その他・残業少ないの介護福祉士(三重県)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】<マイカー通勤可能>特別養護老人ホーム・ショートステイの相談員のお仕事です@松阪市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ/特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 三重県 松阪市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63652

《 募集要項 》

給与
【月給】236,400円‐250,800円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 173,900円‐187,300円
特殊業務手当 18,000円
職責職能手当 30,000円
待機手当 14,500円‐15,500円

【賞与】年2回、4.3ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有)
職場概要
・賞与4.3ヶ月分 ・マイカー通勤可能 ・残業ほぼなし

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



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【北区味鋺駅より徒歩7分】車通勤可能、日勤専従 ショートステイにて相談員募集

エスケアステーション名古屋北ショートステイ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 愛知県 名古屋市北区
特徴 残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C20525

《 募集要項 》

給与
【月給】223,900円-246,400円
 基本給 203,000円-210,500円
 資格手当 5,000円-20,000円
 地域手当 15,000円
 賃金改善手当 900円

【賞与】年2回 計 0.30ヶ月分(前年度実績)
最寄り
味鋺駅より徒歩7分 車通勤可
職場概要
在宅複合事業所、グループホーム、介護付有料老人ホームを全国的にお持ちの法人が母体 【企業理念】・・・地域で暮らすすべての方々の尊厳を支え、いつまでも健康で笑顔あふれる生活を送れるよう、医療と介護の連携を通じて社会の発展に貢献します。 ・キャリアアップ制度導入あり ・車通勤可能 ・...

<新栄町駅より徒歩圏内>ショートステイ事業所で相談員兼介護職の募集です@名古屋市中区

ショートステイ Gran樹 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ事業所
勤務地 愛知県 名古屋市中区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C24933

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 160,000円-180,000円
資格手当 3,000円-10,000円
職務手当 2,000円-10,000円
介護手当 5,000円-10,000円
夜勤手当 40,000円(5回)

皆勤手当て3,000円
休日(土曜日・日曜日・祝日、年末年始)2,330円/日

【賞与】あり 計2ヶ月
最寄り
新栄町駅より徒歩8分 ※基本マイカー通勤不可(管理者以上の方、無料駐車場有)
職場概要
ショートステイ事業所で相談員の募集です。 嬉しい好立地、仕事後のプライベートも充実。 定年65歳、長く腰を据えて働きたい方にオススメです。

<車通勤可能・無料駐車場完備>ショートステイ事業所でのお仕事です@大垣市

ロータスショートステイ大垣 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ事業所
勤務地 岐阜県 大垣市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C22615

《 募集要項 》

給与
【月給】220,500円‐256,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 150,000円 ‐ 180,000円
資格手当 30,000円
業務手当 15,000円
処遇改善手当 25,500円‐31,500円

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
最寄り
美濃青柳駅より 徒歩25分 車通勤可(無料駐車場あり)
職場概要
車通勤可能、無料駐車場完備。 福利厚生充実しております。 定年65歳。

託児施設あり!ケアハウスでの生活相談員のお仕事です@刈谷市

ケアハウス シルバーピアかりや の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 愛知県 刈谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C47131

《 募集要項 》

給与
【月給】287,000円-315,800円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 236,000円-264,800円
 処遇改善手当 23,000円
 資格手当 10,000円
 職務手当 10,000円
特定処遇改善手当 8,000円

【特記事項】
宿直手当

【賞与】年2回、2.7ヶ月分(前年度実績)
最寄り
小垣江駅より徒歩20分 車通勤可
職場概要
「長寿をたのしむ」をコンセプトとして、心の言葉を理解するために「傾聴」「共感」して、寄り添いある姿勢で尊厳の基本としています。 託児施設あり! 残業が少ないです♪

大手法人。ショートステイにて生活相談員募集。

岐阜ケアセンターそよ風 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 岐阜県 岐阜市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C52027

《 募集要項 》

給与
■正社員
【月給】237,000円-267,000円
処遇改善手当(日勤時給195円/時、夜勤時給215円/時)

【賞与】年2回(6月・12月)
最寄り
名鉄名古屋本線 岐南駅 徒歩25分
【非公開求人】養護老人ホームの生活相談員の募集 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 施設
勤務地 静岡県 島田市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C62591

《 募集要項 》

給与
【月給】232,000円-262,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-230,000円
資格手当 6,000円
処遇改善手当 8,000円
処遇改善支援手手当 3,000円
職務手当 15,000円

【賞与】年2回 
 
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】1km15円算出
【定年】65歳
最寄り
車通勤可能
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成23年設立、島田市内のみで介護保険サービス事業所を運営しています。現在では、デイサービスや訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅等10カ所以上となります。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・福利厚生多数。カフ...
【非公開求人】未経験OK。経験者優遇あり。デイサービス事業所での相談員募集@大垣市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 その他
勤務地 岐阜県 大垣市
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C42842

《 募集要項 》

給与
【月給】285,000-305,000円
 基本給:160,000-170,000円
 職能手当:30,000円
 職務手当:20,000-30,000円
 精勤手当:15,000円
 処遇改善手当:60,000円

【特記事項】
資格手当10,000円


【賞与】なし
【昇給】年1回
【退職金】制度
【通勤手当】一定額 月額:5,000円
職場概要
有料併設デイサービスセンターでの相談員募集。 事業拡大につき募集。キャリアアップしたい方にもお勧めです。 未経験OK。経験者優遇あり 相談員経験がはじめての方でも、介護経験者であれば相談可能 まずはお気軽にご相談ください。
【非公開求人】【一宮市】賞与4.5ヶ月★年間休日110日!ケアハウスで相談員の募集です! の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 愛知県 一宮市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26747

《 募集要項 》

給与
【月給】186,500円-243,000円

【特記事項】

【賞与】年2回、4.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 21,500円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
ケアハウスで相談員の募集です。 【おすすめポイント】 ・賞与4.5ヶ月★ ・1名体制になりますが、欠員による募集ではありませんので引継ぎ・指導はしっかりできます。 ・日勤のみの募集です。 お問合せお待ちしております☆
【非公開求人】【従業員定着率高水準】生活相談員募集! の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 岐阜県 不破郡垂井町
特徴 昇給あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C24135

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給:135,000-140,000円
資格手当:15,000円
職務手当:15,000円
処遇改善手当:10,000-30,000円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:5,000円/1回

【賞与】年2回1.5ヶ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限12,000円
最寄り
車通勤可
職場概要
従業員の満足度が高い法人の生活相談員募集です。教育体制がしっかりしており、仕事に意欲的に取り組むのに適した職場です! 従業員平均年齢:43歳 定着率:5年以上75% (設立6年目)
【非公開求人】【豊川市】定年65歳!再雇用75歳!
医療型障がい児入所施の支援相談員募集★ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 小児施設/その他
勤務地 愛知県 豊川市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C19576

《 募集要項 》

給与
【月給】162,000円-240,000円
 基本給 152,000円-230,000円
 資格手当 10,000円
【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
定年65歳!再雇用75歳!長期でご活躍できます♪

三重県でケア人材バンクをご利用いただいた介護福祉士の皆様のレビューをご紹介

介護福祉士の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #介護福祉士 #三重県 #鈴鹿市
サービス満足度

この度は本当にありがとうございました。 わたしの現在就業中の事業所に対しての思い等を聞いて下さった上で、転職活動をすすめようとせずに、話をして下さった事がとても親身に真剣に考えて下さっていると感じ、ありがたく思いました。 転職活動中の相談事、不安事等もたくさん聞いて下さり、本当に感謝しきれません。 改めまして、この度は本当にありがとうございました。

介護福祉士の皆様のレビューをもっと見る 


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 和江さん
  • ケアマネジャー
前職をお辞めになったきっかけ
以前は歯科衛生士として働いていました。今後のことを考えてケアマネジャーの勉強をしていたのですが、昨年ようやく合格できたことから年末で歯科医院を退職しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
どこかの研修会場で配られていたハガキが手元に残っていて、ホームページを見てみました。いろいろと求人情報が載っていて、費用も無料だったことから登録しました。だいぶ前に別の会社に登録したときは仕事の紹介はまったくありませんでしたが、今回は登録してすぐ電話をかけてきてくれて少しおどろきました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録する前に大手の会社に何回か面接に行きましたが、仕事の内容や給与面であまり納得がいきませんでした。ケア人材バンクさんとお話ししてからは、こちらの希望をきちんと理解されたうえで仕事の紹介を受けることができたのでよかったです。私は車で通勤しているのですが、通勤範囲内に今回紹介していただいた事業所があったことをまったく知りませんでしたので、教えていただいてとても感謝しています。

介護福祉士とは

1987年に施行された「社会福祉士及び介護福祉士法」によって指定された国家資格です。介護福祉士の仕事は、身体上や精神上に障がいをお持ちで、日常生活を営むことが困難な方に対して、適切な介護や援助(身体的な介護だけでなく、精神的ケアも含む)を行い、安定的な生活を送れるようにサポートする仕事です。また、必要に応じて、同じ現場で働く介護スタッフの指導やアドバイスを行うこともあります。「ケアワーカー」とも呼ばれます。

三重県の介護福祉士・その他の、平均給与はどのくらい?

2024/05/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人10件※から集計した 「三重県・介護福祉士・その他」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.4万円
  • 最高月給:24.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

三重県における、介護福祉士の重要性

三重県の高齢者の割合

三重県の総人口(2021年時点で、約1,756,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約531,000人で、全体の30.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の38.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.1ポイントも増えると見られています。

三重県の高齢者率(2021年)
三重県の人口 約1,756,000人
65歳以上の高齢者数 約531,000人
高齢者の割合 30.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

三重県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、三重県では、2004年で68,148人だったのが、 2019年では、99,560人となり、 15年間で31,412人増加しています。増加率は46.1%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

三重県の要介護(要支援)認定者数
2004年 68,148人
2019年 99,560人
15年間での増加数 31,412人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

三重県の身体障がい者数について

三重県における身体障がい者手帳(身体障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、69,779人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ2.24%を占めています。

三重県の身体障がい者手帳交付台帳登録載数(2020年)
18歳以上 68,458人
18歳未満 1,321人
総数 69,779人
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉

三重県の知的障がい者数について

三重県における知的障がい者保健福祉手帳(知的障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で9,148人だったのが、 2020年では15,746人となっていて、 15年間で、6,598人増加(72.1%増) しています。

三重県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 9,148人
2020年 15,746人
15年間での増減数 +6,598人(72.1%増)
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉

三重県の精神障がい者数について

三重県における精神障がい者保健福祉手帳(精神障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で5,662人だったのが、2020年では16,517人となっていて、 15年間で、10,855人増加(191.7%増) しています。

三重県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 5,662人
2020年 16,517人
15年間での増減数 +10,855人(191.7%増)
出典:厚生労働省「衛生行政報告例

三重県における介護福祉士の登録数

三重県では、令和4年時点で、26,850人が介護福祉士として登録しており、全都道府県(介護福祉士の登録者数:1,873,436名)に対して、約1.43%を占めています。

今後ますます少子高齢化が進むにつれて、身体的な介護だけでなく、コミュニケーションも大切な仕事である介護福祉士は、デジタル技術では代替が難しく、ますます市場の需要が高まっていくでしょう。

参考:社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士、登録者数の状況(公益財団法人 社会福祉振興・試験センター)

三重県全域の介護福祉士の求人募集状況

05月19日時点での、ケア人材バンクの三重県の介護福祉士の求人数は、81件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 デイサービス・デイケアが40件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が13件有料老人ホームが8件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

三重県全域の施設ごとの介護福祉士求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!