年間休日110日以上のサービス管理責任者(東京都)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】年間休日120日。就労支援員・サービス管理責任者の募集@23区内 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 板橋区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】 週休2日制(シフト制、月8-12日休み) 日曜日は固定休み ※毎月カレンダーの土日祝の日数分の休日 ※原則、サービス提供日は平日と土(隔週で開所)と祝日 【休暇】 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後・育児休暇 慶弔休暇
お問い合わせ番号 C42461

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~ 300,000円
最寄り
都営三田線 新板橋駅より徒歩2分
【非公開求人】夜勤応相談!共同生活援助でのサービス管理責任者のお仕事です@葛飾区 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】週休2日制、年間休日116日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C43062

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 330,000円
最寄り
車通勤可(駐車場なし)
【非公開求人】<有給消化率80%以上>就労支援B型事業所でのサービス管理責任者業務です@日野市 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 東京都 日野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp 
休日・休暇 【休日】週休2日制(日曜日固定休み)、年間休日110日以上 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 【特記事項】 5日以上の連続休暇あり 有給消化率80%以上(法人内実績)
お問い合わせ番号 C55460

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~ 380,000円
【非公開求人】就労継続支援B型事業所での施設長兼サービス管理責任募集@小金井市 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 東京都 小金井市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日、日曜日、祝日 年間休日118日 ・毎月1回土曜日出勤あり(約4時間、休日出勤扱い) ・イベント、行事のときは出勤あり(振替休日で対応) 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C62813

《 募集要項 》

給与
月給:271,500円 ~
最寄り
JR中央線 東小金井駅から徒歩10分 車通勤不可

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東京都のサービス管理責任者・年間休日110日以上の、平均給与はどのくらい?

2025/09/14時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人113件※から集計した 「東京都・サービス管理責任者・年間休日110日以上」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:31.7万円
  • 最高月給:41万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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