4週8休以上の児童発達支援管理責任者(中野区)の求人・転職・採用情報

東京都中野区の 求人を、3件掲載中

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年間休日120日以上。児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務です@中野区

cocoiro新中野ルーム の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 東京都 中野区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C61312

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-330,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回 ※業績による
最寄り
新中野駅より徒歩6分 車通勤不可
職場概要
【法人理念・想い】お子さまの成長にとって何が一番良いのかを一緒に考え、 お子さまもスタッフも共に楽しく成長していける環境を作り上げていきたいと考えています。 【法人概要】全国に保育園を多数展開しています。 【業務内容】児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者募集です。 【働き...

<年間休日126日>区立療育センターにて児童発達支援管理責任者募集@中野区

中野区立療育センターアポロ園 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援/保育所等訪問支援
勤務地 東京都 中野区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C64227

《 募集要項 》

給与
【月給】253,440円-348,960円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 211,200円-290,800円
地域手当 42,240円-58,160円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤不可 自転車通勤可 沼袋駅より徒歩10分 野方駅より徒歩12分
職場概要
【法人理念】「奉仕のこころ」を柱に、福祉の世界にあたたかい風を 【法人概要】東京都・千葉県・埼玉県・静岡県に障がい者施設、障がい児施設、高齢者施設、保育施設を27事業所展開しています。 【業務内容】区立療育センターでの児童発達支援管理責任者募集です。 【働きやすさ】日曜日・祝日固...
<新規開設>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@中野区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 東京都 中野区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C56667

《 募集要項 》

給与
【月給】345,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 335,000円-
固定残業代 10,000円-/4時間・超過分は別途支給

【特記事項】
送迎手当 5,000円(送迎の運転業務ができる方)

【賞与】年2回、業績による
【昇給】年2回、業績による
【通勤手当】実費支給
【定年】65歳※再雇用あり
最寄り
中野区内に開設予定
職場概要
【法人理念・想い】「どんなお子様でも、心を許せる理解者がいれば、必ず変わることができる」 【法人概要】「ネクストエール」フランチャイズ加盟している法人です。 【業務内容】学習支援に特化した放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集です。 【働きやすさ】日曜・祝日固定休みで...

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東京都でケア人材バンクをご利用いただいた児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをご紹介

児童発達支援管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #児童発達支援管理責任者 #東京都 #江戸川区
サービス満足度

お会いせずとも、電話ややり取りだけで、こちらの心境状況など汲み取っていただき、また狭まった視野を広げていただけるご提案など、じっくりと寄り添っていただきました。こちら側の無礼も多々あったと思いますが、変わらずサポートをしてくださり、このご縁に辿り着けたことは感謝しかありません。 新たな挑戦に関しまして、不安がないわけではありませんが、しっかり身に付けていけてればと考えております。 本当にありがとうございます。 サポートいただき、もうしばらくお世話になります。よろしくお願いいたします。

児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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東京都中野区の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/05/09時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「東京都・中野区・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:29.7万円
  • 最高月給:38万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。