実費支給(車の場合片道1キロ800円)
最寄り
獨協大学前駅より 徒歩 5分  車通勤可(駐車場なし/自己確保自己負担)
職場概要
★地域包括支援センターでの主任ケアマネ・社会福祉士・ケアマネジャー募集★ ・地域包括支援センターでのお仕事が初めての方も大歓迎! ・福利厚生ばっちり!法人内の福利厚生がしっかり整っているため、様々な手当等があります。また、お休みもしっかり取っていただけます。 ・訪問介護事業所、訪...
【非公開求人】年間休日113日!地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事ですです@入間市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C25412

《 募集要項 》

給与
【月給】220,300円‐305,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給176,300円‐261,000円
資格手当15,000円
職務手当15,000円
住宅手当14,000円

【特記事項】
管理者手当あり
対象者に対し扶養手当あり

【賞与】年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり2,000円‐2,500円 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可(駐車場有 8,000円/月)※病院駐車場 入間市駅より 徒歩10分
職場概要
地域包括では貴重な介護支援専門員資格で応募可能な求人です! 日祝固定休!プライベートと両立できます◎  市役所関係部署との連携は図りやすく、地域の人と接触する機会も多いやりがいのある職場です。 通勤アクセスも良好です◎ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】駅徒歩7分★残業なし!初心者歓迎★地域包括ケアマネ募集@新座市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 新座市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C19667

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円
 基本給 230,000円-250,000円
【賞与】年2回、計2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり(ベースアップ込みの前年度実績 0円-2,500円/月) 
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
JR武蔵野線 新座駅より徒歩7分 車通勤不可
職場概要
【勤務先情報】 ・老健内の地域包括支援センターです。敷地内にはケアハウス、デイサービスも併設し、地域の介護サービスの総合拠点となっています。 ・平成6年創業の医療法人社団が母体。板橋区、練馬区を中心に、複数の病院、介護施設を運営しています。 ・転勤なし 【求人ポイント】 ・日祝...
【非公開求人】【@所沢市。地域包括支援センターで社会福祉士/主任ケアマネジャー募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C18762

《 募集要項 》

給与
【月給】208,500円-248,000円 ※経験・資格を考慮致します。
 住宅手当・扶養手当・精勤手当あり

【賞与】年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 勤続1年以上 ※共済加入
【通勤手当】 上限20,000円 ※車通勤の場合も、公共交通機関分を支給
【定年】60歳迄 ※再雇用65歳迄

【非常勤募集】
週3-4日

※予防プランの作成が主な業務になります
最寄り
最寄駅名:西所沢駅まで 徒歩14 分 車通勤:応相談、バイク・自転車可
職場概要
・地域包括支援センターでの社会福祉士、主任ケアマネジャーの募集です。 ・60歳以上の方は、1年ごとの契約更新で勤務いただきます。 ぜひお気軽にお問い合わせください。
【非公開求人】<週3日程度・資格を活かして働きたい方におすすめ>
地域包括支援センターでのケアマネジャー募集@日高市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14023

《 募集要項 》

給与
【時給】1,400-1,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
西武池袋線「高麗駅」徒歩4分 車通勤可能
職場概要
【法人概要】 社会福祉法人と医療法人、2つの法人に分かれて様々な施設を運営しております。 医療法人は昭和53年病院開設、社会福祉法人は平成11年に設立されました。 社会福祉法人ではケアハウス・特別養護老人ホーム・デイサービス・地域包括支援センター・小規模多機能を、医療法人では一般...
【非公開求人】新規開設予定!地域包括でのケアマネジャーのお仕事です@新座市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 新座市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C48488

《 募集要項 》

給与
【月給】290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
想定年収 : 3,845,000円(エリア職)-4,360,000円(エリア職)
※年収の上限は経験を加味した上限の金額となります。

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】全額支給

【福利厚生】
残業手当
社員持株会制度
健康診断
労働組合
制服貸与
研修制度あり
従業員割引制度あり
最寄り
新座駅より徒歩11分
職場概要
新規開設予定です! 年間休日116日! 新座駅より徒歩11分のアクセス!
【非公開求人】地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@新座市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 新座市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C48489

《 募集要項 》

給与
【月給】290,000円-
想定年収3,845,000円-4,100,000円(エリア職)
※年収の上限は経験を加味した上限の金額となります。

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】全額支給

福利厚生
・残業手当
・社員持株会制度
・健康診断
・労働組合
・制服貸与
・研修制度あり
・従業員割引制度あり(ウエルシア薬局対象商品)
最寄り
新座駅より徒歩11分
職場概要
・年間休日116日 ・新座駅より徒歩11分のアクセス
【非公開求人】地域包括支援センターでケアマネジャー及び社会福祉士の募集です@和光市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 和光市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C03948

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
住宅手当、家族手当

【賞与】年2回
【昇給】有 0.00%-3.00%(前年度実績)
【退職金】制度有※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
都営三田線西高島平駅徒歩14分 東武東上線 和光市駅徒歩17分 車通勤可能(駐車場なし)
職場概要
地域包括支援センターでの募集です。 ・和光市大手法人です。法人内で地域包括支援センター、デイサービス、訪問介護事業所 、訪問看護事業所、居宅介護支援事業所、定期巡回、サービス付き高齢者向け住宅、高齢者センター、小規模多機能等、多くの事業所を展開しております。 ・未経験可能。ケア...
【非公開求人】社会福祉法人運営の地域包括でのケアマネ募集!@和光市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 和光市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C02864

《 募集要項 》

給与
■主任介護支援専門員
【月給】276,000-300,000円

■介護支援専門員
【月給】200,000円-290,000円
加算手当6,000円
職務手当3,000円

【特記事項】
住宅手当7,000円-24,000円
扶養手当5,000円-13,000円

【賞与】あり(前年度実績 年2回、計4.50月分)
【昇給】あり(前年度実績 基本給の1.5-3%)
【退職金】制度あり(勤続3年以上)
【通勤手当】月上限45,000 円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
東武東上線「和光市」駅から西武バス「南一丁目」バス停下車すぐ ※車通勤可(駐車場代5,000円/月)
職場概要
在籍ケアマネジャーは3名になります。 ・地域の高齢者の心身の健康維持に必要な援助を行いたい方(和光市の方針に合わせて) ・年間休日125日 ・コミュニティケア会議を通じた効果的な職員育成 お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】@上福岡駅より徒歩圏!地域包括支援センターでのお仕事です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C14525

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円以上※経験考慮いたします。
【賞与】年2回(3.4ヶ月)*前年度実績より

※非常勤
時給:1,200円-1,600

-内訳-
基本給:250,000円-
皆勤手当5,000円
交通費:実費支給

※昇給:あり1.00%
※退職金:なし
最寄り
上福岡駅まで徒歩11分 車通勤可能(駐車場無料)
職場概要
★地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務★ 1、社会保険完備!交通費全額支給です! 2、定年65歳なので長くお勤めいただけます! 3、土日祝お休みなのでワークライフバランスを重視したいケアマネさんにおススメです! ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいませ♪

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埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市緑区
サービス満足度

わからない事もきちんと説明していただき安心しました。また、対応も早く知りたい事もすぐに知ることもできました。 本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

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越谷市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

【年間休日114日】地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@越谷市

【給与】
【月給】211,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給186,000円- 住宅手...

川越市地域包括支援センターたかしな の求人

川越市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
地域包括支援センター
常勤

<日曜日固定休み>地域包括支援センターでの社会福祉士募集です@川越市

【給与】
エリア常勤 【月給】228,800円‐271,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり パ...

所沢市松井西地域包括支援センター の求人

所沢市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
地域包括支援センター
常勤

年間休日125日!地域包括支援センターでのお仕事です@所沢市

【給与】
【月給】229,800円‐269,800円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給190,00...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・地域包括支援センター・駅orバス停近いの、平均給与はどのくらい?

2024/05/06時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・地域包括支援センター・駅orバス停近い」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.1万円
  • 最高月給:29万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

埼玉県の高齢者の割合

埼玉県の総人口(2021年時点で、約7,340,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,000,000人で、全体の27.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.6ポイントも増えると見られています。

埼玉県の高齢者率(2021年)
埼玉県の人口 約7,340,000人
65歳以上の高齢者数 約2,000,000人
高齢者の割合 27.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

埼玉県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、埼玉県では、2004年で144,389人だったのが、 2019年では、306,109人となり、 15年間で161,720人増加しています。増加率は112.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

埼玉県の要介護(要支援)認定者数
2004年 144,389人
2019年 306,109人
15年間での増加数 161,720人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

埼玉県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち埼玉県では30,719人で、全体の約4.21% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

埼玉県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月06日時点での、ケア人材バンクの埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,050件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が508件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが141件特別養護老人ホーム(特養)が119件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
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    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

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