ディグ・スマイル・前橋北教室
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ディグ・スマイル・前橋北教室の社会福祉士、精神保健福祉士、その他、公認心理師、臨床心理士の求人 (前橋市・常勤)・C78325

放課後等デイサービス(児童発達支援事業所)にて児童指導員の募集

キャリアパートナーのおすすめコメント

【法人理念・想い】ハビーでは、ひとりひとりのカラーを大事にしながら、特性や発達段階に合わせた指導方法をご家族と一緒に考え、「できた。」の笑顔と自信を増やす支援を目指しています。
【法人概要】就労移行・定着支援、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所等を180ヶ所以上展開している大手法人です。
【業務内容】児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員募集です。
【働きやすさ】平均残業時間は7.6時間、年間休日は125日です。
・福利厚生が充実しており、宿泊施設やフィットネスクラブ、映画館、レジャー施設など幅広いサービスを優待料金で利用可能です。
・どの事業所でも、支援内容やクオリティが一定に保てるように、マニュアルが充実しています。経験が浅い方でも安心です。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C78325

最終更新日 : 2025/11/17

高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 

給与

<正社員>
【月給】193,000円-260,000円
基本給 176,000円-228,000円
固定残業代 14,000円-19,000円(10時間分。超過分別途支給)
ベースアップ加算手当 3,000円
資格手当 0円-10,000円

【賞与】年2回

【昇給】

年1回

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

月上限 12,000円

住宅手当

20,000円-30,000円/月
※入社1年後の適用で、配偶者かつ子を扶養もしくは配偶者なく子を扶養している方が対象

扶養手当

5,000円-30,000円/月
※入社1年後の適用で、配偶者かつ子を扶養もしくは配偶者なく子を扶養している方が対象

定年

定年制あり 65歳

業務内容

放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所における療育業務および付帯する業務
・お子さまの支援(一日の支援は、決められたプログラムの中から皆で選ぶ形で計画しています)
・保護者対応 
・送迎 
・事務作業 等
※法人内のいずれかの施設に配属予定

【必須資格/経験】
・大学卒で心理か福祉を専攻された方 
・2年以上の児童の業務経験を有する方 
・教諭、保育士、社会福祉士、福祉・介護・医療・心理分野のいずれかの資格

募集資格・募集職種

社会福祉士   精神保健福祉士   その他   公認心理師   臨床心理士  

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

<正社員>
09:00-18:00(通常時)
10:30-19:30(学校休校日)
上記時間内でシフト制
※開所時間は施設によって異なる場合があります。

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】
週休2日(完全シフト制)
日曜日+他1日のシフト制

【休暇】
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
産休・育休制度

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:3ヶ月(最大6ヶ月までの延長の可能性あり)
※試用期間中の労働条件変更あり
試用期間中と試用期間後の差額給与について試用期間月数分(最大3ヶ月分)を初回賞与時に支給
(ただし賞与支給前に退職となった場合は支給しないものとする)

職場情報

経営が安定している  駅orバス停近い 

法人名

株式会社ハピネスカムズ

事業所名

ディグ・スマイル・前橋北教室

勤務地

371-0017 群馬県前橋市日吉町4丁目6番9 [地図]

最寄交通機関

上毛電気鉄道上毛線 城東駅から徒歩で11分

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 紹介先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。