狭山市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

埼玉県狭山市の 求人を、33件掲載中

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定年65歳。介護付き有料老人ホームでのお仕事です@狭山市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C43417

《 募集要項 》

給与
月給:226,000円 ~ 327,000円
業務内容
有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 介護施設のご利用者様のケアプランを担当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・作成したケアプランどおりに実行ができるようサポート ・プランの管理、見直し 【応募資格】 介護支援専門員
最寄り
狭山市駅より徒歩6分
【土日休み】
居宅ケアマネジャー求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 昇給あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C12303

《 募集要項 》

給与
月総支給:200,000円-250,000円
※経験考慮致します。
賞与:実績1ヶ月- 2ヶ月
業務内容
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 2名体制で就業して頂きます。
最寄り
★車通勤可能★
年間休日110日以上!居宅介護支援事業所でのお仕事です@狭山市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40917

《 募集要項 》

給与
月給:260,000円 ~ 350,000円
業務内容
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 対象地域 狭山市内 【応募条件】 介護支援専門員※経験不問 普通自動車免許(AT可)要
最寄り
入曽駅より徒歩21分 マイカー通勤可能

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狭山市などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 埼玉県 蕨市
サービス満足度

退職すると決めてから、引継ぎなども大変で転職活動に集中する事ができなくて不安でしたが、条件に合った求人をいくつも説明付きで紹介してくれました。 最初は、居宅ケアマネとしての転職しか考えてませんでしたが、なかなか条件が厳しかったので施設ケアマネの求人を紹介して頂いて、施設ケアマネに興味を持ち、自分には施設ケアマネのほうが向いているのではと思うようになり面接を決意し、めでたく内定を貰う事ができました。 担当キャリアパートナー様は、自分の考えを尊重してくれて絶妙なタイミングで連絡をくれるので助かりました。 退職して緊張の糸が切れかかっていたので、もし年内に決まらなかったら長引きそうだと思っていたので、本当に担当キャリアパートナー様には感謝しています。 あと、履歴書や職務経歴書もスマホで作れるのは便利でしたし、必ず必要な事は連絡してくれるので安心して任せる事ができました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 埼玉県 小川町
サービス満足度

自分に合わせて的確にユーモアを交えて対応してもらい、不安があるなか安心して面接にのぞむ事が出来ました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 埼玉県 川口市
サービス満足度

《良い点》担当キャリアパートナーさんが、私の年齢や、自宅から通いやすい地域、70歳まで働ける条件の良い職場を見つけていただき、感謝しております。ありがとうございました。 《不満に感じられる点》 特になし

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】280,000円‐290,000円 ※面接後、資格経験を考慮し決定いたします。 【特...


埼玉県狭山市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/01/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人21件※から集計した 「埼玉県・狭山市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.3万円
  • 最高月給:31.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県狭山市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

01月28日時点での、ケア人材バンクの埼玉県狭山市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、33件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が16件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが4件介護老人保健施設(老健)が4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県狭山市全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    埼玉県狭山市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2026/01/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県狭山市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人33件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が18.5%、 土日祝休みの求人が7.4%、 日・祝休みの求人は3.7% です。
    年間休日110日以上の募集求人が48.1%あります。

    休日

    年間休日110日以上

    48.1%

    埼玉県狭山市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2026/01/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県狭山市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人33件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は29.6% シフト制(4週8休以上)の求人は51.9% あります。
    勤務時間がシフト制の募集求人が多いのが特徴です。

    残業が少ない

    29.6%

    シフト制(4週8休以上)

    51.9%

    埼玉県狭山市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2026/01/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県狭山市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人33件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は55.6%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は44.4%あります。

    未経験歓迎の求人

    55.6%

    教育・サポート充実の求人

    44.4%