その他・土日祝休みの社会福祉士(富山県)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】★特養でのケアマネジャー兼相談員募集!土日祝休み、賞与4ヶ月分@中新川郡 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)/ショートステイ
勤務地 富山県 中新川郡立山町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C14758

《 募集要項 》

給与
【月給】200,600円-218,000円
【賞与】年2回、合計4.10ヶ月分
【退職金制度】あり(入職後すぐ支給対象)
保険完備
定年60歳、再雇用制度65歳
交通費有り(上限18,800円/月)
最寄り
富山地方鉄道立山線「下段駅」より車で5分
職場概要
★中新川郡、特養ケアマネ兼相談員募集!介護兼務なし、土日祝休み! ◎入職時期ご相談可能!特養でのケアマネジャー、相談員求人です ◎現在ケアマネ1名、相談員1名体制で増員募集です。サポート体制が整っており、先輩に教わりながら勤務できます ◎日勤業務、土日祝休み!プライベートを充実さ...

同じ条件での甲信越・北陸エリア全域の求人

【非公開求人】先輩社員複数在籍☆ケアハウスでのお仕事です@佐久市 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 長野県 佐久市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C31123

《 募集要項 》

給与
【時給】1,000円-

【賞与】なし
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
車通勤可
職場概要
土日祝休み☆年間休日125日!! 先輩社員複数在籍☆安心して働けます◎ 2021年4月より働ける方大歓迎 まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】【山梨市】賞与4ヶ月分以上!ショートステイでの生活相談員募集! の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 山梨県 山梨市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C16152

《 募集要項 》

給与
【月給】195,400円-2117,00円
<内訳>
基本給 175,400円-191,700円
業務手当 20,000円
※扶養手当、社会福祉士手当あり

【賞与】年2回4.5ヶ月分
【社会保険】完備
【昇給】あり
【退職金】勤続5年以上
【通勤手当】上限25,000円
最寄り
【最寄駅】JR中央本線 東山梨駅より車8分 【マイカー通勤】可(駐車場無料)
職場概要
★山梨市、社会福祉法人ショートステイでの相談員募集! ◎土日祝休み、日勤のみ!プライベートと両立しやすい環境です ◎賞与4.5ヶ月分!社会福祉法人なので待遇が整っています★ ◎相談員未経験の方も歓迎!社会福祉主事任用資格で応募可能♪ ◎社会福祉士資格がある方には資格手当7,000...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • まゆみさん
  • 施設のケアワーカーから居宅介護事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
施設でケアワーカーとして働いてきましたが、今春の実務研修課程を修了し、ケアマネジャーの仕事を希望していました。ただ現在の職場ではケアマネジャーの欠員がなく、その仕事に就けないため、ステップアップのため転職を決意いたしました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
友人が以前、ケア人材バンクを利用して転職したということ、その際キャリアパートナーの方が非常に親身に相談にのってくださったということを聞いていたため登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

転職を決意したものの、ケアマネジャーとしての経験がないことや、新しい職場になじめるかといった不安をもっておりました。

ただキャリアパートナーの方が、私の細かい質問にも根気よく何度もお答えいただき、いつのまにかご紹介いただいた職場への不安は消え、期待に変わっておりました。

勤務開始日直前まで、いろいろお気遣いいただきまして本当にありがとうございました。


社会福祉士とは

1987年に施行された「社会福祉士及び介護福祉士法」によって指定された国家資格です。社会福祉士の仕事は、日常生活を営むことが困難な方、例えば、身体上や精神上に障がいをお持ちの方や、環境や経済状況などの理由で日常生活に支障のある方などに対して、安定した生活が送れるよう、相談や指導、アドバイスなどを行い、また、必要に応じて、医療や福祉サービス事業者との連携の調整を行います。「生活相談員」「ソーシャルワーカー」とも呼ばれます。

富山県における、社会福祉士の重要性

富山県の高齢者の割合

富山県の総人口(2021年時点で、約1,025,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約337,000人で、全体の32.9%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の40.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.4ポイントも増えると見られています。

富山県の高齢者率(2021年)
富山県の人口 約1,025,000人
65歳以上の高齢者数 約337,000人
高齢者の割合 32.9%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

富山県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、富山県では、2004年で41,611人だったのが、 2019年では、63,739人となり、 15年間で22,128人増加しています。増加率は53.2%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

富山県の要介護(要支援)認定者数
2004年 41,611人
2019年 63,739人
15年間での増加数 22,128人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

富山県の身体障がい者数について

富山県における身体障がい者手帳(身体障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、27,429人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ0.88%を占めています。

富山県の身体障がい者手帳交付台帳登録載数(2020年)
18歳以上 27,076人
18歳未満 353人
総数 27,429人
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉

富山県の知的障がい者数について

富山県における知的障がい者保健福祉手帳(知的障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で6,017人だったのが、 2020年では8,400人となっていて、 15年間で、2,383人増加(39.6%増) しています。

富山県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 6,017人
2020年 8,400人
15年間での増減数 +2,383人(39.6%増)
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉

富山県の精神障がい者数について

富山県における精神障がい者保健福祉手帳(精神障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で3,441人だったのが、2020年では8,126人となっていて、 15年間で、4,685人増加(136.2%増) しています。

富山県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 3,441人
2020年 8,126人
15年間での増減数 +4,685人(136.2%増)
出典:厚生労働省「衛生行政報告例

富山県における社会福祉士の登録数

富山県では、令和4年時点で、2,212人が社会福祉士として登録しており、全都道府県(社会福祉士の登録者数:270,993名)に対して、約0.82%を占めています。

今後ますます少子高齢化が進む一方で、AIなどによる効率化や自動化はますます進みますが、コミュニケーションを主軸におく、社会福祉士の仕事は、デジタルでの代替が難しいため、ますます市場価値は更に高まっていくでしょう。

参考:社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士、登録者数の状況(公益財団法人 社会福祉振興・試験センター)

富山県全域の社会福祉士の求人募集状況

05月20日時点での、ケア人材バンクの富山県の社会福祉士の求人数は、16件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 デイサービス・デイケアが6件と、もっとも多く、続いて、 病院が5件介護老人保健施設(老健)が3件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

富山県全域の施設ごとの社会福祉士求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!


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