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＜未経験歓迎/アクセス良好＞有料老人ホームでの相談員募集＠宮城県仙台市太白区あすと長町
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募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 宮城県 仙台市太白区 特徴 昇給あり 退職金あり 土日休み 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C31640
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】168,000円-225,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 130,000円
都市手当 20,000円
資格手当 3,000円-10,000円
職務手当 15,000円
特別手当（経験により調整）0-50,000円
【賞与】年2回3.60ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 仙台市営地下鉄南北線 長町駅 徒歩5分 仙台市営地下鉄南北線 長町1丁目駅 徒歩7分 JR東北線 ...
- 職場概要
- 公共交通機関を利用しての通勤が便利です。 内部での異動があっても、事業所が同一建物内にあるので一定の場所で働けます。建物内1階と2階にクリニックがあり、医療機関との連携がとりやすくなっています。相談員が数名在籍しているので指導環境も整っており、アットホームな職場なので他従業員に相...
最終更新日 : 2024/04/19
【非公開求人】【耶麻郡猪苗代町】福利厚生充実！有料での相談員です。 の社会福祉士 求人
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募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 福島県 耶麻郡猪苗代町 特徴 昇給あり 退職金あり 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C26762
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】145,000円-163,000円
基本給142,000円-160,000円
資格手当 3,000円-3,000円
【特記事項】
業務手当等
※基本給は前職給与を参考に変動相談可
【賞与】年2回・計3.00月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限:18,500円 - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- (1)リゾートの一室に社員寮あり、福利厚生も充実しています。 (2)同法人経営の保育園有！子育て中のスタッフを応援します！ (3)社会貢献活動として地域の祭りや、仮装イベントなどに参加されています！ 人との繋がりを大切にしたい方にお勧めです！ (4)20代-30代の職員の方が複数...
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募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 北海道 白老郡白老町 特徴 昇給あり 退職金あり 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C31432
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】204,000円-
基本給 200,000円-300,000円
資格手当 3,000円-
精勤手当 1,000円-
【特記事項】
資格手当
ヘルパー 3,000円
社会福祉主事 10,000円
介護支援専門員 20,000円
など
※複数の資格をお持ちの場合はそれぞれ支給あり
【賞与】年2回、3.0ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 11,300円 - 最寄り
- 白老駅より徒歩17分 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- 有料で相談員の募集です 経験問わずまずはご相談ください
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募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 北海道 札幌市北区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 介護兼務無し お問い合わせ番号 C23839
《 募集要項 》
- 給与
- 【給与】180,000円-245,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給:180,000円-245,000円
【特記事項】
扶養手当 おひとり5,000円
住宅手当 10,000円(賃貸世帯主に限る)
【賞与】年2回、3.20ヶ月分(前年度実績)、6月・12月
【昇給】 年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳 ※再雇用67歳 - 最寄り
- 車通勤:可能
- 職場概要
- ☆有料老人ホームの相談員ですが介護兼務はありません！！ ☆年間休日も110日以上とワークライフバランスがとりやすい環境です！ ☆賞与3.20ヶ月◎
岩手県の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 佳子さん
- 有料老人ホームから民間の居宅へ転職成功
- 転職のきっかけ
- 今年の4月に新築のマンションを購入して以前の職場までの通勤距離がかなり遠くなってしまったこと。また、民間の有料だったのだが、利益を求めすぎる傾向が強く自分の立てたいプランを立てることが困難だったこと。
- ケア人材バンクを利用して
- 居宅か有料か迷っていたのですが、どちらも経験できる会社を見つけてくださいました。現在は、居宅だけを運営しており、来年の春には、有料を立てて、事業の柱にするという計画になっています。今は、ケアマネさんが一人ということで大変ですが、これまでの経験を活かして0からの出発という気持ちでがんばりたいと思います。そして来年には、有料のケアマネとして勤務できるように成果を出して行きたいと考えています。本当にこんな私のわがままを聞いていただき、いい会社を紹介していただきケア人材バンクには感謝しております。また、友人も転職を考えているので是非すすめたいと思います。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！