交通費全額支給の介護支援専門員(ケアマネージャー)(静岡県)の求人・転職・採用情報

静岡県の 求人を、40件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<未経験可>介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@藤枝市

リヤンドファミーユ藤枝 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 静岡県 藤枝市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】基本土曜日・日曜日休み、年間休日113日 (基本土曜日・日曜日休みだが、受付当番のため月に1-2日ほど出勤いただく場合あり) 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C33028

《 募集要項 》

給与
月給:304,650円 ~ 389,650円
最寄り
藤枝駅より徒歩1分 車通勤可(駐車場あり)
【非公開求人】【掛川市】経験不問!給与条件◎★有料老人ホームにおけるケアマネ募集です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 静岡県 掛川市
特徴 退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】週休2日 シフト制 年間休日108日 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C16382

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~ 280,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】【駿河区】年収400万円から!サ高住でのケアマネジャーのお仕事です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日休み、年間休日110日 【休暇】夏季休暇8/15-8/16、年末年始休暇12/31-1/3、有給休暇 【特記事項】 6ヶ月経過後の年次有給休暇10日
お問い合わせ番号 C35062

《 募集要項 》

給与
月給:292,400円 ~
最寄り
JR「安倍川駅」から車で約10分 車通勤可(無料駐車場あり)
【非公開求人】★福利厚生充実!施設もきれいな環境で働きやすい職場!★
有料焼津での採用となります!@焼津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 静岡県 焼津市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】月9日休み/シフト制(2月のみ8日)、年間休日107日 【休暇】 年次有給休暇法定通り バースデイ休暇(1日) リフレッシュ休暇 育児休業取得実績あり 【特記事項】 勤続1年以上でバースデー休暇付与(1日) 基本的には土曜日・日曜日休日ですが業務により出勤の可能性がございます。
お問い合わせ番号 C17403

《 募集要項 》

給与
月給:251,000円 ~ 278,000円
最寄り
JR「焼津駅」よりしずてつジャストライン焼津大島線「祢宜島」すぐ 車通勤:可(駐車場無料)
【非公開求人】居宅ケアマネジャー増員募集・未経験歓迎いたします! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
休日・休暇 月9日休みの変形労働制 有給休暇:14日-(法定+4日)(パートの場合は契約による)
お問い合わせ番号 C18930

《 募集要項 》

給与
月給:168,000円-238,000円
基本給:150,000円-220,000円
資格手当:18,000円
賞与:年2回 計4.00月分*前年度実績より
昇給:年1回
退職金:勤続年数1年以上
交通費:上限50,000円/月

非常勤 時給1,200円
最寄り
岳南鉄道線 神谷駅より徒歩7分程度 車通勤可(駐車場代 無料)
【非公開求人】未経験者歓迎!特養でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 週休2日(シフト制) ※非常勤希望の方は別途ご相談下さい。
お問い合わせ番号 C11767

《 募集要項 》

給与
月給:203,600円 ~
最寄り
・御前崎市 JR「菊川駅」車30分 車通勤可
【非公開求人】日曜日・祝日固定休み!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@沼津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 沼津市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、第4土曜日は出勤 シフト制/4週8休 年間休日111日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C41673

《 募集要項 》

給与
月給:210,500円 ~ 225,500円
最寄り
大岡(静岡)駅より徒歩18分
【非公開求人】【藤枝市】2021年春新規OPEN★年間休日124日!居宅ケアマネ求人です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 藤枝市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】月9-11日、年間休日124日 【休暇】年末年始休暇12/30-1/3、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
お問い合わせ番号 C34216

《 募集要項 》

給与
月給:205,000円 ~ 378,000円
最寄り
藤枝駅より 徒歩1分 車通勤可(駐車場あり)
【非公開求人】日曜日固定休!地域包括支援センターでのお仕事です@浜松市浜北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 静岡県 浜松市浜名区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日固定休含む月8-9日休) 年間休日107日 【休暇】 年次有給休暇法定通り 夏季休暇3日 冬期休暇3日 誕生日休暇1日
お問い合わせ番号 C41224

《 募集要項 》

給与
月給:213,000円 ~ 310,000円
最寄り
遠州鉄道 遠州岩水寺駅 徒歩5分 マイカー通勤:可能(無料駐車場有)
【非公開求人】平成27年4月開設★特養にて相談員を募集@掛川市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 掛川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8-10日休、年間休日115日 【休暇】 リフレッシュ休暇3日  バースデイ休暇1日  ハッピー休暇1日 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C14143

《 募集要項 》

給与
月給:170,000円 ~ 250,000円
最寄り
掛川駅より徒歩22分 【最寄駅】JR東海道本線・天竜浜名湖線「掛川駅」車で7分 車通勤可(駐車場無料...

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます




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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

静岡県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・交通費全額支給の、平均給与はどのくらい?

2026/03/18時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人34件※から集計した 「静岡県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・交通費全額支給」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.5万円
  • 最高月給:41.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!