その他・4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(富山県)の求人・転職・採用情報

富山県の その他求人を、3件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<年間休日120日>介護医療院または介護老人保健施設でのケアマネジャー業務@富山市

富山城南病院介護医療院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63513

《 募集要項 》

給与
【月給】207,600円-301,086円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 172,600円-266,086円
職務手当 35,000円

【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)
最寄り
富山地鉄バス 花園町・太郎丸口バス停から徒歩3分 車通勤可
職場概要
【法人について】 地域の保健・医療・福祉の分野において積極的に取り組んでいる法人です。職員教育と福利厚生を充実させています。 【おすすめポイント】 ・年間休日120日 ・車通勤可 ・入職時期相談可

<無料駐車場あり>ショートステイでのケアマネジャー業務です@高岡市

医療法人社団 高陵クリニック の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ事業所
勤務地 富山県 高岡市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C63938

《 募集要項 》

給与
【月給】182,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
基礎資格により基本給や手当などが異なります。
ご確認くださいませ。

【賞与】年2回
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
有床クリニック併設のショートステイでのケアマネジャー業務です。 ・年間休日120日 ・無料駐車場有り まずはご相談ください。
【非公開求人】【氷見市】ショートステイ、デサービスでのケアマネ兼介護職募集!月給20万円以上★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 富山県 氷見市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C15789

《 募集要項 》

給与
基本給 202,000円
特殊業務手当 20,000円

賞与 年2回4.2ヶ月分(前年実績)
昇給 年1回(7月)
保険完備、退職金制度あり
定年60歳、再雇用65歳
交通費 実費支給 上限13,400円/月
最寄り
島尾駅より車で7分 マイカー通勤可能(無料駐車場)
職場概要
★氷見市、社会福祉法人でのケアマネ募集!未経験OK★ ◎デイサービスかショートステイどちらかでの配属です!増員募集なので先輩にしっかり業務を教えてもらえます! ◎月給20万円以上!年間休日も120日と多めです♪ ◎歴史ある地域密着型の社会福祉法人での求人です!是非ご検討ください!

同じ条件での甲信越・北陸エリア全域の求人

賞与3.5ヶ月・看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@福井市

看護多機能向陽 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 福井県 福井市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63528

《 募集要項 》

給与
【月給】231,000円-251,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 160,000円-173,800円
処遇改善手当 33,000円-40,000円
業務手当 13,000円
資格手当 25,000円

【賞与】年2回、3.5ヶ月(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
看護小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーの募集です。 年間休日110日 土日休み お問い合わせお待ちしております。

【産休代替求人】<年間休日123日/残業ほぼなし> 社会福祉法人運営のケアハウスでの生活相談員のお仕事です@新潟市西区

ケアハウスことぶき の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 新潟県 新潟市西区
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C21994

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円‐220,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円‐220,000円

【賞与】年2回、1.3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】無し
【退職金】制度無し
【通勤手当】上限21,000円/月
【定年】無し
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
経験・年齢不問。 年間休日123日、残業ほぼなし。 2024年2月から2025年3月までの産休代替の求人です。 ご興味のある方ご連絡お待ちしております。
【非公開求人】軽費老人ホームにてケアマネ相談員募集★@北安曇郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 長野県 北安曇郡小谷村
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C18938

《 募集要項 》

給与
月給: 166.000円-187.000円
基本給:166.000円-187.000円
精皆勤手当:12.000円
賞与:年2回3.60ヶ月*前年度実績より
昇給:規定あり
退職金:勤続2年以上であり
交通費:実費支給 上限月額15.400円
社保完備
最寄り
北小谷駅より徒歩8分 車通勤可/駐車場無料
職場概要
軽費老人ホームにてケアマネ相談員募集★@北安曇郡 満床22床!利用者やご家族のえんじょ、相談をお願い致します
【非公開求人】各種手当あり!サ高住でのお仕事です@千曲市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 長野県 千曲市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C21616

《 募集要項 》

給与
【月給】207,300円-223,400円
 基本給 160,000円-170,000円
 資格手当 30,000円
 特別手当 14,300円-15,400円
 住宅手当 3,000円-8,000円
 扶養手当 8,000円
【賞与】年2回、2.40ヶ月分(前年度実績) 
【退職金】制度有 ※勤続2年以上 退職金共済加入
【通勤手当】月上限 20,000円
最寄り
姨捨駅より 徒歩28分 車通勤可
職場概要
介護ショッップ運営会社が展開する施設です☆ 各種手当あり! 利用者一人ひとりと向き合ったケアをしています♪
【非公開求人】<未経験歓迎求人です>看護小規模多機能にてケアマネジャー兼介護職の募集@千曲市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 長野県 千曲市
特徴 昇給あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C19306

《 募集要項 》

給与
【月給】238,500円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 188,500円-
資格手当(ケアマネジャー) 30,000円
処遇改善手当 20,000円-

【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】無
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】65歳※再雇用制度有
最寄り
車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・千曲市内に、住宅型有料老人ホームをはじめ、小規模多機能型居宅介護施設や訪問介護ステーション、訪問看護ステーションを運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・地域密着型の施設になり、地元関係者を交えた運営推進会議等も定期的に行われ、地域に開かれた介...
【非公開求人】未経験歓迎!ショートステイ・デイサービスで管理者もしくは相談員のお仕事です@新潟市港南区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 デイサービス/ショートステイ
勤務地 新潟県 新潟市江南区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C32615

《 募集要項 》

給与
★相談員
【月給】171,000円-244,000円
基本給155,000円-220,000円
資格手当 15,000円-20,000円
特定処遇改善手当 1,000円-4,000円
★管理者
【月給】265,000円-300,000円
基本給225,000円-260,000円
職務手当 35,000円
待機手当 5,000円
【賞与】年2回 2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,000円-10,000円
【退職金】制度有※勤続5年以上
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
車通勤可 【通勤手当】月上限15,000円
職場概要
★未経験の方でも管理者を目指せます! ★県内16施設を運営する大きな法人です。グループホーム、デイサービス、有料老人ホーム、ショートステイなど様々な形態の事業所をもっているため、キャリアの選択肢の幅が広いです。 ★福利厚生が充実しています。 ⇒母子・父子家庭支援制度、 勤続5年...
【非公開求人】ケアマネ経験不問!!年間休日120日以上! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 新潟県 新発田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C19194

《 募集要項 》

給与
【月給】184,600円-235,900円 ※面接後、詳細決定
 基本給184,600円-235,900円
 扶養手当2,000円-10,000円
【賞与】あり 年2回(前年度実績・計1.50月分)
【退職金】あり:勤続3年以上
【昇給】あり
【通勤手当】 実費支給 月上限15,000円
定年60歳まで
再雇用あり65歳まで
最寄り
車通勤可
職場概要
[求人について] ☆年間休日124日! ☆小規模施設(定員50名)の施設でのお仕事ですので、お一人おひとりにきちんと向き合ったケアが提供できます♪
【非公開求人】マイカー通勤OK!サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャーのお仕事です@安曇野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 長野県 安曇野市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C19052

《 募集要項 》

給与
【月給】210,500円‐232,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 203,500円‐225,500円
処遇改善手当 7,000円
【特記事項】
住居手当(世帯主のみ) 10,000円‐20,000円
扶養手当 10,000円‐36,000円

【賞与】年2回、計2.5ヵ月分(前年度実績)
【昇給】有 年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限24,500円(片道2㎞以上から支給)
【定年】65歳 ※再雇用制度有
最寄り
最寄駅:穂高駅まで 徒歩1分 車通勤:可 片道2㎞以上の場合に支給  駐車場無料
職場概要
定年65歳!サービス付き高齢者向け住宅にてケアマネジャー募集です☆ 駅チカで通勤便利です!車通勤も可能です!(条件あり) リフレッシュ休暇制度あり!業績によって期末賞与支給あり!
【非公開求人】【越前開発駅】未経験・60歳以上の方も歓迎★月給23万円以上!非常勤も可能な小規模多機能ケアマネ求人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/特別養護老人ホーム(特養)/有料老人ホーム/グループホーム/サービス付き高齢者向け住宅/小規模多機能
勤務地 福井県 福井市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15602

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-270,000円
-内訳-
基本給 195,000円-235,000円
職務手当 10,000円
業務手当 15,000円
住宅手当 10,000円
※持ち家、賃貸関わらず支給対象(世帯主以外も可能)

【賞与】あり 前年実績2ヶ月分
【退職金制度】有り 勤続3年以上
【昇給】あり
保険完備
定年60歳、再雇用制度65歳

★非常勤賃金 時給1,200円
最寄り
【最寄駅】えちぜん鉄道 越前開発駅より徒歩8分 マイカー通勤可能(駐車場代無料)
職場概要
<福井市、小規模多機能ケアマネ!未経験歓迎☆> ◎日勤業務のみ、月給23万円以上で待遇◎!60歳以上の方も歓迎です! ◎少人数の利用者様に対し、家庭的な雰囲気の中で、 利用者様の状態や願いを尊重したケアを心がけている事業所です。 ◎ケアマネ業務未経験の方も歓迎!先輩が日々の業務...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • まゆみさん
  • 施設のケアワーカーから居宅介護事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
施設でケアワーカーとして働いてきましたが、今春の実務研修課程を修了し、ケアマネジャーの仕事を希望していました。ただ現在の職場ではケアマネジャーの欠員がなく、その仕事に就けないため、ステップアップのため転職を決意いたしました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
友人が以前、ケア人材バンクを利用して転職したということ、その際キャリアパートナーの方が非常に親身に相談にのってくださったということを聞いていたため登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

転職を決意したものの、ケアマネジャーとしての経験がないことや、新しい職場になじめるかといった不安をもっておりました。

ただキャリアパートナーの方が、私の細かい質問にも根気よく何度もお答えいただき、いつのまにかご紹介いただいた職場への不安は消え、期待に変わっておりました。

勤務開始日直前まで、いろいろお気遣いいただきまして本当にありがとうございました。


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

富山県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/03/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人27件※から集計した 「富山県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.1万円
  • 最高月給:33万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

富山県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

富山県の高齢者の割合

富山県の総人口(2021年時点で、約1,025,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約337,000人で、全体の32.9%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の40.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.4ポイントも増えると見られています。

富山県の高齢者率(2021年)
富山県の人口 約1,025,000人
65歳以上の高齢者数 約337,000人
高齢者の割合 32.9%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

富山県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、富山県では、2004年で41,611人だったのが、 2019年では、63,739人となり、 15年間で22,128人増加しています。増加率は53.2%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

富山県の要介護(要支援)認定者数
2004年 41,611人
2019年 63,739人
15年間での増加数 22,128人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

富山県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち富山県では6,870人で、全体の約0.94% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

富山県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

03月29日時点での、ケア人材バンクの富山県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、52件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が32件と、もっとも多く、続いて、 地域包括支援センターが5件介護老人保健施設(老健)が5件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

富山県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!


    募集資格・募集職種から求人を探す

    募集資格
    1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
    2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
    3. その他(管理者)
    4. 社会福祉士
    5. 介護福祉士
    6. 精神保健福祉士
    7. サービス管理責任者
    8. 児童発達支援管理責任者
    9. 相談支援専門員
    10. 公認心理士
    11. 臨床心理士
    募集職種
    1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
    2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
    3. 社会福祉士(地域包括)
    4. 生活相談員
    5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
    6. 精神保健福祉士(PSW)
    7. 支援相談員
    8. 職業指導員・就労支援員
    9. 児童指導員
    10. 相談支援員
    11. 福祉用具専門相談員
    12. 相談支援専門員
    13. サービス管理責任者
    14. 児童発達支援管理責任者