介護老人保健施設(老健)の介護支援専門員(ケアマネージャー)(三重県)の求人・転職・採用情報

三重県の 介護老人保健施設(老健)求人を、5件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

土日休み♪老健でのケアマネジャーのお仕事です@伊賀市

介護老人保健施設 伊賀ゆめが丘 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 三重県 伊賀市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土日固定休み、年間休日120日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C21887

《 募集要項 》

給与
月給:172,000円 ~ 208,200円
最寄り
市部 駅より 徒歩 19分 車通勤可(駐車場有 2,500円/月)

【伊賀市】原則土日休み!介護兼務なし!医療法人母体の老健ケアマネ求人★

介護老人保健施設おかなみ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 三重県 伊賀市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し 
休日・休暇 原則土日(月1-2回程度土日祝出勤の場合あり) 年間休日112日 有給休暇
お問い合わせ番号 C27309

《 募集要項 》

給与
月給:172,000円 ~ 208,200円
最寄り
【最寄駅】伊賀線 茅町駅より徒歩9分 【マイカー通勤】可(駐車場代2,500円/月)

未経験応募可能!老健でのケアマネジャーのお仕事です@度会郡玉城町

介護老人保健施設 弘樹苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 三重県 度会郡玉城町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日111日 【休暇】夏季休暇2日、年末年始休暇5日、有給休暇 【特記事項】 休みは1ヶ月単位の勤務表による
お問い合わせ番号 C18467

《 募集要項 》

給与
月給:200,600円 ~ 265,800円
最寄り
車通勤:可 無料駐車場あり
【非公開求人】<年間休日114日>介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です!@松阪市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 三重県 松阪市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休 年間休日114日 【休暇】 春期休暇2日 夏季休暇2日 冬季休暇2日 年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C12338

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~
最寄り
JR「松阪駅」車20分 車通勤可
【非公開求人】年間休日120日!介護老人保健施設でのお仕事です@菰野町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 三重県 三重郡菰野町
特徴 昇給あり  退職金あり  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】祝日固定休み、年間休日120日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C11124

《 募集要項 》

給与
月給:180,000円 ~ 185,000円
最寄り
近鉄「湯の山温泉」駅徒歩20分

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同じ条件での東海エリア全域の求人

【弥富市】定年65歳!3名体制で安心★介護老人保健施設のケアマネジャー兼支援相談員求人です。

介護老人保健施設ペジーブル弥富 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 弥富市
特徴 昇給あり  退職金あり 
休日・休暇 【休日】週休二日シフト制、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C39554

《 募集要項 》

給与
月給:227,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場あり)

【名古屋市中区】丸の内駅5分☆介護老人保健施設でのケアマネジャー求人です!

介護老人保健施設丸の内 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 名古屋市中区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日105日 【休暇】有給休暇 【特記事項】 有給休暇 法定通り
お問い合わせ番号 C29317

《 募集要項 》

給与
想定年収:300-330万円
【賞与】あり 年2回 計4ヶ月分 ※前年度実績
【昇給】あり 年1回
【手当】資格手当/皆勤手当/住宅手当/家族手当等あり
【通勤手当】あり 上限50,000円
【社会保険】完備
【退職金】あり 勤続3年以上
※定年60歳
最寄り
鶴舞桜通線「丸の内」駅より 徒歩5分 ※車通勤不可

稲沢市】*正社員求人*パート求人*老健にてケアマネジャー増員募集! 週3日-OK♪

介護老人保健施設 ベストライフ祖父江 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 稲沢市
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 出勤日以外
お問い合わせ番号 C22134

《 募集要項 》

給与
時給:1,000円-1,500円
通勤手当 実費支給 上限あり 日額:600円
※各種保険は法定通り加入
最寄り
車通勤可能(無料駐車場あり)

★未経験者歓迎!老健!ケアマネ募集!★

介護老人保健施設 ケアコートみやこ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 岐阜県 岐阜市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 月9日休みシフト制 ※年間休日110日
お問い合わせ番号 C01588-1

《 募集要項 》

給与
年収300-350万円
最寄り
「岐阜駅」より車で6分

★老健!ケアマネジャー求人!★

介護老人保健施設ほほえみ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 犬山市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 4週9休制 年間休日107日
お問い合わせ番号 C02317

《 募集要項 》

給与
年収300万円- ※経験考慮有
基本給:170,000円-
資格手当:15,000円
調整手当:10,000円-
賞与:年2回 3ヶ月分
昇給:年1回
退職金:勤続3年以上
交通費:距離に応じて支給
最寄り
名鉄小牧線 最寄駅より車10分 車通勤可:駐車料金 無料

☆老健・居宅!経験不問!ケアマネ求人!福利厚生◎!☆

老人保健施設かいこう の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 名古屋市港区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 4週8休
お問い合わせ番号 C00841-1

《 募集要項 》

給与
年収330-360万円
最寄り
JR「春田駅」より車で15分 名古屋本線「戸田駅」より車で10分 ※車通勤可能

【岐阜市】未経験歓迎! ユニット型老人保健施設での相談員業務!

介護老人保健施設仙寿なごみ野 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 岐阜県 岐阜市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
休日・休暇 シフトによる 月9-10日休み 年間休日115日
お問い合わせ番号 C18912

《 募集要項 》

給与
月給
a
基本給又は時間額160,200円-280,000円
b
定額的に支払われる手当職務手当 10,000円-20,000円
a+b 170,200円-300,000円
c
その他の手当等付記事項
皆勤手当 4,000円
送迎手当 10,000円
賞与
あり 前年度実績 年2回 計4.00月分
最寄り
車通勤:可 無料駐車場

《未経験OK!!大手法人★》 残業ほぼ0の働きやすい環境です♪

高岡介護老人保健施設 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 豊田市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 日、他1日 夏季休暇2日 冬期休暇2日 年間休日112日
お問い合わせ番号 C13449

《 募集要項 》

給与
月給:235,000円‐245,000円
基本給:190,000円‐200,000円
職務手当:25,000円
資格手当:20,000円
賞与:年2回3.2ヶ月

別途支給)
皆勤手当 5,000円、通勤手当、住宅手当、扶養手当
最寄り
竹村駅より徒歩13分 ※マイカー通勤可(無料駐車場あり)

★福利厚生◎×年間休日112日★ 医療法人が母体の老健でケアマネ募集♪@豊田市

高岡介護老人保健施設 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 愛知県 豊田市
特徴 年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 日・他 (月8-9日休み) 夏季、年末年始休暇 年間112日休み
お問い合わせ番号 C14047

《 募集要項 》

給与
月給:235,000円 ~ 245,000円
最寄り
名鉄三河線「竹村」駅から徒歩約10分 マイカー通勤可能

賞与3.70ヶ月分◎介護老人保健施設でのお仕事です@磐田市

介護老人保健施設さくらの苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 静岡県 磐田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土日固定休み、年間休日110日 【休暇】夏季休暇、冬季休暇、有給休暇 【特記事項】
お問い合わせ番号 C27295

《 募集要項 》

給与
月給:215,000円 ~ 255,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 磐田駅より徒歩10分


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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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医療法人運営の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@名張市

【給与】
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 和江さん
  • ケアマネジャー
前職をお辞めになったきっかけ
以前は歯科衛生士として働いていました。今後のことを考えてケアマネジャーの勉強をしていたのですが、昨年ようやく合格できたことから年末で歯科医院を退職しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
どこかの研修会場で配られていたハガキが手元に残っていて、ホームページを見てみました。いろいろと求人情報が載っていて、費用も無料だったことから登録しました。だいぶ前に別の会社に登録したときは仕事の紹介はまったくありませんでしたが、今回は登録してすぐ電話をかけてきてくれて少しおどろきました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録する前に大手の会社に何回か面接に行きましたが、仕事の内容や給与面であまり納得がいきませんでした。ケア人材バンクさんとお話ししてからは、こちらの希望をきちんと理解されたうえで仕事の紹介を受けることができたのでよかったです。私は車で通勤しているのですが、通勤範囲内に今回紹介していただいた事業所があったことをまったく知りませんでしたので、教えていただいてとても感謝しています。

三重県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/01/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人245件※から集計した 「三重県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.8万円
  • 最高月給:38.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!