4週8休以上の公認心理師(神戸市)の求人・転職・採用情報

兵庫県神戸市の 求人を、1件掲載中

神戸市内の公認心理師の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

病院にて公認心理師の募集です@神戸市

新生病院 の公認心理師 求人_イメージ画像
募集資格 公認心理師
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 兵庫県 神戸市西区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】4週8休制(日祝は休診日として公休)、年間休日111日 【休暇】夏季休暇3日・冬季休暇3日、有給休暇
お問い合わせ番号 C77904

《 募集要項 》

給与
月給:245,400円 ~ 293,800円
最寄り
明石駅・西神中央駅からの送迎バスあり

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます




似た条件での近隣地区の求人

プロップはんしん の求人

兵庫県 西宮市
公認心理師/臨床心理士
放課後等デイサービス
常勤

<週休2日制>放課後等デイサービスにて公認心理師・臨床心理士の募集です@西宮市

【給与】
【月給】230,000円-310,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,...

就労継続支援B型事業所Wow! の求人

兵庫県 西宮市
社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/公認心理師
就労継続支援
常勤

<年間休日110日>就労継続支援B型事業所の支援員のお仕事です@西宮市

【給与】
【月給】200,000円‐280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,...

LITALICOジュニア西宮教室 の求人

兵庫県 西宮市
社会福祉士/精神保健福祉士/その他/公認心理師/臨床心理士
児童発達支援
常勤

年間休日120日。児童発達支援事業でのお仕事です。

【給与】
【月給】253,400円-268,400円
[内訳]
基本給:209,500円-222,500...

ライラック の求人

兵庫県 芦屋市
社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他/公認心理師
就労継続支援
常勤

<年間休日120日以上>就労継続支援B型事業所での職業指導員のお仕事です@芦屋市

【給与】
【月給】185,000円-240,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回...

はっぴい西宮北口 の求人

兵庫県 西宮市
公認心理師/臨床心理士
放課後等デイサービス
常勤

<年間休日110日>放課後等デイサービスで臨床心理士・公認心理師の募集です@西宮市

【給与】
認定心理士
【月給】210,800円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

公認心理士、臨床心...

介護老人保健施設シルバーハウス の求人

兵庫県 西宮市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤/非常勤

<定年65歳/日曜日・祝日固定休み>介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です@西宮市

【給与】
【月給】225,000円-
※経験や前職給与を考慮し面接後決定

【非常勤】相談可能 ※時給は...

三木山陽病院居宅介護支援事業所 の求人

兵庫県 三木市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<24時間保育所ありで安心>病院内居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@三木市

【給与】
【月給】235,000円-308,050円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,...

高田上谷病院 の求人

兵庫県 西宮市
社会福祉士
病院 他
常勤

病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です@西宮市

【給与】
【月給】350,000円-450,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 150,...

山口地域包括支援センター の求人

兵庫県 西宮市
社会福祉士
地域包括支援センター
常勤

<定年65歳>地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です@西宮市

【給与】
【年俸】2,760,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

HOPE の求人

兵庫県 西宮市
サービス管理責任者
就労継続支援
常勤

日祝休み!就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者のお仕事です@西宮市

【給与】
【月給】300,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 300,000円

【特記事...

兵庫県神戸市の公認心理師の、平均給与はどのくらい?

2026/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人16件※から集計した 「兵庫県・神戸市・公認心理師」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.3万円
  • 最高月給:27万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。