介護老人保健施設(老健)の介護支援専門員(ケアマネージャー)(千葉市若葉区)の求人・転職・採用情報

千葉県千葉市若葉区 の 介護老人保健施設(老健)求人を、1件掲載中

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篠﨑病院通所リハビリテーション の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/デイケア
勤務地 千葉県 千葉市若葉区
特徴 昇給あり  退職金あり  交通費全額支給 
休日・休暇 シフト制 固定休:日祝 年間休日108日 有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C16769

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円-250,000円
基本給:160,000円-200,000円
資格手当:50,000円
賞与:年2回・計4.03ヶ月分
昇給:有り(0-2,000円)
退職金:有り(勤続4年以上)
交通費:上限なし

時給:1,400円- ※経験考慮
最寄り
最寄駅:桜木駅まで徒歩9分 車通勤:可

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千葉県千葉市若葉区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/10/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「千葉県・千葉市若葉区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.5万円
  • 最高月給:36.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。