その他・介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(埼玉県)の求人・転職・採用情報

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介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【@見沼区。土日祝休み。サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー募集】

ザ・ウイングホーム和楽久 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区
特徴 高収入  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C13424

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-250,000円
【賞与】実績により支給

‐内訳‐
基本給:215,000円‐235,000円
資格手当:15,000円
通勤手当:実費支給(上限なし)

※定年:無し
最寄り
「東大宮駅」より徒歩20分 「大和田駅」より徒歩25分 ※マイカー通勤可能 (無料駐車場なし)
職場概要
☆サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー業務☆ ・医療法人社団運営のサービス付き高齢者向け住宅です。 ・基本的には土日祝休みなので、ご家庭やプライベートと両立したい方は大歓迎です。 ぜひ、お気軽にお問い合わせください。
【非公開求人】<保育料補助あり>介護介護医療院にてケアマネジャー募集@川越市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C64080

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-280,000円 
※面接後決定、経験前職等考慮あり 
基本給 180,000円-220,000円
 資格手当 30,000円 
 特別手当 10,000円-30,000円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
本川越駅より徒歩9分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
介護医療院にてケアマネジャー募集 ・残業少なめ ・提携保育園あり保育料の半額を負担 ・日曜日/祝日休み
【非公開求人】サービス付き高齢者向け住宅(特定施設入居者生活介護)にてケアマネジャーの募集です。狭山市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C48453

《 募集要項 》

給与
【月給】297,672円-
※各種手当含む

【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
【昇給】1月あたり0円-6,000円(前年度実績)
【退職金】あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限あり) 月額30,000円
【定年】60歳※再雇用・勤務延長65歳
最寄り
西部新宿線「狭山市駅」よりバス7分、徒歩3分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・1995年に設立、ALSOKグループの一員として1都3県に介護事業を展開している大手法人です。  東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県にて約50以上の施設や在宅介護を運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・充実の研修◎自社研修だけでなく、ALSOK...
【非公開求人】<土曜日・日曜日・祝日休み>介護医療院のケアマネジャー業務です@所沢市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C39518

《 募集要項 》

給与
【月給】238,645円-299,775円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
調整手当 26,130円
資格手当 17,420円
業務手当 9,590円
固定残業代 31,305円-35,805円(15時間分・超過分は別途支給)

【特記事項】
精勤手当 4,355円

【賞与】年2回、4.00ヶ月(前年度実績)
最寄り
最寄駅名:狭山ケ丘駅まで 徒歩4分 車通勤:可 駐車場無料
職場概要
・年間休日125日とお休みも充実しております。 ・勤務時間:7.25時間/日(残業多くても月10時間程度) とても働きやすい環境で働けます。 チームワークを活かして働きたい方、長くお勤めしたい方、転職を最後にしたい方必見。 経験が浅い方やブランクがある方もお気軽にご相談くださ...
【非公開求人】定年65歳!サ高住でのケアマネジャーさんのお仕事です@川口市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C26711

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-
-内訳-
基本給:100,000円
仕事給手当:40,000円
調整給手当:2,000円
職務手当:40,000円
地域手当:43,000円
資格手当:15,000円
通勤手当:25,000円/上限

【賞与】あり年2回(2ヶ月分)
【昇給】あり
【退職金】制度あり
【定年】65歳
最寄り
埼玉高速鉄道 「戸塚安行駅」 徒歩10分 ※マイカー通勤不可
職場概要
★在籍ケアマネジャーより指導を受けられる環境なので、ケアマネジャーとしてステップアップを目指す方に最適な環境です! ★定年65歳!退職金あり!安心して長期的な勤務が可能です! ◎ご質問など承っておりますので、積極的にご連絡下さいませ♪
【非公開求人】【居宅・未経験歓迎・土日休・給与◎】 
大手母体のサ高住 併設居宅ケアマネジャー募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C13636

《 募集要項 》

給与
経験者: 260,000円-
未経験者: 240,000円-
賞与: 2か月分、定期昇給1回
最寄り
東武東上線 朝霞台駅 徒歩13分 JR武蔵野線 北朝霞駅 徒歩13分
職場概要
★休日◎!給与◎!居宅ケアマネ増員募集!★ ・地域包括も運営している事業所です。包括から依頼されたケアプランを作成していただきます。現在4名体制!今回は事業拡大による増員募集です! ・随時フォローいただける環境なので、未経験者も大歓迎!ステップアップにも最適な環境です☆ ...
【非公開求人】年間休日110日以上!サ高住でのケアマネのお仕事です@さいたま市南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C33635

《 募集要項 》

給与
【月給】242,000円-346,000円
基本給 160,000円-250,000円
 職務手当 50,000円
 固定残業代 32,000円-46,000円


【賞与】制度有 なし(前年度実績)
【昇給】制度有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳 ※再雇用制度65歳まで
最寄り
北戸田駅 徒歩12分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★未経験応募可! ★再雇用制度あり! ★年間休日110日以上!
【非公開求人】★定年65歳!サ高住&居宅ケアマネジャー募集@和光市★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 和光市
特徴 退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C16682

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-
※経験考慮いたします
【賞与】年2回(2ヶ月分)

-内訳-
基本給:100,000円
仕事給手当:40,000円
調整給手当:2,000円
職務手当:40,000円
地域手当:43,000円
資格手当:15,000円
通勤手当:25,000円/上限

※退職金制度あり
※定年65歳まで
最寄り
東武東上線『和光市駅』南口下車徒歩10分 ※マイカー通勤不可
職場概要
1、和光市駅より徒歩10分の好立地での就業です。 2、在籍ケアマネジャーより指導を受けられる環境なので、ケアマネジャーとしてステップアップを目指す方に最適な環境です! 3、定年65歳!退職金あり!安心して長期的な勤務が可能です! ◎ご質問など承っておりますので、積極的にご連絡下さ...
【非公開求人】サービス付き高齢者向け住宅(特定施設入居者生活介護)にてケアマネジャーの募集です。さいたま市中央区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 埼玉県 さいたま市中央区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C48424

《 募集要項 》

給与
【月給】297,672円-
※各種手当含む

【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
【昇給】1月あたり0円-6,000円(前年度実績)
【退職金】あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限あり) 月額30,000円
【定年】60歳※再雇用・勤務延長65歳
最寄り
JR埼京線「与野本町」駅より 徒歩7分
職場概要
・高収入。最低でも月給29万円以上とかなり良い給与からスタートすることができます。 ・レクリエーションや外出、イベントを盛んに行う事業所で、その企画や実行等の担当もして頂きます。やりがいをもってお仕事して頂ける環境です。 ・未経験やブランクが有る方も歓迎。これからケアマネジャーと...
【非公開求人】【2015年3月OPEN】サ高住併設居宅ケアマネ募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 吉川市
特徴 高収入  昇給あり  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C11506

《 募集要項 》

給与
月総支給:240,000円- ※経験考慮致します。
その他手当:住宅手当(5000円)、家族手当
賞与:年2回支給
最寄り
JR武蔵野線「吉川駅」より徒歩5分
職場概要
★介護予防の先進的な取り組みと、医療・介護が十分に整った、サ高住でのお仕事です。 ★経験者優遇!年齢は不問です!50・60代の方も応募可能です♪(60歳以上は契約社員での雇用になります) ぜひ、お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】★キャリアアップできる環境!未経験OK!月給23万以上!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 深谷市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03914

《 募集要項 》

給与
【月給】231,000円-
【賞与】年2回(2ヶ月)*前年度実績より

-内訳-
月給:231,000円-
扶養手当:20,000円
以降ひとり増える毎に5,000円
住宅手当:3,000円
交通費:上限なし

※昇給:年1回
※退職金:なし
最寄り
秩父鉄道 武川駅より徒歩約3分 車通勤可能(駐車場 無料)
職場概要
*サ高住でケアマネジャーの募集です♪ 【オススメポイント】 ◎スピード出世が可能ですので、キャリアアップしたい方にはオススメです! ◎未経験でも23万からで高給です♪ ◎スキルを磨くには抜群の環境を整えてお待ちしております。 【コンサルタントから一言】 配属先は居住地より通勤圏...
【非公開求人】【サ高住・経験者歓迎・土日休・給与◎】 
大手母体のサ高住でのケアマネジャー募集です!管理者候補になれる方を募集しております! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 新座市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14140

《 募集要項 》

給与
月給: 260,000円-
※経験に応じて応相談
賞与: 2か月分、定期昇給1回
最寄り
東武東上線「志木」駅より徒歩13分
職場概要
★休日◎!給与◎!居宅ケアマネ増員募集!★ ・地域包括も運営している法人です。今回は管理者候補の募集です! ・随時フォローいただける環境で、ステップアップにも最適な環境です☆ ・運転免許は必要ありません!ペーパードライバーだけど、在宅を経験したいという方、必見!定年は60歳...
【非公開求人】★キャリアアップできる環境!未経験OK!月給23万以上!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 深谷市
特徴 高収入  昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15018

《 募集要項 》

給与
【月給】231,000円-
【賞与】年2回(2ヶ月)*前年度実績より

-内訳-
月給:231,000円-
扶養手当:20,000円
以降ひとり増える毎に5,000円
住宅手当:3,000円
交通費:上限なし

※昇給:年1回
※退職金:なし
最寄り
秩父鉄道 武川駅より徒歩約3分 車通勤可能(駐車場 無料)
職場概要
*サ高住でケアマネジャーの募集です♪ 【オススメポイント】 ◎スピード出世が可能ですので、キャリアアップしたい方にはオススメです! ◎未経験でも23万からで高給です♪ ◎スキルを磨くには抜群の環境を整えてお待ちしております。 【コンサルタントから一言】 配属先は居住地より通勤圏...
【非公開求人】【大手企業運営のサービス付き高齢者向け住宅でケアマネジャー求人】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C50688

《 募集要項 》

給与
【月給】254,100円-
職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。
・主任介護支援専門員 15,000円/月
・残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。

【賞与】年2回
最寄り
東武東上線「ふじみ野」駅徒歩約14分
職場概要
・大手法人が運営するサービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー募集です。 ・ケアマネジャー業務をしっかりと理解できる様に、全社での研修体制などにも力を入れております。スキルアップを目指す方歓迎。 ・福利厚生やお休みの条件もバッチリ。安心して長く働きたい方にオススメです。 ・最寄...
【非公開求人】【@狭山市!サービス付き高齢者向け住宅での生活相談員募集!】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C17834

《 募集要項 》

給与
ケアマネジャー
【月給】200,000円-
【賞与】年2回 計2.0ヶ月*前年度実績より
【通勤手当】月上限25,000円

管理者候補
【月給】240,000円-※経験考慮いたします
【賞与】年2回 計2.0ヶ月*前年度実績より
【通勤手当】月上限25,000円
※定年:65歳
最寄り
マイカー通勤可 ※規定あり
職場概要
<狭山市のサービス付き高齢者向け住宅です!> 平成27年8月オープンの新しい施設でのお仕事です。
【非公開求人】未経験者歓迎!サ高住でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C03717

《 募集要項 》

給与
月総支給231,000円- ※経験考慮致します。
賞与:実績2ヶ月
扶養手当あり
住宅手当あり
最寄り
JR「上尾駅」より徒歩15分 ★車通勤可能★
職場概要
上尾サ高住ケアマネジャー募集です。 ★茨城県を中心に多数の事業所を運営している法人でのケアマネジャー募集です! ★未経験者でも安心して業務に取り組めます! ぜひ、お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】★キャリアアップできる環境!未経験歓迎!月給23万以上!★残業ほぼなし★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 高収入  昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15009

《 募集要項 》

給与
【月給】231,000円-
【賞与】年2回(2ヶ月)*前年度実績より

-内訳-
月給:231,000円-
扶養手当:20,000円
以降ひとり増える毎に5,000円
住宅手当:3,000円
交通費:上限なし

※昇給:年1回
※退職金:なし
最寄り
上尾駅より徒歩約15分 車通勤可能(駐車場 無料)
職場概要
*サ高住でケアマネジャーの募集です♪ 【オススメポイント】 ◎スピード出世が可能ですので、キャリアアップしたい方にはオススメです! ◎未経験でも23万からで高給です♪ ◎スキルを磨くには抜群の環境を整えてお待ちしております。 ◎有給取得はしっかり出来ます。残業もほぼなし。 【コン...
【非公開求人】経験者歓迎!年間休日117日!看護小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー募集@上尾市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C38199

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円-270,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
処遇改善手当18,000円- ※勤続年数により異なる
扶養手当12,000円 
家族手当4,000円
夜勤手当8,000円/回

【賞与】年2回、計 2.40ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】62歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
上尾駅より徒歩22分 車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 明治10年に上尾市で開業し13年以上の歴史がある医療法人です! 医療法人藤仁会では、藤村病院の他、介護老人保健施設やグループホーム、訪問看護ステーション等を運営しており、急性期から療養、在宅まで一貫した医療・サービスを提供しています。 【ほかの法人との違い・...
【非公開求人】【居宅・未経験歓迎・土日休・給与◎】 
大手母体のサ高住でのケアマネジャー募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 和光市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14135

《 募集要項 》

給与
経験者: 260,000円-
未経験者: 240,000円-
賞与: 2か月分、定期昇給1回
最寄り
東武東上線・有楽町線・副都心線「和光市」駅より徒歩12分
職場概要
★休日◎!給与◎!居宅ケアマネ増員募集!★ ・地域包括も運営している事業所です。今回は事業拡大による増員募集です! ・随時フォローいただける環境なので、未経験者も大歓迎!ステップアップにも最適な環境です☆ ・運転免許は必要ありません!ペーパードライバーだけど、在宅を経験し...
【非公開求人】★医療法運営!働きやすい環境◎経験不問!サ高住ケアマネ募集!★@ふじみ野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C11036

《 募集要項 》

給与
【月給】215,000円-
 基本給 210,000円
 ケアマネ手当 5,000円

【特記事項】
 皆勤手当 5,000円
介護福祉士手当 15,000円
社会福祉士手当 5,000円

【賞与】年2回、計3.40ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限なし
【定年】60歳 ※再雇用制度70歳まで
最寄り
東武東上線「上福岡駅」からバスで10-20分 車通勤可能(駐車場代 無料)
職場概要
★医療法人運営!サ高住でのケアマネジャー募集!★ ・未経験可能!ケアマネジャー3名おりますので、随時フォロー&指導いただける環境です◎ ・年間休日114日の事業所です。ワークライフバランスを重視したい方やご家庭をお持ちの方にもおすすめです♪ ・社用車、一人一台支給のパソコンと机...
【非公開求人】★新規事業所求人★
11月1日OPENの大宮にあるサービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャーの募集です!未経験者でもご応募可能です!! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 さいたま市西区
特徴 高収入  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C13986

《 募集要項 》

給与
月給:245,000-
賞与年2回
最寄り
マイカー通勤可
職場概要
◎11月1日OPENしたサ高住でのケアマネジャー業務です!まだ入居者も少ないため、未経験の方でも徐々に仕事に慣れて頂ける環境です! ◎マイカー通勤も可能で、バスなどでの公共交通機関もご利用頂けますので、是非ご検討下さい! ◎関東圏内で他事業所も展開している法人で、指導環境なども整...
【非公開求人】@新座市大手法人!サ高住併設居宅立ち上げケアマネジャー募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 新座市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C03949

《 募集要項 》

給与
月総支給:240,000-
賞与:実績年2回2ヶ月分
最寄り
東武東上線「志木駅」より徒歩16分
職場概要
サ高住併設居宅立ち上げケアマネジャー募集です! ★和光市大手法人です!!法人内で地域包括支援センター、デイサービス、訪問介護事業所 、訪問看護事業所、ケアマネジャー事務所、定期巡回、サ高住、高齢者センター、小規模多機能などなど!多くの事業所を展開しております。 ★サ高住併設居宅の...
【非公開求人】C01960 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C01960

《 募集要項 》

給与
月給200,000円-
賞与あり(前年度実績年2回2ヶ月)
※ケアプラン作成1件につき600円
最寄り
埼玉県狭山市
【非公開求人】賞与7.00ヶ月分!年間休日115日!介護老人保健施設での支援相談員のお仕事です@秩父郡長瀞町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 その他
勤務地 埼玉県 秩父郡長瀞町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C39051

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-220,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給90,000円-100,000円
職務手当20,000円
調整手当40,000円-55,000円
住宅手当15,000円
職能手当15,000円-30,000円
【特記事項】
精勤手当5,000円/月 食事手当500円/日

【賞与】年2回、計 7.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回0円-5,000円/月
【退職金】有※勤続3年以上、共済加入
【通勤手当】上限無
【定年】65歳※再雇用有
最寄り
樋口 駅まで 徒歩3分 車通勤:可 無料駐車場
職場概要
★定年65歳なので、安心して長くお勤めいただけます。 ★賞与7.0ヶ月! ★増員募集のためベテラン相談員がしっかり指導致します! ぜひお気軽にお問い合わせください。
【非公開求人】【介護兼務なし!ショートステイでケアマネ募集!@北本市】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 埼玉県 北本市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C21292

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-
 住宅手当

【賞与】年2回
【昇給】年1回
最寄り
JR高崎線 桶川駅または北本駅よりタクシーで15分もしくはバス利用
職場概要
【勤務先情報】 ・埼玉県のプロジェクトである「多様な働き方実践企業」のゴールド認定を受けました★ ・8月には夏祭り、12月にはクリスマス会など、毎月のイベントも行っています! 【求人ポイント】 ・2名-3名の募集です! ・院内保育完備! ・研修支援制度あり! ・向上心がある方、...

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埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #深谷市
サービス満足度

本当にありがとうございました。 詳細で、迅速なご対応、感激しました。感謝の気持ちでいっぱいです。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・その他・介護兼務無しの、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人17件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・その他・介護兼務無し」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.1万円
  • 最高月給:29.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

埼玉県の高齢者の割合

埼玉県の総人口(2021年時点で、約7,340,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,000,000人で、全体の27.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.6ポイントも増えると見られています。

埼玉県の高齢者率(2021年)
埼玉県の人口 約7,340,000人
65歳以上の高齢者数 約2,000,000人
高齢者の割合 27.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

埼玉県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、埼玉県では、2004年で144,389人だったのが、 2019年では、306,109人となり、 15年間で161,720人増加しています。増加率は112.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

埼玉県の要介護(要支援)認定者数
2004年 144,389人
2019年 306,109人
15年間での増加数 161,720人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

埼玉県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち埼玉県では30,719人で、全体の約4.21% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

埼玉県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月29日時点での、ケア人材バンクの埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,060件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が510件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが147件特別養護老人ホーム(特養)が120件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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