就労移行・定着支援・車通勤可のサービス管理責任者(静岡県)の求人・転職・採用情報

静岡県の 就労移行・定着支援求人を、2件掲載中

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<マイカー通勤可能>就労支援事業所でのお仕事です@浜松市

就労移行ITスクール浜松 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり  土日休み 
お問い合わせ番号 C55291

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】あり 年1回
最寄り
第一通り駅より 徒歩5分 車通勤可
職場概要
うつや発達障がいの方へあなたの「自信を持って働きたい」を叶えるスクールです。 マイカー通勤可能。 日勤のみ。

<日曜日・祝日休み>就労継続支援A型、就労移行支援でのお仕事です@富士市

リアライズ のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援/就労継続支援
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C35272

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
※賞与は業績及び本人能力による。
最寄り
富士駅より徒歩6分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
就労継続支援A型、就労移行支援事業所でサービス管理責任者の募集です。 変化し続ける情報社会に対応出来るICT技術を中心とした新しい技術、発想を積極的に取り入れて人材育成を行っています。 お問い合わせお待ちしております。

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<2024年春開設>就労移行支援事業所でのお仕事です@岡崎市

上成就労支援カレッジ のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 愛知県 岡崎市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C63717

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-330,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
固定残業代なし

【賞与】業績による
最寄り
車通勤可
職場概要
2024年春開設、就労移行支援のサービス管理責任者募集です。 専任としてサービス管理責任者業務に集中いただけます。 お問い合わせお待ちしております。

<土曜日・日曜日固定休み>就労移行支援でのサービス管理責任者のお仕事です@岐阜市

ディーキャリア岐阜駅前オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 岐阜県 岐阜市
特徴 退職金あり  土日休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C51581

《 募集要項 》

給与
【月給】257,820円-315,120円
[内訳]
基本給:155,000円-175,000円
職能手当:35,000円-65,000円
資格手当:20,000円
役職手当:15,000円
固定残業代:32,820円-40,120円(20時間分)※超過分は別途支給

【賞与】制度有
最寄り
岐阜駅より徒歩4分 車通勤可(駐車場なし)
職場概要
「発達 に凸凹があっても社会の一員として自然に活躍できる」そんな社会 の実現を目指し支援をします。 土曜日・日曜日固定休みです。 岐阜駅より徒歩4分のアクセスです。

<年間休日120日>就労移行支援事業所にてサービス管理責任者の募集です@名古屋市守山区

就労支援事業所 JOB FiND のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 愛知県 名古屋市守山区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C64415

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円-390,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-250,000円
職務手当 20,000円
資格手当 20,000円
処理改善加算手当 30,000円-50,000円
ベースアップ手当 20,000円-50,000円

【特記事項】  
慶事祝金(結婚、出産など)支給あり

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料) JR神領駅より徒歩15分
職場概要
就労移行支援事業所にてサービス管理責任者募集 ・賞与支給実績3.00ヶ月分 ・土曜日、日曜日、祝日固定休み ・年間休日120日 ・お子さんの病気や学校行事は配慮します
【非公開求人】土曜日・日曜日固定休み!就労移行でのサービス管理責任者のお仕事です@名古屋市中区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 愛知県 名古屋市中区
特徴 年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C47037

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】なし
最寄り
車通勤可(駐車場なし) 丸の内(愛知)駅より徒歩2分
職場概要
研修制度あります! 定年ありません! 土曜日・日曜日固定休み!
【非公開求人】土曜日・日曜日固定休み!就労移行でのサービス管理責任者のお仕事です@名古屋市中村区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 愛知県 名古屋市中村区
特徴 年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C47038

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】なし
最寄り
車通勤可(駐車場なし) 国際センター駅より徒歩3分
職場概要
研修制度あります! 定年ありません! 土曜日・日曜日固定休み!
【非公開求人】<2023年11月開設>就労移行支援のサービス管理責任者のお仕事です@名古屋市南区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 愛知県 名古屋市南区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C57862

《 募集要項 》

給与
【月給】290,000円‐350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 260,000円‐310,000円
職能手当 30,000円‐40,000円

その他手当
皆勤手当 10,000円

【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度無し
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可(駐車場有) 大同町駅より 徒歩11分
職場概要
・2023年11月開設 ・年間休日120日 ・マイカー通勤可能


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

サービス管理責任者の仕事

サービス管理責任者の仕事で、重要な役割の一つが、障がい者用施設などを利用する前に、利用者にとって必要となる「個別支援計画」の作成です。これは、障がいを持つ利用者自身の現状や、今後の改善計画の目標や方向性などを記載するもので、事前に、本人や家族と面談しながら作成を行います。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「サビ管」とも呼ばれます。
児童発達支援管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

静岡県のサービス管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/05/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人76件※から集計した 「静岡県・サービス管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:29.7万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

静岡県における、サービス管理責任者の重要性

静岡県の身体障がい者数について

静岡県における身体障がい者手帳(身体障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、72,923人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ2.34%を占めています。

静岡県の身体障がい者手帳交付台帳登録載数(2020年)
18歳以上 71,607人
18歳未満 1,316人
総数 72,923人
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉

静岡県の知的障がい者数について

静岡県における知的障がい者保健福祉手帳(知的障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で16,075人だったのが、 2020年では21,979人となっていて、 15年間で、5,904人増加(36.7%増) しています。

静岡県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 16,075人
2020年 21,979人
15年間での増減数 +5,904人(36.7%増)
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉

静岡県の精神障がい者数について

静岡県における精神障がい者保健福祉手帳(精神障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で12,756人だったのが、2020年では27,505人となっていて、 15年間で、14,749人増加(115.6%増) しています。

静岡県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 12,756人
2020年 27,505人
15年間での増減数 +14,749人(115.6%増)
出典:厚生労働省「衛生行政報告例

静岡県全域のサービス管理責任者の求人募集状況

05月15日時点での、ケア人材バンクの静岡県のサービス管理責任者の求人数は、78件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 就労継続支援が35件と、もっとも多く、続いて、 共同生活援助が28件障がい者(児)支援が7件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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