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【非公開求人】【愛知郡東郷町】デイサービスにて相談員募集★ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 愛知県 愛知郡東郷町
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 土日祝、年末年始 年間休日120日
お問い合わせ番号 C02018

《 募集要項 》

給与
月給:175,000円 ~
最寄り
最寄駅:日進(愛知)駅まで 徒歩18 分 車通勤:可 無料駐車場:有
【非公開求人】デイサービスセンターで相談員さんのお仕事です@福岡市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 福岡県 福岡市西区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日固定休み、シフト制/4週8休、年間休日117日 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇3日、有給休暇、GW休暇3日、リフレッシュ休暇4日 【特記事項】 有給休暇 法廷通り
お問い合わせ番号 C11365

《 募集要項 》

給与
月給:170,000円 ~ 260,000円
最寄り
七隈線橋本駅より車で10分 車通勤可(駐車場無料)
【非公開求人】デイサービスにて生活相談員を増員募集@延岡市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 宮崎県 延岡市
特徴 退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【常勤】 週休2日制(シフト制) 年末年始休暇(交替で取得) 年間休日105日 有給休暇 【非常勤】 面接時に応相談
お問い合わせ番号 C14012

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給:148,000円‐170,000円
‐内訳‐
基本給:145,000円‐150,000円
キャリア手当:3,000円‐20,000円

通勤手当:上限3,000円
退職金制度:あり

【非常勤】
時給:750円‐900円
キャリア手当:1,500円‐2,500円

通勤手当:上限2,200円

【共通】
賞与:あり(年1回)
最寄り
【最寄駅】JR「南延岡駅」から車で10分 【マイカー通勤】可能
【非公開求人】<未経験者応募可能☆体制強化の為の増員募集です♪>
愛媛県最大級の介護サービスグループでケアマネジャー・生活相談員を募集@松山市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 愛媛県 松山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 週休2日(シフト制) 年間休日110日 有給休暇
お問い合わせ番号 C14737

《 募集要項 》

給与
月給:172,300円 ~ 217,300円
最寄り
愛媛県松山市・伊予市内 マイカー通勤:可能(無料駐車場あり)
【非公開求人】<未経験者応募可能☆福利厚生充実☆介護兼務なし>
社会福祉法人運営の特養及びショートステイにて生活相談員を募集@多久市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 佐賀県 多久市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  土日休み  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 週2日程度(原則土日祝休み(月2回程度交替勤務あり)) 年間休日107日 有給休暇(採用時より5日付与)
お問い合わせ番号 C04301

《 募集要項 》

給与
月給:138,700円 ~ 198,000円
最寄り
【最寄駅】JR唐津線「中多久駅」車15分 【マイカー通勤】可能(駐車場無料)


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介護福祉士・社用車ありの、平均給与はどのくらい?

2026/06/13時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人1473件※から集計した 「介護福祉士・社用車あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.7万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。