新潟県 小千谷市ケアマネージャー求人一覧

新潟県小千谷市の 求人を、3件掲載中

小千谷市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

デイサービスセンターで相談員の募集です@小千谷市

  •   新潟県 小千谷市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26639

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】170,230円-270,000円 【特記事項】 扶養手当・管理者手当・住宅手当あり 【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【通勤手当】月上限 10,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
新潟県 小千谷市
最寄り
無料の駐車場有り
職場概要
デイサービスセンターで相談員の募集です 施設相談員の経験は問いません

★社会福祉法人運営の病院のケアマネ★ 残業少な目、異業種経験者歓迎です!

  •   新潟県 小千谷市
  •   ケアマネージャー
  •   病院 他
  •   お問い合わせ番号 : C20593

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上 
給与
月給 178,400円-259,200円 (内訳) 【基本給】 167,000円-247,000円 【定額的に支払われる手当】 特技手当 6,400円-7,200円 調整手当 5,000円-5,000円 その他の手当等付記事項 準夜勤 3,100円に深夜割増を加える 深夜金 3,500円に深夜割増を加える 賞与 年2回 計4カ月

《 職場情報 》

特徴
勤務地
新潟県 小千谷市
最寄り
小千谷市内 車通勤可
職場概要
法人内での移動有。病院・老健・特養・グループホーム・軽費老人ホームなどがあります。希望を出すこともで...

★年間休日121日×未経験可★ 小規模多機能のケアマネ募集♪

  •   新潟県 小千谷市
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13251

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
基本給:176,800円-270,400円 特技手当: 8,960円-21,760円 その他 夜勤は3-4回/月1回8,000円程度 処遇改善手当(介護職)9,000円/月 賞与:年2回3.60ヶ月*前年度実績より 昇給:年1回 退職金:勤続1年以上 交通費:上限あり 月額:21,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
新潟県 小千谷市
最寄り
最寄駅:小千谷駅まで 徒歩10 分 車通勤:可能
職場概要
≪小千谷市の小規模多機能でケアマネジャー募集♪≫ 【おすすめポイント】 ◎経験不問☆同法人内にケア...



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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 太郎さん
  • ケアマネジャー(試験合格者)
前職をお辞めになったきっかけ
もともとは、介護関係とは違う業界で仕事をしていましたが、不安定な業界で仕事が安定して入ってくることはありませんでした。そんな折に、家族の勧めもあり介護業界に興味を持ちました。そして施設で6年経験を積み、昨年ケアマネ試験に合格しました。そのまま、施設でケアマネとして働くことを考えましたが、施設内にケアマネとしての仕事がなかったので転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
知り合いに、「ケア人材バンク」のことを聞き、インターネットで見つけて登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

自分で探してもいたのですが、なかなか未経験で男性では厳しく、仕事が見つかりませんでした。

半ばあきらめながら相談させてもらったのですが、キャリアパートナーの方がいろいろ詳しく話を聞いていただいて、自分の思いもしっかり伝えることができました。それだけではなく、一生懸命探してくださり事業所を見つけて頂きました。経験がないことから仕事内容に不安を感じていたのですが、その事業所はしっかり教育していただけるところだったので、とても助かっています。ぜひ、この努力を無駄にしないよう、頑張りたいと思います。本当にありがとうございました。


新潟県のケアマネジャーを取り巻く環境について

新潟県ではケアマネジャーの求人をおこなっております。ケアマネジャー(介護支援指導員)は、介護保健の運用にかかわる中心的人材として2000年に創設された国家資格です。介護が必要になった人が保険給付を望む場合、市町村に申請して介護認定を受けます。介護認定そのものは、市町村の仕事となりますが、ケアマネジャーは、介護認定に必要な調査業務、要介護または要支援の認定を受けた人に必要なケアプランの作成をおこないます。また、そのための個別ニーズを評価する課題分析(アセスメント)、ケアプランを実際に動かす際の福祉施設やサービス事業者との連絡調整役を担います。そうして、ケアプラン実施後のサービス提供の管理(モニタリング)と再評価など、一連の仕事を手がけているのです。具体的に、どのようなサービスをどれだけ受けるかというケアプランは本人や家族が作成することもできますが、専門知識がなければとても書類をつくることは難しく、利用者や家族から希望を聞いて代行するのが一般的となっております。このケアマネジメントというビジネスは、実は70年代にアメリカで誕生した仕事なのです。地域で暮らす精神障害者が必要な医療や福祉サービスを総合的に利用できるよう援助することが目的でした。日本の場合は、現在介護保険の被保険者である高齢者だけが対象で、若い在宅の障害者は対象外となっております。しかし、本来この技能は、障害者にも適用可能なものであり、将来的には障害者にも拡大することが期待されております。新潟県における介護認定は、介護保険の適用を受けるすべての施設で行われております。今回の求人募集は、高齢者に関する施設のすべてはケアマネジャーの職場となります。具体的には、介護保険施設(特別養護老人ホームなど)と、ケアプラン作成機関である、指定居宅介護支援事業者(在宅介護支援センターなど)があります。資格者は独立営業はできませんので、これらの施設のうちどこかに属して仕事にあたってもらうことになります。