富山県 富山市土日休みケアマネ・相談員求人一覧

富山県富山市の 求人を、7件掲載中

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★富山市清水町、地域包括!主任ケアマネor社会福祉士ケアマネ募集!待遇は前職考慮いたします★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C15048

《 募集要項 》

給与
【月給】203,480円-265,040円
【賞与】有り 年2回合計3.5ヶ月分(前年実績)
【昇給制度】有り(年1回)
【退職金制度】有り(勤続1年以上)
【交通費】実費支給 上限21,000円/月
保険完備
定年60歳、再雇用65歳
最寄り
富山地鉄バス「清水町」停より徒歩2分 マイカー通勤可能(無料駐車場有)
職場概要
★富山市社会福祉法人!主任ケアマネジャーもしくは社会福祉士募集! ◎社会福祉士か主任ケアマネジャー資格をお持ちの方のみの募集となります ◎前職の待遇を考慮いたします!まずはご相談ください♪ ◎異動による欠員募集となります。引継ぎ期間をしっかりとっていただけるので安心してご就業いた...
★居宅ケアマネ兼管理者募集!経験者歓迎!土・日・祝休み、夏期冬期休暇有り★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  車通勤可 
お問い合わせ番号 C12824

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-250,000万円+管理者手当
【賞与】 前年実績年2回 4.4ヶ月
【退職金制度】3年勤続
【昇給】年1回
通勤手当、保育補助、保険完備
最寄り
車通勤可能(無料駐車場)
職場概要
◎平成27年2月開設の居宅ケアマネ募集です!欠員予定があり、ケアマネ兼管理者を急募です! ◎1名体制予定とはなりますが、体制が整い次第ケアマネ人数を徐々に増やしていき、複数名体制の居宅になる予定です★ ◎土日祝はお休みで、夏季休暇や年末年始のお休みもしっかりございますので安心いた...
<富山市、医療法人母体の居宅でケアマネ募集!>
居宅ケアマネ経験者歓迎!土日祝休み、待遇面◎!女性が働きやすい事業所です☆ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  車通勤可 
お問い合わせ番号 C15173

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-220,000円
【賞与】年2回合計3ヶ月分
【昇給】年1回
【退職金】あり 勤続3年以上
保険完備
定年65歳、再雇用制度あり
交通費実費支給 20,000円/月
最寄り
富山地方鉄道 不二越駅から徒歩4分
職場概要
★富山市、医療法人母体の居宅ケアマネ募集!居宅ケアマネ経験のある方歓迎いたします!土日祝休み★ ◎現在管理者兼ケアマネジャーが1名いらっしゃる事業所です。ケアプランが増えてきたため、増員での募集となります ◎医療との連携業務を学びたい方に最適!医師、看護師とやり取りをしながらケア...
富山市で居宅ケアマネジャー募集!! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 富山県 富山市
特徴 年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  車通勤可 
お問い合わせ番号 C11446

《 募集要項 》

給与
基本給 168,690円-203,690円
乗務手当 4,000円
共済手当 1,002円
月給 173,692円-208,692円

交通費 上限なし
賞与 前年度実績 年2回・計3.5ヶ月分
最寄り
開発 駅まで 徒歩12分 車通勤可
職場概要
◎居宅でケアマネジャーの募集です! ◎ひとり職場ですので、ご経験のある方のご応募をお待ちしております。 ご興味のある方は、ぜひ一度ご連絡下さい☆
≪未経験の方でも歓迎です♪≫
居宅介護支援事業所または地域包括支援センターでのケアマネジャーor主任ケアマネジャーの募集です!! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  初心者・未経験歓迎  車通勤可 
お問い合わせ番号 C11295

《 募集要項 》

給与
【月給】
ケアマネジャー:月給190,000円-(諸手当含む)
主任ケアマネジャー:月給250,000円-
【賞与】年2回(合計2ヶ月分)
【昇給】有り
【退職金制度】有り(勤続5年上)
保険完備
定年60歳、再雇用制度65歳まで
交通費上限:15,000円/月
最寄り
車通勤可 従業員用駐車場有(無料)
職場概要
★未経験ケアマネジャー歓迎!居宅と包括での募集です! ◎居宅または地域包括でケアマネと主任ケアマネを募集しています!未経験の方、50代の方も歓迎! ◎ケアマネジャー複数名体制なので、先輩に教えてもらえる教育環境が整っています。退職金制度ありで福利厚生◎! ◎新しい取り組みも積極的...
社会福祉法人運営の居宅での主任ケアマネジャー募集! の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  車通勤可 
お問い合わせ番号 C03878

《 募集要項 》

給与
月給189,700円-216,200円※経験により考慮します
賞与あり(前年度実績年2回3ヶ月)
交通費(上限40,000円/月)
最寄り
富山地方鉄道「越中舟橋駅」車8分
職場概要
・原則土日祝休み!年間休日123日! ・社会福祉法人運営の居宅での募集!現在4名体制!
★居宅ケアマネジャー募集@富山市!年間休日123日!賞与3.2ヶ月!入職時期相談可能です!経験者歓迎★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  車通勤可 
お問い合わせ番号 C13250

《 募集要項 》

給与
【月給】182,500円-230,2000円 ※経験により優遇
【賞与】年2回(3.1ヶ月)
(内訳)
基本給:174,500円-216,200円
職種手当:8,000円
通勤手当:上限40,000円/月

昇給:年1回
退職金:有り 1年以上勤務の方が対象
定年:60歳 再雇用65歳
試用期間:3ヶ月間(給与は変わりません)
最寄り
JR「越中舟橋駅」「越中三郷駅」車15分 車通勤可(無料駐車場有)
職場概要
★社会福祉法人運営の居宅ケアマネ求人です。ケアプランを引き継げる、居宅ケアマネ経験のある方募集中です! ★現在ケアマネジャー10名体制でサポート体制◎です。他の方の業務を見ながらスキルアップも可能です☆ ★賞与3.1ヶ月分、年収300万円以上も可能!退職金制度など待遇面も整ってい...


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【給与】
【月給】200,600円-218,000円
【賞与】年2回、合計4.10ヶ月分
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【月給】176,300円-292,700円
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【給与】
月給210,100円-235,500円

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • まゆみさん
  • 施設のケアワーカーから居宅介護事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
施設でケアワーカーとして働いてきましたが、今春の実務研修課程を修了し、ケアマネジャーの仕事を希望していました。ただ現在の職場ではケアマネジャーの欠員がなく、その仕事に就けないため、ステップアップのため転職を決意いたしました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
友人が以前、ケア人材バンクを利用して転職したということ、その際キャリアパートナーの方が非常に親身に相談にのってくださったということを聞いていたため登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

転職を決意したものの、ケアマネジャーとしての経験がないことや、新しい職場になじめるかといった不安をもっておりました。

ただキャリアパートナーの方が、私の細かい質問にも根気よく何度もお答えいただき、いつのまにかご紹介いただいた職場への不安は消え、期待に変わっておりました。

勤務開始日直前まで、いろいろお気遣いいただきまして本当にありがとうございました。


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

富山県におけるケアマネージャーの平均年収

381.8万円

出典:厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査

富山県における、ケアマネージャーの重要性

富山県の高齢者の割合

富山県の総人口(2021年時点で、約1,025,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約337,000人で、全体の32.9%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の40.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.4ポイントも増えると見られています。

富山県の高齢者率(2021年)
富山県の人口 約1,025,000人
65歳以上の高齢者数 約337,000人
高齢者の割合 32.9%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

富山県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、富山県では、2004年で41,611人だったのが、 2019年では、63,739人となり、 15年間で22,128人増加しています。増加率は53.2%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

富山県の要介護(要支援)認定者数
2004年 41,611人
2019年 63,739人
15年間での増加数 22,128人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

富山県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち富山県では6,870人で、全体の約0.94% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

富山県富山市全域のケアマネ・相談員の求人募集状況

01月28日時点での、ケア人材バンクの富山県富山市のケアマネ・相談員の求人数は、33件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が11件と、もっとも多く、続いて、 病院が6件デイサービス・デイケアが4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

富山県富山市全域の施設ごとのケアマネ・相談員求人数はこちら