就労継続支援の介護福祉士(長野県)の求人・転職・採用情報

長野県の 就労継続支援求人を、1件掲載中

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<未経験可/職場見学可能です>特例子会社の10名前後のチームにて事務作業と進行管理のお仕事です@長野市

CVT長野 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 長野県 長野市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】 土曜日・日曜日・祝日休み 年間休日120日以上 ※非常勤職員は勤務日以外はすべて休日とする 【休暇】 ゴールデンウィーク休暇 お盆休暇 年末年始休み
お問い合わせ番号 C79216

《 募集要項 》

給与
月給:235,000円 ~
最寄り
長野駅より車10分 車通勤可

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【非公開求人】就労継続支援B型・就労移行支援・就労定着支援における職業指導員募集@燕市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援/就労継続支援
勤務地 新潟県 燕市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日、日曜日休み、1年単位の変形労働時間制、年間休日120日  ※希望休:2日-3日/月 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C68593

《 募集要項 》

給与
【月給目安】187,752円-190,894円 
※時給985円-992円
基本給 160,752円-161,894円
処遇改善手当 27,000円-29,000円

【賞与】年3回、時給×8時間×58日分(457,040円-460,288円)
最寄り
駐車場あり(無料)


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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 栄美さん
  • 病院勤務のケアマネジャーからデイサービスのケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
前職は急性期の一般病院で病棟勤務をしていました。ちょうど1年前に結婚退職をして家庭のことをしていました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
生活も落ち着いてきたのでそろそろ仕事を再開しようと思い求人誌など見てはいましたが、多少ブランクが空いてしまったので不安もありなかなか踏ん切りがつかずにいました。そんな時にインターネットで求人の検索をしていてケア人材バンクを知りました。自分で探していてもなかなか決められずにいたのでとにかく相談してみようと思い登録をしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
自分でも絶対にコレ!という考えもなく登録をしましたが、担当のキャリアパートナーの方と話しをして少しずつ考えが固まっていき、家庭と両立できる職場を紹介していただきました。正直自分の最初に考えていた選択肢の中にはデイサービスという職場はなかったので、少し躊躇はしましたが今では良かったと本当に感謝しています。

長野県の介護福祉士の、平均給与はどのくらい?

2025/12/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人64件※から集計した 「長野県・介護福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.8万円
  • 最高月給:32.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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