就労移行・定着支援・介護兼務無しのサービス管理責任者(東京都)の求人・転職・採用情報

東京都の 就労移行・定着支援求人を、6件掲載中

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年間休日120日以上サービス管理責任者募集@中野区

ディーキャリアITエキスパート田町オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 港区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C43061

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-

【賞与】無し※業績連動型インセンティブ年2回有り
最寄り
JR山手線/京浜東北線「田町駅」芝浦口(東口)より徒歩10分 ちぃばす芝浦港南ルート 芝浦四丁目バス...
職場概要
「発達障害の特性を活かし、IT・Web専門職を目指したい」という方に向けた就労移行支援事業所のサービス管理責任者募集です 未経験の方も歓迎します。 まずはお問い合わせください。
【非公開求人】年間休日120日以上!サービス管理責任者募集!中野区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 中野区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C41283

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-400,000円

【特記事項】
初年度モデル年収3,400,000円-5,500,000円
※上記に業績連動型インセンティブ年2回含む

【賞与】無し※業績連動型インセンティブ年2回有り
【昇給】有り
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
中野(東京)駅より 徒歩6分
職場概要
「発達障害の特性を活かし、IT・Web専門職を目指したい」という方に向けた就労移行支援事業所のサービス管理責任者募集です! 未経験の方も歓迎します! まずはお問い合わせください♪
【非公開求人】年間休日120日以上!就労移行支援事業所でのお仕事です@港区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 港区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C49177

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-400,000円

【特記事項】
初年度モデル年収3,400,000円-5,500,000円
※上記に業績連動型インセンティブ年2回含む

【賞与】無し※業績連動型インセンティブ年2回有り
【昇給】有り
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
中野(東京)駅より 徒歩6分
職場概要
就労移行支援事業所でサービス管理責任者の募集です! 年間休日120日なのでプライベートとメリハリをつけて働く事ができます! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】年間休日120日以上!就労移行支援のサビ管のお仕事です@立川市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 障害者支援/就労移行・定着支援
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C41796

《 募集要項 》

給与
■正職員
【月給】230,000円-400,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
[内訳]
基本給:214,132円-345,900円
固定残業代:35,868円-54,100円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。
【特記事項】
住宅手当(最大15,000円/課税対象)
営業交通費 実費支給

【賞与】決算賞与
【昇給】有り
【退職金】制度なし 
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
立川駅南口から徒歩8分 所沢駅から徒歩5分
職場概要
年間休日120日以上★プライベートと両立できます◎ 最寄り駅徒歩圏内!アクセスも良好です◎
【非公開求人】就労移行・定着支援事業所でのお仕事です@品川区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 渋谷区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C41294

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,050,000円-4,800,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
家族手当 託児費補助 0-2歳の子ども1人につき10,000円/月

【賞与】年2回(会社業績・個人業績によって変動あり)
【昇給】年2回、半期ごとに見直し
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
南新宿駅より 徒歩5分
職場概要
就労移行・定着支援事業所のサービス管理責任者募集です! 未経験歓迎です★ 管理者を目指す方も歓迎です♪ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】年間休日120日!サービス管理責任者募集!@23区内 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 東京都 板橋区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C42461

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-300,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり


【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度なし
【通勤手当】規定支給
【定年】63歳
最寄り
新板橋 駅より 徒歩 1分 車通勤不可
職場概要
2012年設立法人!サービス管理責任者募集 配属先・入職時期ご相談ください★ 年間休日120日!プライベートと両立◎ お問い合わせお待ちしております!

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同じ条件での関東エリア全域の求人

年間休日121日、研修充実◎全国展開する就労移行支援事業所でサービス管理責任者募集

ミラトレさいたま のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 埼玉県 さいたま市大宮区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C34374

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円-339,000円
※その他別途残業代支給、サービス管理責任者手当等有。
※ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます

【昇格・昇級】各年2回(上期4月-9月、下期10月-3月)
【賞与】年2回(1ヶ月分)
最寄り
JR各線「大宮駅」より徒歩8分
職場概要
就労移行支援事業所でのサービス管理責任者・支援員募集。 資格を活かしてキャリアアップを目指したい方。 支援員未経験の方も相談可 まずはお気軽にご相談ください。
【非公開求人】多機能型事業所(自立訓練(生活訓練)・就労移行支援)でのお仕事です@浦和市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援/自立訓練
勤務地 埼玉県 さいたま市浦和区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C41074

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-400,000円
【特記事項】
初年度モデル年収3,400,000円-5,500,000円
※上記に業績連動型インセンティブ年2回含む

【特記事項】
営業交通費(実費支給)
残業代(全額支給)

【賞与】無し※業績連動型インセンティブ年2回有り
【昇給】有り
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
北浦和駅より 徒歩14分
職場概要
多機能型事業所(自立訓練(生活訓練)・就労移行支援)のサービス管理責任者募集です! 未経験の方も歓迎します! まずはお問い合わせください♪
【非公開求人】未経験OK!就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集@川崎市川崎区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 神奈川県 川崎市川崎区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C48250

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-300,000円
基本給200,000円-250,000円
資格手当50,000円

【賞与】あり
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限 30,000円
職場概要
未経験OK! 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集! 主に精神・発達障害の方を対象とした就労支援を行っていただきます! 2019年1月オープンの施設で20代を中心に活躍できる現場です! 就労支援事業に興味のある方、サービス管理責任者資格保有の方大歓迎! まずはお気軽にご...
【非公開求人】年間休日120日以上・就労移行支援、就労継続B型支援での福祉事業部長のお仕事@川崎市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援/就労継続支援
勤務地 神奈川県 川崎市多摩区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C37030

《 募集要項 》

給与
【月給】381,500円-
基本給:294,500円-
資格手当:10,000円
役職手当:77,000円

※管理監督者のため、時間外手当はなし
※ご経験・前職給与も考慮させて頂きます

【年収例】5,100,000円-

【賞与】年2回
最寄り
登戸駅より徒歩4分、向ケ丘遊園駅より徒歩4分 自家用車、バイク通勤可能
職場概要
【法人理念】地域の人々の、よりよい生活と人生のために 【法人概要】医療分野を担う「医療法人メディカルクラスタ」、介護分野を担う「株式会社保健医療基盤」、 保健分野を担う「一般社団法人たまふれあいの森」の3つから構成されており、それぞれが連携を取り合うことで、幅広いニーズに応える体...
【非公開求人】<年間休日120日以上>就労移行支援事業所でのお仕事です@所沢市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C37011

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円- 335,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
営業交通費 実費支給

【賞与】決算賞与
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
所沢駅より徒歩4分 車通勤不可
職場概要
就労移行支援事業所のサービス管理責任者募集。 研修受講済であれば実務経験不問。 年間休日120日以上、プライベートと両立可能。 最寄り駅徒歩圏内、アクセスも良好。 お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】土日祝休み!2023年開所の就労支援事業所でのサービス管理責任者のお仕事です!@川越市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C53192

《 募集要項 》

給与
【月給】330,000円-400,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 330,000円-400,000円

【賞与】年2回
【昇給】年2回
最寄り
西武新宿線 本川越駅から徒歩で7分 東武東上線 川越市駅から徒歩で10分 JR川越線 川越駅から徒歩...
職場概要
【業務内容】就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集です。 【研修体制】先輩職員から丁寧にご指導頂けます。 【働きやすさ】土日祝固定休み・年間休日120日以上です。

東京都でケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介

サービス管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #サービス管理責任者 #東京都 #日野市
サービス満足度

迅速な対応をしていただき非常に助かりました。 担当キャリアパートナーTさんに面接のアドバイスをもらっていなければ、こんなにスムーズに結果がでなかったと思います。 ありがとうございました。

サービス管理責任者の50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #サービス管理責任者 #東京都 #府中市
サービス満足度

迅速な対応や誠意を感じ、尽力して頂き、大変、感謝致します。

サービス管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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就労移行・定着支援
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年間休日120日以上!OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサ...

【給与】
【月給】 308,400円-344,200円  ※固定残業時20時間分を手当に含む(41,20...

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サービス管理責任者の仕事

サービス管理責任者の仕事で、重要な役割の一つが、障がい者用施設などを利用する前に、利用者にとって必要となる「個別支援計画」の作成です。これは、障がいを持つ利用者自身の現状や、今後の改善計画の目標や方向性などを記載するもので、事前に、本人や家族と面談しながら作成を行います。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「サビ管」とも呼ばれます。
児童発達支援管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

東京都のサービス管理責任者・就労移行・定着支援の、平均給与はどのくらい?

2024/05/17時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人66件※から集計した 「東京都・サービス管理責任者・就労移行・定着支援」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:32.5万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

東京都における、サービス管理責任者の重要性

東京都の身体障がい者数について

東京都における身体障がい者手帳(身体障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、472,752人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ15.19%を占めています。

東京都の身体障がい者手帳交付台帳登録載数(2020年)
18歳以上 448,948人
18歳未満 23,804人
総数 472,752人
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉

東京都の知的障がい者数について

東京都における知的障がい者保健福祉手帳(知的障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で57,589人だったのが、 2020年では95,490人となっていて、 15年間で、37,901人増加(65.8%増) していて、全国で最も増加人数が多い地域です。

東京都の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 57,589人
2020年 95,490人
15年間での増減数 +37,901人(65.8%増)
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉

東京都の精神障がい者数について

東京都における精神障がい者保健福祉手帳(精神障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で40,843人だったのが、2020年では141,767人となっていて、 15年間で、100,924人増加(247.1%増) していて、全国で最も増加人数が多い地域です。

東京都の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 40,843人
2020年 141,767人
15年間での増減数 +100,924人(247.1%増)
出典:厚生労働省「衛生行政報告例

東京都全域のサービス管理責任者の求人募集状況

05月17日時点での、ケア人材バンクの東京都のサービス管理責任者の求人数は、197件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 共同生活援助が77件と、もっとも多く、続いて、 就労移行・定着支援が68件就労継続支援が31件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

東京都全域の施設ごとのサービス管理責任者求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!