昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(兵庫県)の求人・転職・採用情報

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

定年63歳。居宅介護支援事業所(介護老人保健施設併設)におけるケアマネジャーのお仕事です。高市郡高取町。

介護老人保健施設萩の里あすか の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 奈良県 高市郡高取町
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制(週休2日制)、年間休日107日 【休暇】6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
お問い合わせ番号 C26474

《 募集要項 》

給与
月給:215,000円 ~ 290,000円
最寄り
壺阪山駅より徒歩14分 車通勤可(駐車場有)

<徳庵駅より徒歩10分>特別養護老人ホームでのお仕事です@大阪市鶴見区

特別養護老人ホーム くつろぎ・つるみ荘 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 大阪府 大阪市鶴見区
特徴 昇給あり  退職金あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(月9日休み)、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り、産前・産後休暇、育児休業等
お問い合わせ番号 C57930

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 250,000円
最寄り
徳庵駅より徒歩10分 自転車・バイク通勤可

<お給与・やりがい重視の方におススメ>歴史のある特養養護老人ホームにてケアマネジャー募集@生駒郡

特別養護老人ホーム第二慈母園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 奈良県 生駒郡斑鳩町
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】月8日休み(シフト制)、年間休日96日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C31801

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 270,000円
最寄り
・JR大和路線「法隆寺駅」よりタクシー:5分 バス:(法隆寺門前行)約10分、終点下車→徒歩約10分...

福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。計画作成担当の求人です。

たのしい家姫島 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 大阪府 大阪市西淀川区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】 シフト制(月8-9日休み) ※希望休制度あり 年間休日111日 【休暇】 夏季休暇・冬季休暇(7日間) 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇
お問い合わせ番号 C70848

《 募集要項 》

給与
月給:268,800円 ~
最寄り
阪神本線「姫島駅」より徒歩4分

年間休日120日・特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の募集です@京都市

特別養護老人ホームユーカリの里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/月10日休、年間休日120日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C43775

《 募集要項 》

給与
月給:265,750円 ~ 273,500円
最寄り
北山駅より徒歩15分

<年間休日110日>介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です@宇治市

介護老人保健施設宇治徳洲苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 京都府 宇治市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】月9-10日休み(2月は8日)、年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C15311

《 募集要項 》

給与
月給:202,644円 ~ 305,464円
最寄り
車通勤可(駐車場有 3,000円-5,000円/月) 近鉄小倉駅・JR宇治駅から当院への無料シャトル...

介護老人保健施設でケアマネジャーの募集です@大阪市

介護老人保健施設たちばな の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 大阪府 大阪市東住吉区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフト制/月9日休、年間休日108日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇 入職後3ヶ月で10日付与あり
お問い合わせ番号 C32899

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 254,000円
最寄り
矢田駅より徒歩16分 車通勤可(駐車場は自己契約自己負担)

<年間休日110日>地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@京都市左京区

京都市左京北地域包括支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市左京区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】年間休日110日(月9-11日公休) ※基本は土曜日・日曜日・祝日を休日としています。 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C78689

《 募集要項 》

給与
月給:212,300円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無し)

<ワークライフバランス重視>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@京都市西京区

居宅介護支援事業所・大枝 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制、月公休9日(2月のみ8日) 【休暇】季節休暇6日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C24862

《 募集要項 》

給与
月給:220,980円 ~ 259,051円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です@奈良市

特別養護老人ホーム 和楽園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 奈良県 奈良市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】 土曜日・日曜日・祝日休み ※月に1回、休日当番有り 年間休日110日 【休暇】 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C75731

《 募集要項 》

給与
月給:225,000円 ~ 305,190円
最寄り
車通勤可能(駐車料金自己負担 上限700円)


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えくぼ居宅サービス事業所 の求人

姫路市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

<車通勤可>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@姫路市

【給与】
<常勤> 【月給】205,000円-285,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特...

特別養護老人ホーム あやめ苑 の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム(特養)
常勤

賞与4.45ヶ月分・特別養護老人ホームでのお仕事です@神崎郡

【給与】
【月給】192,350円‐255,350円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 182,...

ケアプランかんざき の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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常勤

年間休日120日以上。居宅介護支援事業所でのお仕事です@神崎郡神河町

【給与】
・会計年度任用職員 【月給】179,225円‐221,129円 ※面接後決定、経験前職等考慮あ...


兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・昇給ありの、平均給与はどのくらい?

2026/03/18時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人704件※から集計した 「兵庫県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・昇給あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.2万円
  • 最高月給:36.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

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ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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