小規模多機能・社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(静岡県)の求人・転職・採用情報

静岡県の 小規模多機能求人を、11件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】非常勤相談可!看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@富士市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31535

《 募集要項 》

給与
【月給】200,600円-233,850円
 基本給180,600円-206,850円
 業務手当 5,000円-12,000円
 資格手当 15,000円-15,000円

【特記事項】
夜勤手当 5,000円/回

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回1.00%-(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
※昇給・賞与は業績及び本人の能力による。

【非常勤】
時給 1,250円-1,500円
最寄り
富士急バス 三ッ沢上町 バス停駅徒歩1分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
◎交通費規定支給 ◎各種保険完備 ◎資格手当有り ◎長期で働くための充実した環境が整っています ※定年60歳、再雇用65歳までですが、ご希望によりそれ以上もご就業可能です!
【非公開求人】【新規OPEN】小規模多機能で計画作成担当者の募集です@静岡市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C25472

《 募集要項 》

給与
【月給】216,500円-241,500円
 基本給175,000円-200,000円
 資格手当 30,000円
 車両借上手当 11,500円

【特記事項】

【賞与】年2回、計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度あり ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 6,500円  ※車の場合は10円/km
最寄り
春日町駅より徒歩38分 車通勤可
職場概要
小規模多機能で計画作成担当者の募集です。 年間休日113日あり。 経験問わず相談可。 2019年5月OPENの小規模多機能です。
【非公開求人】<大手法人運営>小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@富士市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 富士市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C21160

《 募集要項 》

給与
【月給】251,200円-312,750円

【特記事項】
日曜手当 400円/日
子育て手当 小6まで1名に5,000円/月
夜勤手当 10,000円/回(月1-2回出来る方歓迎)

【賞与】年2回・計3.50月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
【定年】65歳
最寄り
岳南原田駅より 徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成6年に設立、介護老人保健施設や介護付老人ホームを中心に、地域密着型介護サービス(小規模多機能型、グループホーム)等複合施設・クリニック・居宅介護支援等を運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・湖山医療福祉グル一プに属しており、安定した母体です...
【非公開求人】増員募集!グループホーム・小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@富士市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム/小規模多機能
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C35155

《 募集要項 》

給与
【月給】200,600円-262,100円
基本給180,600円-235,100円
業務手当 5,000円-12,000円
資格手当 15,000円

【特記事項】
別途、能力により手当支給の場合あり 10,000円-

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回1.00%-(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
※昇給・賞与は業績及び本人の能力による。
最寄り
富士急バス 三ッ沢上町バス停から徒歩1分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
◎交通費規定支給 ◎各種保険完備 ◎資格手当有り ◎長期で働くための充実した環境が整っています ※定年60歳、再雇用65歳までですが、ご希望によりそれ以上もご就業可能です!
【非公開求人】土日休み♪残業ほぼなし♪小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@静岡市葵区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 静岡市葵区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C20661

《 募集要項 》

給与
【月給】212,000円-280,000円
 基本給192,000円-経験による
 資格手当20,000円

【特記事項】
配偶者手当16,000円
扶養手当5,500円/人(子2人まで)
住居手当上限23,000円

【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 10,400円
最寄り
新静岡駅より 徒歩 14分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
古民家風の小規模多機能でのケアマネジャー募集!! 土日休み♪残業ほぼなし♪ 経験がある方歓迎♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】小規模多機能と居宅ケアマネ募集@浜松市中区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能/居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C18708

《 募集要項 》

給与
月給:180000円‐
賞与:年2回2.00ヶ月*前年度実績より
昇給:年1回
退職金:勤続3年以上
扶養手当

※非常勤
時給:1,500円から
最寄り
車通勤可能(駐車料金無料) ※通勤手当2km以上規定に準じて支給
職場概要
介護兼務基本無し!
【非公開求人】新規オープンの施設ケアマネ兼相談員募集!月給22万円以上・未経験歓迎! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム/小規模多機能
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C18698

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円-250,000円
基本給:200,000円-230,000円
資格手当:20,000円
皆勤手当:10,000円
賞与:年2回*前年度実績より
退職金:勤続3年以上
交通費:上限10,000円まで
最寄り
車通勤可能(駐車場料金月3,000円)
職場概要
平成29年2月オープンの新しい施設ケアマネ兼相談員募集! 引き続きご活躍いただけるケアマネ件相談員募集いたします!
【非公開求人】残業なし♪小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です♪@静岡市清水区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C21297

《 募集要項 》

給与
【月給】265,000円
 基本給 160,000円
 資格手当 13,000円
 業務手当 44,000円
 管理手当 48,000円
【賞与】年2回、(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 24,000円
最寄り
新清水駅より 徒歩3分
職場概要
経験歓迎! 残業なしでプライベート充実! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】グループホーム及び小規模多機能で計画作成担当者の募集です@静岡市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/小規模多機能
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26788

《 募集要項 》

給与
【月給】216,500円-241,500円
 基本給175,000円-200,000円
 資格手当 30,000円
 車両借上手当 11,500円

【特記事項】

【賞与】年2回、計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度あり ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 6,500円  ※車の場合は15円/km
最寄り
清水駅より徒歩25分
職場概要
グループホーム及び小規模多機能で計画作成担当者の募集です。 年間休日113日あり。 経験問わず相談可。
【非公開求人】年間休日113日!小規模多機能でのお仕事です@沼津市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 沼津市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42756

《 募集要項 》

給与
【月給】203,000円-315,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,000円-250,000円
資格手当 5,000円-20,000円
処遇改善手当 15,000円-35,000円
特定処遇改善手当 3,000円-10,000円
【特記事項】
扶養手当
夜勤手当
【賞与】年2回2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,000円-5,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳※再雇用有り
最寄り
車通勤可(駐車場無料) JR沼津駅からバス 間門中バス停下車1分
職場概要
2017年4月1オープン。小規模多機能のケアマネさん募集 年間休日113日。 福利厚生充実◎ お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】医療法人運営の小規模多機能でのケアマネジャー募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12934

《 募集要項 》

給与
【基本給】150,000円-200,000円
【資格手当】20,000円
【賞与】あり(年2回、前年度実績3.5ヶ月)
【交通費】上限50,000円/月
最寄り
JR「堅堀駅」徒歩17分 車通勤可
職場概要
◎医療法人運営の小規模多機能でのケアマネジャー募集! ◎小規模多機能やグループホームでの勤務経験のある方歓迎します!

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静岡県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #静岡県 #掛川市
サービス満足度

担当者キャリアパートナーの方が、親身になって仕事を探してくれたので期限内に無事就職することができました。 転職エージェントを使って就職活動をするのは初めてでしたが、求人サイトから自分で応募した事業所から連絡が途絶え、エージェントが仲介してくれた事業所からも連絡が途絶える事があり、杜撰な事業所がある中で、まともな法人を紹介してもらえて良かったと思います。 職場見学の件も事業所側とこちら側で相違があり担当者が仲介に入っていてくれたおかげで助かりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #静岡県 #焼津市
サービス満足度

転職先の職種に迷っていた際に、お話の中から強みを引き出して下さいました。 好条件の就職先を紹介していただきありがたく思います。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #静岡県 #静岡市静岡市駿河区
サービス満足度

最初すぐに転職するかどうか…と曖昧だった私の悩んでいる点をじっくり聞いてくださり、親身に転職先を探してくれました。担当キャリアパートナーH様はとても話しやすく、相談しやすかったです。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #静岡県 #静岡市静岡市葵区
サービス満足度

対応が早く連絡のペース等調度良いと感じました。対応も穏やかで話しやすくてよかったです。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #静岡県 #浜松市浜松市浜名区
サービス満足度

終始とても丁寧な対応でした。難しい条件の中、求人を探し出して下さった事、こちらの家庭状況にご配慮いただいたこととても嬉しかったです。 お話の仕方も決して否定的な言葉は使用せず、こちらもお話がしやすく安心して転職活動を行えました。とても有能な方に担当していただきありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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葵区美和地域包括支援センター の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・社会福祉士
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賞与実績5.0ヶ月!地域包括でのお仕事です@静岡市葵区

【給与】
【月給】202,800円-451,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給180,...

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【給与】
【月給】202,800円-451,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給180,...

葵区美和地域包括支援センター の求人

静岡市葵区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

賞与実績5.0ヶ月!地域包括でのお仕事です@静岡市葵区

【給与】
【月給】202,800円-451,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給180,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

静岡県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・小規模多機能の、平均給与はどのくらい?

2024/05/18時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人30件※から集計した 「静岡県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・小規模多機能」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.7万円
  • 最高月給:31.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

静岡県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月18日時点での、ケア人材バンクの静岡県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、569件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が292件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が71件有料老人ホームが44件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

静岡県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!