池田市の臨床心理士の求人・転職・採用情報

大阪府池田市の 求人を、1件掲載中

池田市内の臨床心理士の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

公認心理師・臨床心理士の募集です@池田市

運動療育スタジオspark池田 の臨床心理士 求人_イメージ画像
募集資格 臨床心理士/他
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 池田市
お問い合わせ番号 C84076

《 募集要項 》

給与
月給:262,000円 ~
住所
〒563-0047 大阪府池田市室町4番49号 COZY室町102号室

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます




似た条件での近隣地区の求人

えがおケアプランセンター の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<駅近/土曜日・日曜日休み>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@豊中市

【給与】
【月給】200,000円-250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,...

特別養護老人ホーム 美豊苑 の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム
常勤

特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です@豊中市

【給与】
【月給】255,000円-277,500円
基本給 200,000円-220,000円
資格手...

介護老人保健施設東雄苑 豊南 の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤

介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です@豊中市

【給与】
【年俸】3,500,000円-4,300,000円
【月給目安】291,666円-358,33...

介護老人保健施設わかば の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤

大手医療法人母体。託児所利用可能。介護老人保健施設でのケアマネジャー募集@豊中市

【給与】
【月給】185,000円‐215,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 150,...

ビジョンサポート の求人

大阪府 豊中市
その他
福祉用具
常勤

<土曜日・日曜日・祝日休み>福祉用具専門相談員の募集です@豊中市

【給与】
【月給】240,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円-
能力...

特別養護老人ホーム 箕面の郷 の求人

大阪府 箕面市
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム
常勤

<定年65歳>特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@箕面市

【給与】
【月給】237,000円-270,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,...

ビジョンケアプランセンター の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日120日>居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です@豊中市

【給与】
【月給】250,000円-
[内訳]
・基本給:230,000円-
・能力手当:20,000円...

二葉園居宅介護支援事業所 の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@豊中市

【給与】
【月給】280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 260,000円
資格手当...

ウエルハウス千里中央 の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤

<大手法人母体>有料老人ホームでのケアマネジャー募集です@豊中市

【給与】
【月給】222,500円-260,000円
[内訳]
職能給:130,000円
都市給:20,...

パナソニックエイジフリーケアセンター豊中庄内栄町 小規模多機能 の求人

大阪府 豊中市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
小規模多機能 他
常勤/非常勤

サービス付き高齢者専用住宅および小規模多機能施設にてケアマネジャーの募集です。

【給与】
【月給】241,330円-261,440円
※経験・能力・前職給与を考慮の上決定します

【そ...

大阪府の臨床心理士の、平均給与はどのくらい?

2026/07/24時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人53件※から集計した 「大阪府・臨床心理士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.1万円
  • 最高月給:37.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。