介護老人保健施設(老健)の介護支援専門員(ケアマネージャー)(千葉市稲毛区)の求人・転職・採用情報

千葉県千葉市稲毛区 の 介護老人保健施設(老健)求人を、2件掲載中

千葉市稲毛区 内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【稲毛区に地域密着している医療法人・社会福祉法人!グループ全体に貢献していただける中途職員を募集!@千葉市稲毛区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 千葉県 千葉市稲毛区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16987

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円-
資格手当 10,000円
住宅手当 5,000円-15,000円

【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】実費全額支給
職場概要
★千葉市稲毛区を中心に、318床の病院や介護老人保健施設、関連の社会福祉法人で特別養護老人ホーム・ケアハウスなどを運営しています。 ★今回、グループの職員として、貢献していただける人材を募集です!
・法人全体でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 千葉県 千葉市稲毛区
特徴
お問い合わせ番号 C16898

《 募集要項 》

給与
基本給 210,000円-
資格手当 10,000円
住宅手当 5,000円-15,000円
通勤手当 実費全額支給
昇給:有
賞与:年2回(昨年度実績)
社会保険完備
最寄り
JR総武本線「四街道駅」よりバス または、JR「稲毛駅」よりバス
職場概要
・法人全体でのケアマネジャー募集!

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千葉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #千葉県 #四街道市
サービス満足度

とにかく全てのタイミングが良かったです。 担当キャリアパートナーHさんから初めてのご連絡いただいた日から、私のこれからの人生の展望が明るくなりました。 本当にありがとうございます。

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #ケアマネジャー #千葉県 #佐倉市
サービス満足度

私の希望や都合に合わせた対応をしていただきました。 長期的な転職活動でしたが、急かすことなく丁寧に寄り添っていただき、感謝しております。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #千葉県 #柏市
サービス満足度

不安な気持ちに寄り添って頂いたり、一歩が踏み出せない時に後押しして頂き感謝しております。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #千葉県 #館山市
サービス満足度

とても親切に対応して下さいました。 話かたの感じもよく、安心しました。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #千葉県
サービス満足度

話やすかったです。不安な事があり聞きたいなと思った事に的確に対応して下さいました。 ありがとうございます。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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住宅手当 5,000円-15,000円
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千葉県千葉市稲毛区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「千葉県・千葉市稲毛区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.2万円
  • 最高月給:31.4万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。