同じ条件での甲信越・北陸エリア全域の求人
最終更新日 : 2026/10/15
年間休日118日！老健でのお仕事です＠新発田市
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 新潟県 新発田市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 社用車あり 休日・休暇 【休日】土日祝 年間休日118日 【休暇】 有給休暇法定通り バースデー休暇 リフレッシュ休暇制度 お問い合わせ番号 C29904
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：175,000円 ～ 280,000円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
★社会福祉法人運営の病院のケアマネ★ 残業少な目、異業種経験者歓迎です！
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 施設形態 病院（療養型）/病院（ケアミックス）/介護老人保健施設（老健）/特別養護老人ホーム（特養）/グループホーム/障害者施設/軽費老人ホーム 勤務地 新潟県 小千谷市 特徴 年間休日110日以上 休日・休暇 シフト制（年間120日） お問い合わせ番号 C20593
《 募集要項 》
- 給与
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月給 178,400円-259,200円
(内訳）
【基本給】 167,000円-247,000円
【定額的に支払われる手当】
特技手当 6,400円-7,200円
調整手当 5,000円-5,000円
その他の手当等付記事項
準夜勤 3,100円に深夜割増を加える
深夜金 3,500円に深夜割増を加える
賞与 年2回 計4カ月 - 最寄り
- 小千谷市内 車通勤可
・老健でのケアマネジャー募集！ ・賞与計4.00月分！
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 富山県 富山市 特徴 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 休日・休暇 日 他 週休二日 1年に数回、祝日午前出勤有り（当番制） 月9日以上の休みあり 年末年始・夏期休暇（盆） 年間休日:119日 お問い合わせ番号 C18128
《 募集要項 》
- 給与
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月給:210,000円-225,000円
基本給:175,000円-190,000円
職務手当 15,000円-15,000円
資格手当 20,000円-20,000円
皆勤手当 5,000円
賞与:年2回・計4.00月分
退職金:勤続3年以上
交通費:上限あり 月額:15,000円 - 最寄り
- 車通勤:可
未経験歓迎！諏訪エリア老健でのお仕事です＠伊那市
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 長野県 伊那市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】日祝固定休含む4週6休シフト制 年間休日110日 【休暇】 有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C30313
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：191,056円 ～ 255,856円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場有 500円/月）
未経験歓迎！諏訪エリア老健でのお仕事です＠諏訪市内
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 長野県 諏訪郡原村 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 社用車あり 休日・休暇 【休日】日祝固定休含む4週6休シフト制 年間休日110日 【休暇】 有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C30311
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：191,056円 ～ 255,856円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場有 500円/月）
老健・ケアマネのお仕事です＠新潟市中央区
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 新潟県 新潟市中央区 特徴 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】日祝休み 【休暇】 年末年始 夏期休暇 年間休日113日 お問い合わせ番号 C21702
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：158,900円 ～ 258,800円
- 最寄り
- 白山(新潟)駅より 徒歩 36分 車通勤可（駐車料金2,000円/月）
《医療と介護サービス等の提供を通じて、地域の人々の健康と福祉に貢献し、地域から信頼されるように努めています！》 未経験者大歓迎、ご相談下さい！ 老健でのケアマネジャー募集です！！
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 長野県 岡谷市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 週休2日（シフト制） 年間休日110日 有給休暇 お問い合わせ番号 C01553
《 募集要項 》
- 給与
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月給174,000円-228,500円
賞与あり
交通費（上限16,800円/月） - 最寄り
- JR「岡谷駅」車12分
＜新潟市西区、介護老人保健施設相談員募集！＞ ★医療法人の相談員求人！お早めに入職できる方歓迎です★
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 新潟県 新潟市西区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】シフト制（土曜日・日曜日・祝日固定休み） 年間休日120日 【休暇】夏季休暇日、年次有給休暇法定通り(毎年4月に20日支給) お問い合わせ番号 C15133
《 募集要項 》
- 給与
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【基本給】165,700円-245,600円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
住宅手当 上限28,000円
扶養手当
【賞与】年3回、計4.00か月(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金制度】有り ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限25,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用制度65歳 - 最寄り
- JR越後線 青山駅より徒歩12分
【長野市】医療法人母体、老健ケアマネ募集！未経験OK！若い方が活躍できる職場です★
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 長野県 長野市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 社用車あり 休日・休暇 月9日休み（シフト制） 年間休日107日 有給休暇 お問い合わせ番号 C01696
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：180,000円 ～ 227,000円
- 最寄り
- 【最寄駅】JR信越本線・篠ノ井線、しなの鉄道のしなの鉄道線「篠ノ井駅」車6分 【マイカー通勤】可能
経験者歓迎！年間休日120日！介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です＠胎内市
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募集職種 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護老人保健施設（老健） 勤務地 新潟県 胎内市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 残業少ない 休日・休暇 【休日】土曜日、日曜日、祝日固定休み+その他、年間休日120日 【休暇】 お盆(8/13-8/16) 年末年始休暇(12/31-1/3) 有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C41187
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：173,600円 ～ 299,900円
- 最寄り
- JR羽越線 中条駅より車で15分 車通勤可
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 明さん
- 精神保健福祉士からケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 長く同じ病院に勤めておりましたが、自分の知り合いの方たちと比べても著しく給料が低く、昇給も全くといっていいほど無かったため。今後の自分の将来設計を考えた時にこのままではいけないと思い、妻とも相談した結果退職するにいたりました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- もともとはケアマネジャーの資格は有していましたが、ケアマネでの転職を考えた際にあまりに経験不足なため、何か勉強会みたいなものはないかと探しておりました。その時にちょうどケア人材バンクさんが主催されていたケアマネの無料セミナーがありそちらに申し込みをしたついでに少し相談に乗ってもらおうと考えたのがきっかけです。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
相手のキャリアパートナーの方は自分よりも年下の方でした。少し構えてしまった部分があったのですが、非常に物腰の柔らかい方で初対面の私の緊張をほぐしつつ絶妙な問いかけ等で私の本音を引き出してくださいました。面談をさせていただいた時間は1時間強くらいなのですが、終わった時にはすっかり自分を丸裸にされたような感じでした。
ただ、自分の妥協できる部分、自分が譲れない部分をしっかりと整理していただいたおかげでご紹介いただいた事業所の面接が終わったときに、ここに入社をすると即答することができました。採用が決まった後も入社まで定期的に連絡をくださり、入社にあたっての心得を経験に基づいてまとめられたものも頂き非常に役立ちました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！