二瀬地域包括支援センターコスモス苑
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二瀬地域包括支援センターコスモス苑の社会福祉士の求人 (飯塚市・常勤)・C33559

<経験不問>介護福祉の総合施設内にある地域包括支援センターにて社会福祉士募集@飯塚市伊川

キャリアパートナーのおすすめコメント

医療法人社団法人の地域包括支援センターでの社会福祉士募集。
・法人内に介護老人保健施設、ショートステイ、デイケアなど併設されています。
・提携施設の託児所あり、福利厚生も充実しております。
・リハビリテーション施設である介護老人保健施設等併設している総合施設にて地域包括支援センターの社会福祉士1名募集。
人と人とのつながりを大切に、地域支援、思いやりのあるあたたかなケアを理念においている法人です。
飯塚市の地域支援にご興味ある方ぜひお気軽にご連絡くださいませ。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C33559

最終更新日 : 2025/07/29

給与

【月給】151,831円-198,490円
基本給 137,700円-183,000円
調整手当 4,131円-5,490円
職務手当 10,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円

【賞与】年2回 3.2ヶ月分(前年度実績)

【昇給】

【昇給】月/1,300円-2,100円(前年度実績)

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

月上限50,000円

住宅手当

住宅手当 12,000円(世帯主のみ)

扶養手当

家族手当 配偶者9,000円 父母5,500円 第1子・2子2,700円 第3子1,200円

退職金

勤続3年以上

業務内容

地域包括支援センターにおける社会福祉士業務全般
・介護予防ケアマネジメント業務
・総合相談支援業務
・権利擁護業務
・包括的、継続的ケアマネジメント業務
・生活相談
・介護相談
・訪問調査
・介護予防サービス支援計画の作成等PC使用

対象地域:二瀬地区

【応募資格】
社会福祉士
普通自動車免許(AT可)要

募集資格・募集職種

社会福祉士  

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

1ヶ月単位変形労働時間制
8:30-17:00

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】
月9-10日休みのシフト制(日曜日固定休みを含む)
年間休日112日
【休暇】
有給休暇法定通り

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:3ヵ月
※試用期間中の労働条件の変更無し

職場情報

経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  営業的要素を求められない  介護兼務無し  初心者・未経験者歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 

法人名

医療法人社団親和会

事業所名

二瀬地域包括支援センターコスモス苑

勤務地

820-0054 福岡県飯塚市伊川1262-1 老人保健施設コスモス苑内 [地図]

最寄交通機関

飯塚バスセンターより西鉄バス西相田行き乗車
(九工大経由)二瀬病院前 徒歩1分
(伊岐須経由)清水谷団地口 徒歩10分
飯塚市コミュニティバス 頴田・飯塚線 二瀬病院前 徒歩1分

車:福岡方面/田川方面より 
北九州・直方方面/筑紫野方面より
国道200号線 飯塚消防署前の「勝盛歩道橋」立体交差点をくだり、国道201号線 福岡方面へ

車通勤可(駐車場無料)※任意保健加入必須

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 紹介先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。