特別養護老人ホーム(特養)の介護支援専門員(ケアマネージャー)(弘前市)の求人・転職・採用情報

青森県弘前市の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、1件掲載中

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無料駐車場完備。特養・居宅でのお仕事です@弘前市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 青森県 弘前市
特徴 昇給あり  退職金あり  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24387

《 募集要項 》

給与
【月給】179,000円-235,000円
 基本給179,000円-235,000円

【特記事項】
管理職手当 20,000円

【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限18,000円 

※昇給・賞与は業務実績と個人人事評価による
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
1996年設立。社会福祉法人運営施設でケアマネさん募集♪ 入職時期もご相談ください♪ お問い合わせお待ちしています☆


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【日給月給制】

(1)基本給(月額平均)又は時間額140,000円-200,000円

(2...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 聡美さん
  • 居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
とある医療法人の居宅で働いていたのですが、診療報酬の改定にともない病院の経営がおぼつかなくなり、居宅を閉鎖することになりました。本来であれば辞めたくはなかったのですが、閉鎖ということでやむを得ず転職をすることになりました。
ケア人材バンクを利用して
まったく予定していなかった転職だった為、当初はかなり動揺していました。ハローワークなどの公的な機関にもいってみたのですが、忙しいらしくあまり相談にのってもらえませんでした。「誰かに相談したい」その思い一心でケア人材バンクに登録してみたのですが、登録して直ぐに担当のキャリアパートナーの方から連絡があり、親身に話を聞いていただけました。それが何よりも心強くて・・・ 2,3日後希望の居宅を紹介して頂き面接へ。雇用条件等の確認までしてもらい、至れり尽くせりで大変満足しています。一人で転職活動していたらどうなっていたか・・・

青森県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/06/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人30件※から集計した 「青森県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.8万円
  • 最高月給:28万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
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  8. 児童発達支援管理責任者
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  10. 公認心理師
  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者