グループホーム・4週8休以上のサービス管理責任者の求人・転職・採用情報

グループホーム求人を、6件掲載中

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年4回5連休の取得可能、資格取得助成制度あり。

RASIEL加茂 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 兵庫県 川西市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C44973

《 募集要項 》

給与
【月給】351,320円-
[内訳]
基本給:180,000円
資格手当:20,000円
職務手当:86,080円(固定時間外45時間分86,080円含む)
処遇改善手当:44,240円
特定処遇改善手当:15,000円
地域手当:6,000円
※固定時間外の超過分は別途支給
最寄り
JR川西池田駅より車で約7分
職場概要
・スキルアップ・キャリアアップ志向の方にオススメです。 自主性や積極性は前提ですが、目標達成のためのプロセス設定には自由と裁量を与える方針です。 いわれたことをただやるのではなく、目標に向けた挑戦や試行錯誤・実行を通し、できることを増やしキャリアアップ・スキルアップを実現したい方...

年4回5連休の取得可能、資格取得助成制度あり。

RASIEL仁豊野 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C53426

《 募集要項 》

給与
■サービス管理責任者
【月給】347,350円-
[内訳]
基本給:182,890円
資格手当:20,000円
職務手当:82,220円(固定時間外43時間分82,220円含む)
処遇改善手当:44,240円
特定処遇改善手当:15,000円
地域手当:3,000円
※固定時間外の超過分は別途支給

■管理者
【月給】380,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
役職手当:118,000円
処遇改善手当:62,000円
特定処遇改善手当:15,000円
最寄り
仁豊野駅徒歩6分
職場概要
・スキルアップ・キャリアアップ志向の方にオススメです。 自主性や積極性は前提ですが、目標達成のためのプロセス設定には自由と裁量を与える方針です。 いわれたことをただやるのではなく、目標に向けた挑戦や試行錯誤・実行を通し、できることを増やしキャリアアップ・スキルアップを実現したい方...
【非公開求人】年間休日120日!共同生活援助でのお仕事です@野田市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 千葉県 野田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C39008

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-305,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,000円-285,000円
資格手当 20,000円

【賞与】有り
【昇給】有り 月/1.00%-1.50%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
東武野田線 運河駅より 徒歩10分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
新規オープン! 共同生活援助のサービス管理責任者募集♪ 立ち上げより携わって下る方募集★ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】経験者歓迎!障害者グループホームでのサービス管理責任者兼施設責任者募集!福岡市早良区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/障害者施設
勤務地 福岡県 福岡市早良区
特徴 退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C38701

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-380,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給150,000円
資格手当20,000円
職能手当30,000円-80,000円
役職手当50,000円-100,000円

【退職金】制度有 
【通勤手当】規定により支給
【定年】80歳 ※再雇用なし
最寄り
賀茂駅より 徒歩16分 事業所により駐車場の有無異なります。自己手配可
職場概要
障害者グループホームでのサービス管理責任者兼施設責任者募集! 経験者歓迎! 未経験可! 運営施設6拠点を統括してご勤務いただきます。 まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】夜勤なし!障がい者向けグループホームでのお仕事です@名古屋市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/障害者施設
勤務地 愛知県 名古屋市中村区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C33707

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
家族手当 子どもの進学につきお祝い金支給(小学校・中学校・高校/100,000円・大学/200,000円)
お盆、正月勤務は特別手当別途支給(2,000円/日)

【賞与】年2回・計2.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳※再雇用65歳 70歳まで嘱託契約可
最寄り
車通勤可※駐車場自己確保・自己負担
職場概要
★障がい者グループホームをはじめ、高齢者事業なども展開している会社です。 ★明るく元気な雰囲気の職場です。スタッフ同士協力し合って仕事ができます。 ★日中サービス支援型で、定員20名程度、身体・知的・精神障害をお持ちの重度の方を受け入れています。
【非公開求人】日勤のみ!共同生活援助施設でサービス管理責任者のお仕事です@淡路市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 兵庫県 淡路市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C45926

《 募集要項 》

給与
常勤パート
【時給】1,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】無
【昇給】年1回
【退職金】無
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】無
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
共同生活援助でサービス管理責任者の募集です! “人と地球にやさしいまちづくりの実現”を理念に運営している法人です。 お問い合わせお待ちしております!

ケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介

サービス管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #サービス管理責任者 #東京都 #日野市
サービス満足度

迅速な対応をしていただき非常に助かりました。 担当キャリアパートナーTさんに面接のアドバイスをもらっていなければ、こんなにスムーズに結果がでなかったと思います。 ありがとうございました。

サービス管理責任者の60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #サービス管理責任者 #高知県
サービス満足度

丁寧で、わかりやすく説明や対応さしていたことや、私の不安や相談にもきちんと対応していただいて、とっても嬉しく、感謝してます。

サービス管理責任者の40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #サービス管理責任者 #福岡県 #久留米市
サービス満足度

今まで転職エージェントを利用した経験がなく、最初はどんなものなのかと思いながら登録し、それから担当の方とのやりとりが始まりました。正直なところ最初はあまり期待をしていなかったところもありましたが、私が伝えた情報をしっかり把握され、転職活動の進捗状況などについて連絡を重ねるに連れ、いつの間にか頼っている自分がいました。 いくつもの事業所を提案してもらいましたが、私の質問に対してメリットだけでなく、私の希望を元にデメリットも併せてしっかり返答を頂けたので、時間は掛かりましたが自分なりにも熟考し今回の内定に至りました。

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #埼玉県 #越谷市
サービス満足度

細かくヒヤリングして頂き、希望に沿った就職先をご提案を頂きました。 資格更新のサポートなども親身になって頂き、感謝です。

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #岐阜県 #関市
サービス満足度

電話やLINEでこまめに連絡下さいました。 ハローワークでは聞けないような情報も教えていただけたので、安心して面接に出向く事ができました。 経歴書の書き方等、不安なことにもしっかり対応頂いたり、私に合っていそうな事業所を進めて下さり、背中を押していただいたお陰で、今回の就職に繋がりました。 就職するためにはハローワークしかないと思っていたので、今回、ケア人材バンクさんに出会えた事に感謝致します。 ありがとうございました。

サービス管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


サービス管理責任者の仕事

サービス管理責任者の仕事で、重要な役割の一つが、障がい者用施設などを利用する前に、利用者にとって必要となる「個別支援計画」の作成です。これは、障がいを持つ利用者自身の現状や、今後の改善計画の目標や方向性などを記載するもので、事前に、本人や家族と面談しながら作成を行います。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「サビ管」とも呼ばれます。
児童発達支援管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

サービス管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人2181件※から集計した 「サービス管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:30.2万円
  • 最高月給:54.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。