松戸市の支援相談員の求人・転職・採用情報

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年間休日110日!介護老人保健施設でのお仕事です@松戸市

介護老人保健施設 まつど徳洲苑 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C13281

《 募集要項 》

給与
【月給】161,432円‐193,664円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
家族手当
時間外手当
社会福祉士資格者10,000円-20,000円/月(手当別途支給)

【賞与】年2回、2.9ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】全額支給
【定年】60歳 ※再雇用70歳
最寄り
・JR常磐線北小金駅南口より  新京成バス 幸田循環乗車  第二市営住宅下車 徒歩5分 ・つくばエク...
職場概要
・グループの老健のため、各種休暇制度、研修制度などの待遇・福利厚生面がしっかりしております♪ ・明るく家庭的な雰囲気の中で皆様が質の良い看護・介護を安心しながら受けられる生活環境を提供しています! ・風通しも良く介護職をはじめ、定着率が良い職場です♪ ・再雇用70歳!長くお勤めを...

<年間休日120日>介護老人保健施設でのケアマネジャー兼相談員のお仕事です@松戸市

介護老人保健施設 千の星・松戸 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C16437

《 募集要項 》

給与
支援相談員
【月給】190,000円-225,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
支援相談員兼ケアマネジャー
【月給】214,000円-249,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回・計4.00月分

【退職金】制度有
【通勤手当】上限26,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
新京成線「北初富駅」より徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
・千葉県を中心に、病院やクリニック、また関連の法人では特別養護老人ホーム・介護老人保健施設を運営しています。 ・今回、平成18年に開設した全室個室(100 室)の介護老人保健施設で、ケアマネジャー・相談員を募集です。 ・離職率の低い事業所です。平成27 年度の離職率(全職種・常勤...

@松戸市【嬉しいグループメリットがいっぱい。入所相談員募集☆介護福祉士OK】

介護老人保健施設シルバーケア松戸 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19547

《 募集要項 》

給与
【月給】160,956円-179,520円
基本給:157,800円-176,000円
調整手当:3,156円-3,520円

【特記事項】
家族手当:-28,000円

【賞与】年2回、2.80ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
最寄駅:北総線「大町駅」 徒歩5分 新京成線「くぬぎ山駅」 徒歩10分 車通勤:可(駐車場代 2,5...
職場概要
【社会保険完備 定年60歳 再雇用65歳】 ☆入所100床 (認知症専門棟40床、短期入所療養介護含む) ☆通所リハビリ35名 (3-4時間:25名  6-8時間:10名) ★大手社会医療法人運営の介護老人保健施設です。 ★リハビリを主体的に行っており、利用者様が早期に復帰でき...
★未経験の方応募可能★松戸市の老健で相談員の募集です♪ の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03435

《 募集要項 》

給与
a)基本給(月額平均)又は時間額
151,000円-171,100円

b)定額的に支払われる手当
調整手当 3,020円-3,422円

a + b)
154,020円-174,522円

c)その他の手当等付記事項
・住宅手当 上限24,000円/月
・家族手当
・時間外手当
最寄り
最寄駅:流山セントラルパーク
職場概要
松戸市の施設相談員の募集です!介護兼務なし!先輩相談員が指導にあたってくれますので、未経験の方でも安心してご入職頂けます♪ ご興味ございましたら、ご返信下さい!
増員募集!老健でのお仕事です@松戸市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24533

《 募集要項 》

給与
【月給】211,400円-300,000円
 基本給161,400円-250,000円
 職務手当 35,000円
 地域手当 5,000円
 社会福祉士手当 10,000円
【特記事項】
時間外手当
※資格手当
社会福祉士 10,000円
介護福祉士 10,000円
ケアマネ 15,000円

【賞与】30万円-60万円(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 退職金共済:加入
【通勤手当】月上限25,000円
最寄り
新京成電鉄「五香駅」または「常盤平駅」から車で10分   車通勤可能(駐車場 無料)
職場概要
・広々としたゆとりある施設空間のなかで利用者の個々にあった在宅復帰を目標とした介護サービスやリハビリを提供しています! ・全室個室対応(ご夫婦用有り)で各部屋にユニットシャワーを設けております! ・スキルアップの為の資格取得補助制度がございます♪ ・65歳まで継続雇用制度があ...
【大手グループ法人運営!平成24年開設の老健で相談員を募集!@松戸市】 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C10833

《 募集要項 》

給与
【年収】※経験・年齢・学歴などにより決定

【その他の手当】
住宅手当:上限13,000円(持家)上限24,000円(賃貸)
扶養手当:配偶者16,000円 5,000円 子2人目まで 2,000円他

【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり(年1回)
【退職金制度】あり(勤続3年以上)
【交通費】実費支給 上限50,000円/月
最寄り
新京成線「八柱駅」/JR武蔵野線「新八柱駅」下車 駅前より、新京成バス「牧の原団地行」 「かぶと公園...
職場概要
★大手社会医療法人運営の介護老人保健施設です。 ★リハビリを主体的に行っており、利用者様が早期に復帰できるようサポートしながら、楽しく生活できるためのイベントも多数おこなっております。 ★内部・外部研修が充実! ★産休・育休・介護休暇ありで様々なライフスタイルの方に働きやすい環境...
駅チカ通勤便利!老健でのお仕事です@松戸市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 千葉県 松戸市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C21417

《 募集要項 》

給与
【月給】205,000円-259,000円
 基本給 168,000円-192,000円
 職務手当 20,000円-30,000円
 食事手当 7,000円
 資格手当 10,000円-30,000円

【賞与】年2回、3.70ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上 共済加入
【通勤手当】月上限なし 実費支給
最寄り
馬橋 駅より 徒歩2分 車通勤不可
職場概要
老健相談員募集です★ 各種手当あり!賞与あり! 駅チカで通勤便利です★

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千葉県でケア人材バンクをご利用いただいた支援相談員の皆様のレビューをご紹介

社会福祉士の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #支援相談員 #千葉県 #船橋市
サービス満足度

こまめな連絡を下さり、安心してやりとりできました。こちらの質問も必ず数日以内に回答をくれました。 しっかりした言葉遣いや優しい雰囲気もよく、お話しやすく毎回気持ちよく相談できました。

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※経験を考慮のうえ決定致します。

【特記事項】
家族手当
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2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人59件※から集計した 「千葉県・支援相談員」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.4万円
  • 最高月給:27.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。