特別養護老人ホーム サンフレンズ
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特別養護老人ホーム サンフレンズの介護支援専門員(ケアマネージャー)、社会福祉士の求人 (大牟田市・常勤)・C49063

<マイカー通勤可能>社会福祉法人母体特別養護老人ホームでの生活相談員募集@大牟田市沖田町

キャリアパートナーのおすすめコメント

・事例検討会、サービス提供を行うにあたっての社会資源やサービス事業所の情報、外部研修参加における伝達講習、制度に関する勉強会、留意事項に係る伝達等定期的に開催している事業所です。
・社会福祉士/介護福祉士/看護師の介護支援専門員で構成されており、専門職としての経験を活かし、担当ケースへの支援のあり方などについて、毎日の会議の中で情報を共有し支援の在り方などについて検討するなど、適切な支援にむけた協力体制がとれている法人です。
・利用者のニーズによっては、地域包括支援センターや介護予防・相談センター(旧在宅介護支援センター)との連携によるケースの支援も心がけています。
・法人内での勉強会が盛んですので、スキルアップしたい方におすすめです。
=法人内職場のモットー=
1.陰ひなたのない職場にしよう
2.道理(良識)が通って無理が引っ込む職場にしよう
3.気づいたことは、何でも気軽に言える職場にしよう
4.正しい当たり前の指示は着実に実行しよう
5.上司に対して意見を言い進言する職場にしよう
6.仕事は厳しく、気配りはやさしく接しよう
7.笑顔を絶やさず、挨拶は心をこめて必ずしよう

募集内容

求人問い合わせ番号 : C49063

最終更新日 : 2024/05/14

昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 

給与

【月給】210,000円‐262,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円‐230,000円
資格手当 12,000円‐17,000円
独自改善手当 3,000円
資格手当 5,000円‐12,000円

【賞与】年2回 2.2ヶ月分(前年度実績)

【昇給】

1,500円‐5,000円/月(前年度実績)

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

上限45,000円/月

住宅手当

家賃48%上限(上限27,000円)本人名義借家の場合

扶養手当

子育て支援手当 1人5,000円
(本人扶養の場合 22歳まで)

退職金

勤続3年以上

定年

定年制あり 65歳

再雇用制度有り
70歳まで

業務内容

特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 
・ケアプラン作成に関する業務
・入居者に関する相談/調整等
・介護報酬請求
・その他施設運営等に関する業務など

【応募条件】
社会福祉士
介護支援専門員
普通自動車免許(AT可)要

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

8:30-17:30

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】シフト制/4週8休、年間休日105日
【休暇】有給休暇法定通り

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し

職場情報

地域での評判が良い  経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  アットホームな環境  社用車あり  営業的要素を求められない  教育・サポート充実  管理職へステップアップ  駅orバス停近い  車通勤可 

法人名

社会福祉法人東翔会

事業所名

特別養護老人ホーム サンフレンズ

勤務地

836-0091 福岡県大牟田市沖田町510 [地図]

最寄交通機関

西鉄一部橋バス停徒歩3分
車通勤可(駐車場有)

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 照会先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。