介護老人保健施設(老健)の支援相談員(三次市)の求人・転職・採用情報

広島県三次市の 介護老人保健施設(老健)求人を、1件掲載中

三次市内の支援相談員の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

賞与4.25ヶ月!老健での支援相談員のお仕事です@三次市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 広島県 三次市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15880

《 募集要項 》

給与
【月給】170000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 155,000円
皆勤手当 5,000円
資格手当 (ケアマネジャー)10,000円(社会福祉士) 10,000円
休日手当 1,500円/日(休日に出勤があった場合)

【特記事項】
※基本給経験等により算出
※基本給+資格手当+経験給+年齢で算出
【賞与】年2回、4.25ヶ月
最寄り
尾関山駅まで 徒歩8分
職場概要
【法人概要】☆平成23年4月広島県健康福祉局 働く男性女性応援プロジェクトチーム「広島県仕事と家庭の両立支援企業登録制度」に登録し、職場環境・風土改革に取り組んでいます! ☆精神科病院を中心に、高齢者施設、福祉事業所を同一敷地内に併設し、福祉サービスの多様化に対応する企業をめざし...

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 悠美さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
ケアマネジャーの資格は2年前に取得したのでいずれはと考えていました。以前の職場ではなかなかその機会がなかったので、年齢も年齢ですし最後の転職をと考えました。
ケア人材バンクを利用して
実はケア人材バンクに登録をした後、すぐに他の会社から内定をいただいたので、いったんはそちらに就職しました。面接の雰囲気がよく、ケアマネも複数いるということだったので安心だと思えたからです。しかし、いざ行ってみると、書類はきちんとそろっていないしケアマネジャーもすぐに辞めてしまうという話で、とても引き受けられないと感じ辞退しました。その後ケア人材バンクの担当の方に連絡をし、色々と話を聞いてもらいました。何より事業所の状況や担当者をよく知っていることに安心感を覚え、紹介していただいた事業所に就職を決めました。働き始めた今、改めてよい会社に出会えたとほっとしています。色々とお世話になりました。

広島県の支援相談員の、平均給与はどのくらい?

2024/05/13時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人16件※から集計した 「広島県・支援相談員」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.7万円
  • 最高月給:25.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
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  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
  7. サービス管理責任者
  8. 児童発達支援管理責任者
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  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
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