富山県 富山市残業少なめケアマネ・相談員求人一覧

富山県富山市の 求人を、8件掲載中

富山市内のケアマネ・相談員の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

★富山市清水町、地域包括!主任ケアマネor社会福祉士ケアマネ募集!待遇は前職考慮いたします★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C15048

《 募集要項 》

給与
【月給】203,480円-265,040円
【賞与】有り 年2回合計3.5ヶ月分(前年実績)
【昇給制度】有り(年1回)
【退職金制度】有り(勤続1年以上)
【交通費】実費支給 上限21,000円/月
保険完備
定年60歳、再雇用65歳
最寄り
富山地鉄バス「清水町」停より徒歩2分 マイカー通勤可能(無料駐車場有)
職場概要
★富山市社会福祉法人!主任ケアマネジャーもしくは社会福祉士募集! ◎社会福祉士か主任ケアマネジャー資格をお持ちの方のみの募集となります ◎前職の待遇を考慮いたします!まずはご相談ください♪ ◎異動による欠員募集となります。引継ぎ期間をしっかりとっていただけるので安心してご就業いた...
・老健での相談員募集! の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 富山県 富山市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  車通勤可 
お問い合わせ番号 C18127

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円-225,000円
基本給:175,000円-190,000円
職務手当 15,000円-15,000円
資格手当 20,000円-20,000円
皆勤手当 5,000円
賞与:年2回・計4.00月分
退職金:勤続3年以上
交通費:上限あり 月額:15,000円
最寄り
車通勤:可
職場概要
・老健での相談員募集! ・賞与計4.00月分! ・年間休日:119日!
・老健でのケアマネジャー募集!
・賞与計4.00月分! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 富山県 富山市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  車通勤可 
お問い合わせ番号 C18128

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円-225,000円
基本給:175,000円-190,000円
職務手当 15,000円-15,000円
資格手当 20,000円-20,000円
皆勤手当 5,000円
賞与:年2回・計4.00月分
退職金:勤続3年以上
交通費:上限あり 月額:15,000円
最寄り
車通勤:可
職場概要
・老健でのケアマネジャー募集! ・賞与計4.00月分!
・小規模多機能での計画作成担当者募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 富山県 富山市
特徴 退職金あり  残業少ない  車通勤可 
お問い合わせ番号 C18470

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円-250,000円 ※経験による
基本給:160,000円-210,000円
資格手当 20,000円-25,000円
業務手当 15,000円-15,000円
役職手当 5,000円-15,000円
家族手当 10,000円
お盆・年末年始手当 1日2,000円
賞与:年2回・計3.00月分
退職金:勤続5年以上
交通費:上限あり 月額:16,500円
最寄り
車通勤:可
職場概要
・小規模多機能での計画作成担当者募集! ・賞与あり!
【富山市】夜勤なし!社会福祉法人母体の特養ケアマネ求人★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 富山県 富山市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  車通勤可 
お問い合わせ番号 C16606

《 募集要項 》

給与
【月給】206,400円-282,000円(経験・資格・年齢により決定)
<内訳>
基本給 180,000円-250,000円
特殊勤務手当 14,400円-20,000円
職種手当 12,000円

【賞与】年2回4ヶ月分
【社会保険】完備
【退職金】勤続1年以上
【通勤手当】上限20,900円
最寄り
【最寄駅】あいの風とやま鉄道 水橋駅より徒歩7分 【マイカー通勤】可(任意保険加入必須)
職場概要
定員70名の特養にてケアマネ募集! 今回は人事異動に伴う募集です。 賞与年4ヶ月分と高待遇!お給料もご経験考慮いたします♪ 日勤のみの勤務★残業もほぼないので、ご家庭との両立もしやすい環境です! 興味のある方、ぜひお問い合わせください♪
【富山市】介護兼務なし★老健にてケアマネ募集 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  車通勤可 
お問い合わせ番号 C18854

《 募集要項 》

給与
月給: 203.000円-(経験による)
賞与:法人規定あり
昇給:法人規定あり
退職金:法人規定あり
交通費:上限月額25.000円
最寄り
不二越駅まで徒歩16分 車通勤可/駐車場無料
職場概要
老健にてケアマネ募集 ◎介護兼務なし★ ◎年間休日111日 ◎時間外労働なし!
<医療法人運営、富山市GHのケアマネ募集!経験年齢不問>
★富山市今泉でのグループホーム求人!アットホームな事業所で勤務したい方にオススメ!福利厚生◎な求人です★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 富山県 富山市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C15147

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-230,000円
※経験を考慮してご相談にのります!
【夜勤手当】1回目-3回目まで4,000円/4回目以降6,000円
【賞与】有り 前年度実績 年2回3.5ヶ月
【昇給】有り 年1回
【退職金制度】有り 勤続3年以上
【扶養手当】配偶者5,000円、お子様3,000円/1人
交通費支給あり(上限15,000円/月)
保険完備
定年60歳、再雇用制度65歳
最寄り
南富山駅 徒歩12分 マイカー通勤可能(駐車場代無料)
職場概要
★富山市今泉、グループホームケアマネ募集!経験、年齢不問♪夜勤なしの勤務も可能です ◎富山市でのGHケアマネ募集!給与や夜勤などご相談可能です。柔軟に対応していただける事業所なので、是非1度ご相談ください! ◎医療法人運営なので安定性◎です。扶養手当や昇給、退職金などの制度もしっ...
年間休日120日★未経験可!療養型病院・居宅でのケアマネジャー求人@富山市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 病院(療養型)/居宅介護支援事業所
勤務地 富山県 富山市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  車通勤可 
お問い合わせ番号 C18789

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-230,000円
 [内訳]
  基本給 160,000円-190,000円
  職能手当 20,000円-30,000円
  精勤手当 10,000円

【賞与】年2回(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
最寄り
富山地方鉄道上滝線 大泉駅より車で4分 富山地方鉄道バス 中川原新町バス停下車 徒歩1分 車通勤可
職場概要
◎年間休日120日! ◎ケアマネ未経験者様も歓迎です!! ◎残業基本なし! 残業少なくお休みも多い求人です!プライベート重視・お子様の小さいお母様にもオススメの求人です★ ※非常勤希望の方もご相談ください!


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【月給】176,300円-292,700円
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • まゆみさん
  • 施設のケアワーカーから居宅介護事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
施設でケアワーカーとして働いてきましたが、今春の実務研修課程を修了し、ケアマネジャーの仕事を希望していました。ただ現在の職場ではケアマネジャーの欠員がなく、その仕事に就けないため、ステップアップのため転職を決意いたしました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
友人が以前、ケア人材バンクを利用して転職したということ、その際キャリアパートナーの方が非常に親身に相談にのってくださったということを聞いていたため登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

転職を決意したものの、ケアマネジャーとしての経験がないことや、新しい職場になじめるかといった不安をもっておりました。

ただキャリアパートナーの方が、私の細かい質問にも根気よく何度もお答えいただき、いつのまにかご紹介いただいた職場への不安は消え、期待に変わっておりました。

勤務開始日直前まで、いろいろお気遣いいただきまして本当にありがとうございました。


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

富山県におけるケアマネージャーの平均年収

381.8万円

出典:厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査

富山県における、ケアマネージャーの重要性

富山県の高齢者の割合

富山県の総人口(2021年時点で、約1,025,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約337,000人で、全体の32.9%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の40.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.4ポイントも増えると見られています。

富山県の高齢者率(2021年)
富山県の人口 約1,025,000人
65歳以上の高齢者数 約337,000人
高齢者の割合 32.9%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

富山県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、富山県では、2004年で41,611人だったのが、 2019年では、63,739人となり、 15年間で22,128人増加しています。増加率は53.2%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

富山県の要介護(要支援)認定者数
2004年 41,611人
2019年 63,739人
15年間での増加数 22,128人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

富山県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち富山県では6,870人で、全体の約0.94% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

富山県富山市全域のケアマネ・相談員の求人募集状況

01月28日時点での、ケア人材バンクの富山県富山市のケアマネ・相談員の求人数は、33件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が11件と、もっとも多く、続いて、 病院が6件デイサービス・デイケアが4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

富山県富山市全域の施設ごとのケアマネ・相談員求人数はこちら