小規模多機能(東近江市)介護支援専門員（ケアマネージャー）人気求人ランキング
地域密着型特別養護老人ホーム菊水ビラ
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介護支援専門員（ケアマネージャー）
特別養護老人ホーム（特養）
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＜賞与5.0ヶ月＞地域密着型特別養護老人ホームでのお仕事です＠東近江市
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NPO結の家ケアプランセンター
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東近江市
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜年間休日111日＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務＠東近江市
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小規模多機能かじやの里の新兵衛さん
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東近江市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
小規模多機能
非常勤
マイカー通勤可能。小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠東近江市
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滋賀県 彦根市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
小規模多機能
常勤
未経験者歓迎！NPO法人運営の小規模多機能でのケアマネジャー募集！定年65歳！
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- 月給195,000円-231,300円
賞与あり
交通費（上限10,000円/月）
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 真樹さん
- 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。
