兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

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介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】☆年間休日110日以上☆土日休み☆保育園利用可☆
居宅介護支援事業所 ケアマネ求人@西脇市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 西脇市
特徴 年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C02920

《 募集要項 》

給与
【月給】211,000円-253,700円
 基本給 186,000円-228,700円
 職種手当 25,000円
 
【賞与】年2回、3.4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円

■非常勤
時給 1,180円-
【賞与】なし
【昇給】あり 1H/0円-50円(前年度実績)
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
JR加古川線 新西脇駅より車
職場概要
残業少なめ・基本土日休みなので、お仕事とプライベートとの両立も比較的しやすい環境です。 在宅介護のご経験があれば、ケアマネ未経験の方でもご応募可能です。またご入職後のフォロー体制も充実しております。 法人内の保育園を利用できますので、子育て中の方でも安心してご就業いただけます...
【非公開求人】土日固定休み!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@尼崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 尼崎市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C51746

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-290,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
 資格手当 30,000円
 調整手当 16,000円-53,500円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 7,200円
【定年】66歳 ※再雇用あり
最寄り
尼崎センタープール前駅より徒歩6分 車通勤可
職場概要
年間休日112日! 土日固定休み! 尼崎センタープール前駅より徒歩6分
【非公開求人】賞与3.3ヶ月分!特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@加東市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 加東市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C51988

《 募集要項 》

給与
【月給】201,400円-227,900円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 185,400円-211,900円
 資格手当 16,000円

【賞与】年2回、3.3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 16,100円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可
職場概要
入居定員54名の特別養護老人ホームです。 賞与3.3ヶ月分! 研修制度あり!
【非公開求人】年間休日110日!居宅介護支援事業所でのお仕事です@須磨区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 神戸市須磨区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31166

《 募集要項 》

給与
【月給】239,500円-261,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 147,000円-168,500円
 職種手当 47,500円
 地域手当 20,000円
 資格手当 20,000円
 役割手当 5,000円

【賞与】年2回、1.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり1,000円-4,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 100,000円
【定年】65歳 ※再雇用制度有
最寄り
神戸市バス 土池公園バス停徒歩1分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
併設で訪問介護・デイサービス・訪問看護があり、現在ケアマネジャー3名が在籍しています。 またレンタルや訪問入浴も他営業所にあるので、連携はバッチリ!週一度の定例ミーティングで情報交換をおこなうので自分だけしかお客様を知らない、相談が出来ない・・などは全くありません。
【非公開求人】<非常勤募集>特別養護老人ホームでのお仕事です@姫路市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C56092

《 募集要項 》

給与
非常勤
【時給】1,200円-1,400円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
被服手当 300円-1,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特別養護老人ホームでケアマネジャーの非常勤募集です。 週3日から5日勤務です。 お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】【賞与4.00ヶ月分】介護老人保健施設でのケアマネジャー兼介護職のお仕事です@芦屋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 退職金あり  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C51680

《 募集要項 》

給与
【月給】238,500円-291,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有
【通勤手当】実費全額支給(法人規定による)
最寄り
自動車・バイク通勤可(駐車場 3,000円/月 バイク無料)
職場概要
介護老人保健施設でのケアマネジャー兼介護職の募集です。 賞与4.00ヶ月分、通勤手当は全額支給です。
【非公開求人】★社会福祉法人のデイサービスで相談員募集★ 
アクセス良し!!駅チカ◎特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター等、広く事業展開されている法人です* の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C27477

《 募集要項 》

給与
【月給】241,900円-271,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
介護支援専門員資格手当15,000円
介護福祉士+社会福祉士資格手当20,000円
住居手当5,000円
扶養手当 配偶者7,000円/子5,000円

【賞与】年2回 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2,400円-3,200円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上、共済加入
【通勤手当】月上限26,000円
【定年】65歳※再雇用有り
最寄り
JR 播但線「京口駅」より徒歩すぐ! ※車通勤可
職場概要
◎交通の便がよく、通勤に好立地な勤務先です! ◎サポートするスタッフもおりますので、 ◎母体も安定しておりまして、福利厚生も◎です!
【非公開求人】月給20万円以上◎駅チカ◎マイカー通勤可◎デイサービス相談員募集@姫路市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C44784

《 募集要項 》

給与
【月給】241,900円-271,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
介護支援専門員資格手当15,000円
介護福祉士+社会福祉士資格手当20,000円
住居手当5,000円
扶養手当 配偶者7,000円/子5,000円

【賞与】年2回 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2,400円-3,200円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上、共済加入
【通勤手当】月上限26,000円
【定年】65歳※再雇用有り
最寄り
JR 播但線「京口駅」より徒歩すぐ ※車通勤可
職場概要
◎交通の便が良く、通勤に好立地な勤務先です! ◎サポートするスタッフもおります。 ◎母体も安定しておりまして、福利厚生も充実しています! ■施設情報 個室ユニット型特別養護老人ホーム(定員70名) デイサービス(定員50人) ショートステイ(定員20名) ケアプランセンター
【非公開求人】福利厚生充実!病院併設の居宅介護支援事業所でのケアマネ業務@加西市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 兵庫県 加西市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C19736

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-250,000円
 基本給 180,000円-230,000円
 職務手当 20,000円
【特記事項】
皆勤手当10,000円
扶養手当有

【賞与】年2回(7月12月)または500,000円-700,000円
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
播磨横田駅より 徒歩31分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経験可! 医療法人母体の介護療養型医療施設にてケアマネジャー募集☆ 福利厚生が充実しています!
【非公開求人】通勤アクセス◎ワークライフバランス◎居宅介護支援事業所にてケアマネジャーを募集!@神戸市長田区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 神戸市長田区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16615

《 募集要項 》

給与
【月給】239,000円-289,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-230,000円
 資格手当 30,000円-50,000円
 介護支援手当 9,000円

【特記事項】
子女教育手当

【賞与】年3回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 1,000円-/月(前年度実績)
【退職金】共済加入
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
最寄駅 上沢駅まで徒歩4分 車通勤可能(駐車場無料)
職場概要
<法人概要・拠点> ・2001年設立、特養やデイサービスを中心に展開する社会福祉法人です。 <ほかの法人との違い・特徴> ・ご家庭とお仕事の両立がしやすい環境が整っていて、長期就業しやすい職場です。 ・ハーバーランドがある神戸駅から1駅隣りの「兵庫」駅から徒歩10分、上沢駅から...
【非公開求人】アクセス良好♪医療法人母体の居宅ケアマネジャー求人♪@神戸市兵庫区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 神戸市兵庫区
特徴 年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C15247

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-315,000円
基本給160,000円-275,000円
資格手当 30,000円
調整手当 10,000円

【特記事項】
保育手当有り

【賞与】年2回・2.85ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1.00%-2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】65歳※再雇用あり
最寄り
神戸高速鉄道・神戸電鉄「新開地駅」西口より徒歩3分 ※マイカー通勤不可バイク・自転車可
職場概要
◎地域に根付いた療養から在宅にいたるサービスを提供されている医療法人社団です。 ◎幅広いサービスを展開している中で、連携を図りながらのケアプランを経験できます ◎通勤アクセスも良好で賞与の安定さ等、働きたいポイントが沢山ある環境です! ◎1名のみの採用となりますので、少しでも気に...
【非公開求人】<完全週休2日制>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@三木市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 三木市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C58130

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-330,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【退職金】制度有
【通勤手当】あり
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
完全週休2日制。 年間休日111日。 訪問看護併設の為、医療面での相談も出来て主治医との連携も取りやすいです。
【非公開求人】経験者歓迎!非常勤も可!ケアマネジャーのお仕事です@神戸市垂水区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 兵庫県 神戸市垂水区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C39998

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【通勤手当】上限なし

非常勤
ケアマネジャー時給 1,500円-
職場概要
小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネジャー募集! 計画作成担当者として勤務いただける方募集です。 非常勤も歓迎! 研修未修了の方は法人負担にて受講いただけます。 まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@西宮市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26851

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-
※件数によって加算あり

【賞与】なし
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】規定により支給
最寄り
西宮北口駅より徒歩6分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャー増員募集! 土日祝休みでワークライフバランスを重視したい方にオススメ! 車通勤可・駐車場無料!
【非公開求人】<日曜日・祝日休み>居宅介護支援事業所でのお仕事です@西宮市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C12671

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-227,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-227,600円

【賞与】年2回 4.0ヶ月(前年度実績)
【昇給】有 2,000円-5,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有 勤続3年以上
【通勤手当】月上限 150,000円
【定年】60歳※再雇用65歳

非常勤
【時給】1,300円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 日曜日・祝日固定休み。 年間休日108日。 お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】<賞与4.00ヶ月支給>特別養護老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@西宮市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 昇給あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C58260

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-227,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

非常勤
【時給】1,300円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 150,000円
【定年】 60歳 ※再雇用 65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成5年に西宮市北部に設立した、六甲山の豊かな自然に恵まれた町にある社会福祉法人です。 ・特別養護老人ホームを中心にデイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業所などの在宅支援サービスを展開しています。 <ほかの法人との違い・特徴> ・緑に囲まれたロケー...
【非公開求人】★灘区★月給220,000円以上◎未経験可◎小規模多機能型居宅介護施設でケアマネジャー求人!基本残業はございません♪ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C01085-1

《 募集要項 》

給与
常勤
【年俸】2,640,000円-4,680,000円
【月給】220,000円- 
ご経験、前職の給与等を考慮致します。

昇給制度/退職金制度
通勤手当
最寄り
阪急王子公園駅 徒歩5分 JR灘駅 徒歩10分 ※マイカー通勤不可
職場概要
◎基本残業はございません!ご家庭・プライベートの時間も大切にしたい方におすすめです★ ◎病院に併設した小規模多機能型居宅介護施設です!医療知識・連携力が身に付きます♪ ◎ケアマネジャー未経験の方大歓迎★週3日-の非常勤希望の方もお待ちしています♪
【非公開求人】経験者優遇有り!未経験可!介護老人保健施設でのケアマネジャー募集@伊丹市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 兵庫県 伊丹市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C40296

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給220,000円
資格手当 20,000円

【特記事項】
精勤手当:10,000円/月
職能給 :10,000円/月(経験実績に応じて考慮)
稼働率等に応じて成果給有り

【賞与】年2回3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000 円
【定年】67歳 ※再雇用70歳迄
最寄り
阪急伊丹駅より車で15分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
介護老人保健施設でのケアマネジャー募集! 未経験可!経験者優遇有り! 介護老人保健施設のほかクリニック・デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅・訪問看護等幅広く事業運営を行う法人です。 まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】三田市 医療法人グループでの計画作成担当兼介護職募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 兵庫県 三田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03612

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円-

賞与:あり 年2回 20-40万円

退職金:あり ※勤続5年以上
最寄り
各線 三田駅より徒歩! ※車通勤不可
職場概要
医療法人グループが運営するグループホームでの増員募集です! 認知症介護実践者研修受講者歓迎ですが、入職後の受講も可能です!
【非公開求人】*小野市*社会福祉法人の居宅でケアマネジャー求人!!
月給23万円以上★連続5日のリフレッシュ休暇有り★ベテランケアマネ複数名在籍♪ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C21035

《 募集要項 》

給与
【月給】238,000円-250,000円
 基本給 238,000円-250,000円


【特記事項】
・扶養手当
・リフレッシュ手当

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 ※人事考課により決定
【退職金】退職金共済:加入
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用75歳
最寄り
北条鉄道粟生駅から徒歩1分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【お勧めポイント】 ◎ケアマネ4名体制♪ベテランの先輩職員がサポートあり ◎福利厚生充実!!中でも目玉は、職員に好評のリフレッシュ休暇★最大1週間の休暇が取得可能です♪ ◎残業はほとんどございません!!お仕事後のプライベートの時間も大切にしたい、家族との時間がもっと欲しい、、そん...
【非公開求人】<年間休日113日>医療法人が母体の介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です@尼崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 兵庫県 尼崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C58355

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-270,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-230,000円
 資格手当 10,000円
 調整手当 25,000円-35,000円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳・継続雇用70歳
最寄り
JR宝塚線 塚口駅から徒歩で7分
職場概要
<法人概要・拠点> ・昭和35年に尼崎市にて設立した医療法人社団です。 ・つかぐち病院を中心に、介護老人保健施設、在宅支援サービスを展開しています。 <ほかの法人との違い・特徴> ・有給休暇もほぼすべて消化している方が多いので家庭も仕事も大切にしたい方、子育て中の方も大歓迎! ...
【非公開求人】年間休日114日!介護医療院でのお仕事です@丹波市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 兵庫県 丹波篠山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31779

《 募集要項 》

給与
【月給】189,600円-267,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給179,600円-257,500円
 介護支援専門手当 10,000円

【特記事項】
主任介護支援専門員 10,000円/月
社会福祉士 20,000円/月

【賞与】年2回3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0.00%-2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】一律60歳※勤務延長65歳
最寄り
神姫バス岡本病院前 下車徒歩1分駅
職場概要
くるみんマーク取得法人。 介護医療院のケアマネさん募集★ 年間休日114日。プライベートと両立◎ 最寄りバス停徒歩圏内でアクセスも良好◎ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】★経験者歓迎◎居宅ケアマネジャー@小野市王子町★
常勤非常勤ご相談ください! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22986

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【昇給】有
【通勤手当】距離に応じて支給
【定年】60歳 ※再雇用制度有

■非常勤
【時給】経験考慮し応相談
最寄り
葉多駅より徒歩18分
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 ◎経験者歓迎します☆キャリアを活かしたい方必見です♪ ◎常勤非常勤、雇用形態ご相談ください! お問い合わせお待ちしております☆
【非公開求人】最寄り駅徒歩圏内!小規模多機能型居宅介護施設でのお仕事です@神崎郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 兵庫県 神崎郡市川町
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C38820

《 募集要項 》

給与
【月給】211,200円-228,800円
基本給211,200円-228,800円

【特記事項】
精勤手当:7,000円
新規手当:5,000円

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 3.00%-(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限12,000円
【定年】65歳※再雇用68歳
最寄り
甘地 駅より 徒歩 8分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
最寄り駅徒歩圏内! 小規模多機能型居宅介護施設でのお仕事です★ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】高齢者向け住宅にてケアマネジャー募集♪@小野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 兵庫県 小野市
特徴 昇給あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C41939

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円※経験により給与決定

【昇給】6年間に渡り毎年5,000円/月
【賞与】年2回
【退職金】制度あり
【通勤手当】全額支給
最寄り
粟生線 小野駅から徒歩で18分 粟生線 葉多駅から徒歩で18分 車通勤応相談
職場概要
関西エリアを中心に複数の施設を展開☆自宅から無理なく通勤ができます! ・価値ある「ありがとう」を追求する会社です 「癒・食・住」の3要素で高齢者のみなさまに笑顔をもたらすことをコンセプトとし、大阪・奈良・兵庫を中心に地域密着の介護サービスの提供を行っています。ご利用者様だけでな...
【非公開求人】新西脇駅より 徒歩5分!有料老人ホームでのお仕事です@和布町字出嶋 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 西脇市
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C44655

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-360,000円

【賞与】年2回
【昇給】年1回 
【退職金】確定拠出年金制度
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
新西脇駅より 徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
株式会社さわやか倶楽部は「株式会社ウチヤマホールディングス」のグループ会社として安定した基盤及び誠実な運営に力を入れています。 全国規模で事業展開中! 「慈愛の心・尊厳を守る・お客様第一主義」という理念を掲げ、お客様に安心で笑顔溢れる生活環境を提供しています。
【非公開求人】年間休日110日!看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@揖保郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 兵庫県 揖保郡太子町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40553

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-302,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給215,000円-287,500円
資格手当 15,000円
【特記事項】
役職手当

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月200円-2,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャーさん募集! 年間休日110日です! プライベートと両立がはかれます◎ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】経験者歓迎!居宅介護支援事業所でのお仕事です@高砂市
リハビリに力を入れている整形外科に併設している居宅でのお仕事です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 高砂市
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12832

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000‐230,000円以上 ※経験による

【賞与】年2回(前年度実績3か月)
【昇給】年1回
【退職金】なし
【通勤手当】15,000円
社会保険完備
最寄り
山陽電鉄線 伊保駅から徒歩10分 山陽電鉄線 荒井駅から徒歩15分 車通勤可(無料駐車場有)
職場概要
★経験者歓迎!居宅のケアマネジャー募集!★ ◎リハビリ施設併設のクリニックが母体です。 ◎人気の日祝固定休みです! ◎これまでのケアマネジャー経験を活かしたい!という方大歓迎です★ ◎医療の知識も身につけることが出来ます! お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 洲本市
お問い合わせ番号 C57442

《 募集要項 》

給与
【月給】174,500円-178,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 174,500円-178,000円

【特記事項】
専門業務手当 500円-1,800円/件 ※例:30件 54,000円
責務給 5,000円-20,000円
前歴換算10年まで有り ※例:10年 13,500円

【賞与】年2回、1.3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1,500円/月(前年度実績)
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】66歳 ※再雇用71歳 勤務延長75歳まで
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@神崎郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 神崎郡市川町
特徴 昇給あり  土日祝休み  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C01472-1

《 募集要項 》

給与
【月給】215,000円-262,000円
 基本給 215,000円-262,000円

【特記事項】
精勤手当 7,000円
新規手当 5,000円
残業手当

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 3.00%‐(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限12,000円
【定年】65歳※再雇用68歳
最寄り
JR甘地駅から徒歩5分程度 マイカー通勤可能(駐車場有)
職場概要
デイサービスをはじめとして介護タクシー等、広く福祉・介護分野に貢献されている法人が母体です♪ 今回は居宅でケアマネジャーを募集します!

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #相生市
サービス満足度

不安になることもあり、やっぱり無理かな?と思い、気持ちが落ち込みました。生活もあるので、焦る気持ちもありました。 お忙しい中でも、丁寧に対応していただきありがとうごさいます。 直接、事業所さんに尋ねにくい点もありましたが、聞いてくださいました。 ありがとうごさいます。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #西宮市
サービス満足度

直接聞きにくいことを間に入って確認していただき就職に不安がなくなりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #伊丹市
サービス満足度

居宅ケアマネ、未経験、扶養内パートを探していましたが、なかなか見つからず、施設ケアマネでもいいかと諦めていたところ、親身になって探していただきました。 まめに連絡をいただき良かったです。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #神戸市神戸市須磨区
サービス満足度

何でも話しやすく、面接に臨む際のアドバイス等も適切かつ分かりやすく有り難かったです。こちらの現在の業務に配慮して下さった点も助かりました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #兵庫県 #尼崎市
サービス満足度

足並みを揃えて、こちらのペースにあわせてくれる気遣いもありました。気持ちよく転職活動が出来ました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

特別養護老人ホーム セントポーリア愛の郷 の求人

西宮市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
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【給与】
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エービーシーケアセンター伊丹 の求人

伊丹市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

<アットホームな職場雰囲気/定年70歳/土曜日・日曜日休み/事業拡大のため増員募集> 居宅介...

【給与】
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あいのわケアプランセンター の求人

神戸市西区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

定年無し×年間休日120日!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@神戸市

【給与】
【月給】 230,000円‐280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 170...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人675件※から集計した 「兵庫県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.4万円
  • 最高月給:36.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

兵庫県の高齢者の割合

兵庫県の総人口(2021年時点で、約5,432,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約1,608,000人で、全体の29.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の38.9%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、9.3ポイントも増えると見られています。

兵庫県の高齢者率(2021年)
兵庫県の人口 約5,432,000人
65歳以上の高齢者数 約1,608,000人
高齢者の割合 29.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

兵庫県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、兵庫県では、2004年で185,537人だったのが、 2019年では、318,670人となり、 15年間で133,133人増加しています。増加率は71.8%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

兵庫県の要介護(要支援)認定者数
2004年 185,537人
2019年 318,670人
15年間での増加数 133,133人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

兵庫県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち兵庫県では33,192人で、全体の約4.55% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

兵庫県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月16日時点での、ケア人材バンクの兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、799件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が449件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が81件有料老人ホームが56件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

兵庫県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!