埼玉県のサービス管理責任者の求人・転職・採用情報

サービス管理責任者の仕事

サービス管理責任者の仕事で、重要な役割の一つが、障がい者用施設などを利用する前に、利用者にとって必要となる「個別支援計画」の作成です。これは、障がいを持つ利用者自身の現状や、今後の改善計画の目標や方向性などを記載するもので、事前に、本人や家族と面談しながら作成を行います。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「サビ管」とも呼ばれます。
児童発達支援管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

埼玉県における、サービス管理責任者の重要性

埼玉県の身体障がい者数について

埼玉県における身体障がい者手帳（身体障がい者に交付される手帳）の交付台帳登載数を調べてみると、134,416人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ4.32%を占めています。

出典：厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉」

埼玉県の知的障がい者数について

埼玉県における知的障がい者保健福祉手帳（知的障がい者に交付される手帳）の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で25,892人だったのが、 2020年では44,389人となっていて、 15年間で、18,497人増加（71.4%増） していて、全国で5番目に増加人数が多い地域です。

出典：厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉」

埼玉県の精神障がい者数について

埼玉県における精神障がい者保健福祉手帳（精神障がい者に交付される手帳）の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で19,500人だったのが、2020年では67,491人となっていて、 15年間で、47,991人増加（246.1%増） していて、全国で5番目に増加人数が多い地域です。

出典：厚生労働省「衛生行政報告例」

埼玉県全域のサービス管理責任者の求人募集状況

01月31日時点での、ケア人材バンクの埼玉県のサービス管理責任者の求人数は、235件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 就労継続支援が88件と、もっとも多く、続いて、 共同生活援助が73件、 就労移行・定着支援が57件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとのサービス管理責任者求人数はこちら

埼玉県のサービス管理責任者の募集求人の休日の特徴は？

2026/01/31時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県・サービス管理責任者」の募集求人235件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が19.5％、 土日祝休みの求人が8.8％、 日・祝休みの求人は5％ です。
年間休日110日以上の募集求人が45.9％あります。

埼玉県のサービス管理責任者の勤務時間の特徴は？

2026/01/31時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県・サービス管理責任者」の募集求人235件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は24.5% シフト制（4週8休以上）の求人は37.7% あります。

埼玉県のサービス管理責任者の未経験歓迎の求人割合は？

2026/01/31時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県・サービス管理責任者」の募集求人235件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は20.1%あります。
教育・サポートが充実した募集求人は8.8%あります。