豊川市のサービス管理責任者の求人・転職・採用情報

愛知県豊川市の 求人を、3件掲載中

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就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務@豊川市

指定就労継続支援施設ツバメ のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 愛知県 豊川市
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C46765

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

時間外手当
資格手当(社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士:20,000円
サービス管理責任者:3,000円)、
役職手当

【賞与】あり、年1回
最寄り
車通勤可 国府(愛知) 駅より 徒歩 14分
職場概要
土日祝休み! 日勤のみ! マイカー通勤OK!

<残業ほぼなし/日勤のみ>共同生活援助でのお仕事です@豊川市

Terrace green ole御津 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 愛知県 豊川市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C48063

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】有
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 愛知御津駅より徒歩17分
職場概要
共同生活援助でサービス管理責任者の募集です。 土曜日・日曜日休み、年間休日113日なのでプライベートとメリハリをつけて働くことができます。 お問い合わせお待ちしております。

年4回5連休の取得可能!資格取得助成制度あり!

RASIEL三蔵子 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 愛知県 豊川市
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C38941

《 募集要項 》

給与
■サービス管理責任者
【月給】347,350円-
[内訳]
基本給:182,890円
資格手当:20,000円
職務手当:82,220円(固定時間外43時間分82,220円含む)
処遇改善手当:44,240円
特定処遇改善手当:15,000円
地域手当:3,000円
※固定時間外の超過分は別途支給

■管理者
【月給】380,000円-
[内訳]
基本給:185,000円
役職手当:118,000円
処遇改善手当:62,000円
特定処遇改善手当:15,000円
職場概要
・全国でもまだ少ない日中支援型の障がい者グループホームのお仕事です。 需要が年々増加していながら、まだ施設数が少ない障がい者グループホーム。立上げで社会貢献性も高く様々な経験を積めます。 ・医療的ケアも備わっています。 全国でも珍しく、訪問看護ステーションを自社で併設しています。...

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愛知県でケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #愛知県 #豊田市
サービス満足度

余り、就職に対して前向きになれなかった時期に丁寧な対応をしていただき、背中をを押して下さり、面接などの相談にものっていただいたり、いつも変わらない対応の良さに安心できました。 ありがとうございました。

サービス管理責任者の40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #サービス管理責任者 #愛知県
サービス満足度

色々と親身に相談にのってくれ、迅速で丁寧な対応に感謝しかありません。

サービス管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #サービス管理責任者 #愛知県 #豊橋市
サービス満足度

退職日が迫っており、自分ではなかなか求人を探せなかったので感謝してます。

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #愛知県 #あま市
サービス満足度

電話とメールのやり取りでしたが、話し方 と声の状態で、その時の心の状態を判断してくださり上手に声掛けをしてくださいました。 知り合いで、職を探している人がいたらH様を推薦させていただきたいと思います。有り難う御座いました。

サービス管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人248件※から集計した 「愛知県・サービス管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:30万円
  • 最高月給:54.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。