病院・昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(埼玉県)の求人・転職・採用情報

埼玉県の 病院求人を、5件掲載中

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【未経験者歓迎】介護療養病棟でのケアマネジャー募集

飯能靖和病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 埼玉県 飯能市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C01307-1

《 募集要項 》

給与
【月給】238,000円-245,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【昇給】あり
【賞与】年2回(前年度実績3.2か月分)
【退職金制度】あり(勤続年数3年以上)
【交通費】実費支給(上限あり月額50,000円)
【定年制】60歳(再雇用あり)
【社会保険】完備
最寄り
西武線「東飯能駅」車7分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・昭和55年に開院後、40年間以上にわたり地域最大の病院グループとして医療介護サービスを展開してきました。 ・病院としては神経難病患者さまや呼吸器管理が必要な患者さまの受け入れ、また一般病棟、回復期リハビリテーション、特殊疾患病棟など、専門的なケアミックス病棟...
【非公開求人】年間休日120日☆病院でのケアマネジャー業務@さいたま市桜区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 埼玉県 さいたま市桜区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C27002

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-300,000円
基本給 162,025円-243,038円
固定残業手当 37,975円-56,962円

【特記事項】

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
西浦和駅から歩いて7分の場所にあるので、通勤の際の負担も少なめです。
職場概要
週休2日☆残業は月に10時間程度☆無理なく働いていただけます! 資格更新研修費補助や海外研修、永年勤続表彰などの待遇あり◎ 社員食堂利用による食事補助制度あり! まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】年間休日110日☆病院ケアマネのお仕事です@羽生市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)
勤務地 埼玉県 羽生市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C02626

《 募集要項 》

給与
【月給】196,252円-235,836円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 182,600円-201,800円
調整手当 3,652円-4,036円
ケアマネジャー手当 10,000円-30,000円
【特記事項】
調整手当、扶養手当、住宅手当

【賞与】年2回、3.2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限24,500円
職場概要
先輩社員複数名在籍しています☆安心して働けます◎ 年間休日110日です☆プライベートとの両立可能です◎ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】★2019年5月OPEN★訪問看護併設の新規居宅事業所でのケアマネジャー募集!@越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(その他)/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C25336

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円
手当:時間外手当、休日出勤手当、緊急訪問手当などあり

賞与:年2回(前年度実績 基本給3ヶ月分)
昇給:年1回
定年:60歳
退職金制度:勤続3年以上勤務したものに支給
加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
最寄り
東武スカイツリーライン 「越谷」下車 徒歩25分  又は バス「市立図書館前」下車 徒歩1分 車通...
職場概要
2019年5月OPEN! 訪問看護ステーションに併設する居宅介護支援事業所です。 ☆法人内から管理者を立てているので2人体制で働くことができます。 サポート体制あり☆管理者の他に訪問看護ステーションに介護支援専門員の資格を持つリハビリスタッフがいる為、業務のサポートは可能な環境...
【非公開求人】【@川越市!医療法人☆訪問看護併設の居宅ケアマネ募集!3名体制】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03636

《 募集要項 》

給与
月給200,000-(経験・能力により考慮)
賞与あり(前年度実績年2回3.4ヶ月)
退職金3年以上
交通費(上限50,000円/月)
最寄り
JR「笠幡駅」徒歩15分 ☆マイカー通勤可☆
職場概要
・月10日休み!残業もほとんどありません! ・保養所あり!(軽井沢、那須、山中湖)

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【増員募集★土曜日・日曜日・祝日休み】訪問診療クリニックでの医療ソーシャルワーカー募集@品川区

荏原ホームケアクリニック の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/その他
勤務地 東京都 品川区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C29254

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円以上 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回(1回につき基本給の1ヶ月分保証)
【昇給】年1回
 
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
東急大井町線 戸越公園駅 徒歩5分 東急池上線 荏原中延駅 徒歩5分 都営浅草線 戸越駅 徒歩5分
職場概要
★品川区の在宅療養支援診療所の医療ソーシャルワーカー募集です★ お仕事に対してきちんと向き合える方は、年収400万円以上も可能です! 年間休日120日以上です☆ 土日祝固定休でプライベートと両立できます◎ 最寄駅からのアクセス良好です◎ お問い合わせお待ちしております。☆

病院にて医療ソーシャルワーカー・ケアマネジャー募集です。

間中病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 神奈川県 小田原市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C03207

《 募集要項 》

給与
■医療ソーシャルワーカー
【月給】184,500円-304,820円

【賞与】年2回(7月・12月)※人事考課により決定

■ケアマネジャー
【月給】184,500円-273,856円

【賞与】年2回(6月・10月)
最寄り
小田急線・JR・箱根登山・大雄山線 小田原駅より徒歩15分
職場概要
★人員強化に伴い、MSW増員募集。★ ・地域の医療ニーズに合わせた機能転換を行い、地域医療への貢献を率先しています! ・残業ほぼなし(5時間未満)で公私のメリハリがつけやすい環境です! ・賞与は3ヶ月分。その他、福利厚生◎。 ・産休、育休の消化率と復帰率は100%

経験者歓迎・病院内でのケアマネジャーのお仕事です@鴨川市

エビハラ病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 千葉県 鴨川市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C63375

《 募集要項 》

給与
【月給】232,200円-315,700円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 212,000円-287,000円
特殊業務手当 21,200円-28,700円

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
敷地内に託児所があり、育児中の職員も活躍しており、育児と仕事が両立できます。 福利厚生面が充実しているので、働きやすい職場です。 お問い合わせお待ちしております。

日祝休み!病院で医療ソーシャルワーカーの募集です@足利市

足利中央病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 栃木県 足利市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C53228

《 募集要項 》

給与
【月給】206,800円-256,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 196,800円-246,000円
 資格手当 10,000円
 
【賞与】年2回、2.5ヶ月分(前年度実績)

【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】距離に応じて支給 月上限31,600円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 県駅より徒歩17分
職場概要
ケアミックス型病院で医療ソーシャルワーカーの募集です! “利他の心で地域医療に貢献する”が病院理念です。 お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】経験者優遇有り!病院でのケアマネジャーのお仕事です@清瀬市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 東京都 清瀬市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C39984

《 募集要項 》

給与
【月給】213,625円-325,461円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給151,760円-256,770円
調整手当39,865円-46,691円
病棟手当12,000円
資格手当10,000円

【特記事項】
家族手当(扶養家族に対し支給)
住宅手当(世帯主の場合支給)

【賞与】年2回、4.25ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 4月1,100円/月※前年度実績
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
清瀬 駅より 徒歩 16分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
病院でのケアマネジャー募集! 院内療養病棟または介護療養型医療病棟でのお仕事です。 入所施設や病院での勤務経験者優遇有り! 賞与4.25ヶ月分! 年間休日118日でプライベートとの両立も◎ まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】病院内ケアマネ増員募集!ケアマネ経験者募集!医療連携◎!年間休日121日の好条件の求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(総合)/居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C14695

《 募集要項 》

給与
月給20万円- ※詳細、面接後決定

その他)
住宅手当
世帯主 16,000円 世帯主以外 10,000円
賞与:年2回、計4.40ヶ月*前年度実績より
昇給:年1回
退職金:有り 勤続3年以上
交通費:あり 上限あり 月額:100,000円

非常勤 時給:1,300-1,600円
最寄り
最寄駅:京王井の頭線「久我山駅」下車 徒歩10分 車通勤:不可
職場概要
総合病院内のケアマネジャー増員募集♪ ・経験者大歓迎♪ ・年間休日多め! ・医療連携のスキルを身につけたい方はぜひ! ・賞与も多めの4.4ヶ月分★
【非公開求人】未経験可!増員募集!病院内介護医療院でのケアマネジャーのお仕事です@座間市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 神奈川県 座間市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C40942

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-235,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給170,000円-175,000円
住宅手当15,000円
調整手当20,000円-25,000円
固定残業代20,000円 ※12時間分

【特記事項】
固定残業代超過分別途支給

【賞与】年2回、計 2.40ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 0.50%-1.00%/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限26,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
小田急線 相武台前駅より徒歩10分
職場概要
病院内、介護医療院でのケアマネジャー募集です! 経験者歓迎します! 未経験の方も相談可能です! 定員44名の利用者様のケアプランを担当いただきます。 病院を中心に近隣のグループホームや介護老人保健施設、居宅介護支援事業所などを運営しており、地域医療の中心として展開している法人です...
【非公開求人】年間休日113日!病院でのお仕事です@日の出町大久野 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 東京都 西多摩郡日の出町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C22229

《 募集要項 》

給与
【月給】
基礎給 159,700-261,500円 ※過去の職歴を考慮して決定
経験手当 10,000-20,000円
勤続手当 20,000-30,000円


【賞与】年2回(前年度実績)2.1か月分
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
年間休日113日!プライベートと両立◎ 介護療養病棟におけるケアマネジャー・相談員募集♪ 無料駐車場完備してますので、車通勤できる方はぜひ♪ ケアマネ・相談員として医療に関わってお仕事をしたい方は大歓迎★ ご利用者様にとって、何ができて何ができないのか、 ご相談にのるお仕事も多く...
【非公開求人】★経験者優遇!医療法人!居宅・地域包括!ケアマネジャー募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(その他)/居宅介護支援事業所/地域包括支援センター
勤務地 東京都 足立区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C39203

《 募集要項 》

給与
【月給】213,000円-385,000円
基本給213,000円-385,000円
職務資格手当55,000円
家族手当 配偶者10,000円 配偶者以外の扶養家族3,000円※ただし、配偶者以外の扶養家族は最高3名まで

【賞与】年2回 計4.00ヶ月※法人業績と人事考課制度により変動
【昇給】有
【退職金】制度有 勤続3年以上
【通勤手当】上限月50,000円
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
東武スカイツリーライン「梅島駅」より徒歩3分 ※配属場所は複数ございます(北区・足立区)。ご相談下...
職場概要
在宅医療・介護を中心とした法人です!今回、居宅介護支援事業所、もしくは地域包括支援センターで「ケアマネジャー、社会福祉士」を増員中です! 診療所や訪問サービス等と連携を図り、より豊かなケアを提供できる様に地域貢献しております。
【非公開求人】★希少!日勤のみの病棟内ケアマネの求人!ケアマネ経験不問!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 神奈川県 茅ヶ崎市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C01855

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-30,000円
<内訳>
基本給 210,000円-250,000円
調整手当 40,000円-50,000円

【賞与】年2回3ヶ月分
【社会保険】完備
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】上限30,000円
最寄り
【最寄駅】JR東海道線「辻堂駅」、相鉄線「香川駅」、小田急線「湘南台駅」より車15分 【マイカー通勤...
職場概要
★療養型病棟のケアマネ募集!2年後は居宅か老健配属かを選べます★ ・人柄重視の採用です♪未経験の方もご応募可能! ・病棟ケアマネジャーですので、医療知識の習得をしていただきキャリアアップしていただくことが出来ます!2年後は居宅もしくは老健への配属を選べます☆ ・待遇◎!医療法人...

埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #深谷市
サービス満足度

本当にありがとうございました。 詳細で、迅速なご対応、感激しました。感謝の気持ちでいっぱいです。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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メディス川越 の求人

川越市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
有料老人ホーム
常勤

月9日休み、働きやすい環境、生活相談員業務・ケアマネジャー募集です。

【給与】
■生活相談員 【月給】213,000円-255,000円 [内訳]  基本給130,000円 ...

コスモ訪問看護リハビリステーション 岩槻 の求人

さいたま市岩槻区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<岩槻駅から徒歩10分>福利厚生◎訪問看護併設居宅にてケアマネジャー募集です@さいたま市岩槻...

【給与】
【月給】232,000円-266,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 ...

メディス越谷蒲生 の求人

越谷市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
有料老人ホーム
常勤

月9日休み、働きやすい環境、生活相談員業務・ケアマネジャー募集です。

【給与】
■生活相談員 【月給】213,000円-260,000円 [内訳] 基本給 130,000円 ...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人885件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.2万円
  • 最高月給:39.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

埼玉県の高齢者の割合

埼玉県の総人口(2021年時点で、約7,340,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,000,000人で、全体の27.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.6ポイントも増えると見られています。

埼玉県の高齢者率(2021年)
埼玉県の人口 約7,340,000人
65歳以上の高齢者数 約2,000,000人
高齢者の割合 27.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

埼玉県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、埼玉県では、2004年で144,389人だったのが、 2019年では、306,109人となり、 15年間で161,720人増加しています。増加率は112.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

埼玉県の要介護(要支援)認定者数
2004年 144,389人
2019年 306,109人
15年間での増加数 161,720人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

埼玉県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち埼玉県では30,719人で、全体の約4.21% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

埼玉県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月27日時点での、ケア人材バンクの埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,054件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が508件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが148件特別養護老人ホーム(特養)が119件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
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