その他・社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(兵庫県)の求人・転職・採用情報

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<日曜日固定休みで夜勤はなし>ショートステイ事業所で相談員の募集です@加東市

特別養護老人ホーム社すみれ園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ事業所
勤務地 兵庫県 加東市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C29264

《 募集要項 》

給与
【月給】202,250円-238,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 171,250円-182,500円
資格手当 5,000円-30,000円
処遇改善手当 21,000円
特定処遇手当 5,000円

【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,250円-2,250円/月
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】上限31,600円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 南側バス 南山 北側バス 嬉野温泉口徒歩10分
職場概要
・保育園等も運営する社会福祉法人が母体のショートです。 ・増員募集中です。先輩相談員がいるので未経験の方でも安心して就業開始できます。 お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】アクセス良好!居宅でのお仕事です@たつの市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 たつの市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31456

《 募集要項 》

給与
【月給】 230,000円-302,500円

【特記事項】
役職手当

【賞与】年2回 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり 月/200円-2,000円(前年度実績
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
竜野 駅より 徒歩 2分 車通勤可
職場概要
事業拡大に向けて増員募集中です! この求人は居宅ケアマネ募集ですが、 希望に応じてサ高住、看護小規模多機能、GHなど様々な施設形態での活躍の幅がございます! 安定した医療法人にて安心して就業されたい方、是非お問い合わせをお待ちしています 入職時期もご相談ください!
【非公開求人】障碍者福祉経験者優遇!企業での相談員のお仕事です@神戸市中央区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 企業
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C48119

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
見込み残業代 40,000円含む(月20時間)

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 
【通勤手当】全額支給(規定による) 
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
三宮・花時計前駅より 徒歩5分
職場概要
企業での相談員募集! 介護保険サービス向上を目指す、官公庁関連のお仕事です! 業務管理者としてスキルアップしたい方必見! まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】未経験歓迎!ケアハウスでのお仕事です@神戸市北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 兵庫県 神戸市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31290

《 募集要項 》

給与
【月給】213,000円-285,000円
基本給200,000円-240,000円
資格手当10,000円-15,000円
調整手当3,000円-30,000円

【特記事項】
皆勤手当5,000円    
扶養手当3,000円    
住居手当5,000円
処遇改善手当0-26000円
時間外手当法定通り
【賞与】年2回2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 月1,000円/4,000円(前年度実績)
【退職金】制度有※共済加入
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有 1,000円/月) 鈴蘭台駅より 徒歩 3分
職場概要
【施設概要】 特別養護老人ホーム30床+ショートステイ10床 ケアハウス30床 最寄り駅徒歩圏内◎ 未経験歓迎◎ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】特養で相談員兼ケアマネジャーの募集@神戸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)/ショートステイ
勤務地 兵庫県 神戸市北区
特徴 年間休日110日以上  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C24503

《 募集要項 》

給与
【月給】213,700円-241,200円
 基本給 193,700円-221,200円
 ケアマネ手当 20,000円

【特記事項】

【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】上限なし
最寄り
大池駅より徒歩8分 車通勤可
職場概要
★☆特養でのケアマネ兼相談員業務★☆ ・経験不問!キャリアを生かしたい方も施設で一から働きたい方も歓迎します! ・増員募集!現在2名ケアマネ、相談員が在籍しています! ・常勤非常勤問わず!雇用形態ご相談ください! ・年間休日110日以上!夏季冬季のお休みもあります! お気軽にお...
【非公開求人】年間休日111日!ケアハウスでケアマネジャーのお仕事です@神戸市中央区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22653

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
皆勤手当2,000円
休日手当1,300円/日
業務手当 ケアプラン1件 600円-

【賞与】年2回・計3.20月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】60歳(再雇用65歳)
最寄り
貿易センター駅より 徒歩2分
職場概要
平成24年4月開設です! 都市型複合介護施設でのお仕事です♪ 貿易センター駅より 徒歩2分とアクセス抜群です!
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@高砂市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 兵庫県 高砂市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30813

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-

【特記事項】

【賞与】年2回計4カ月
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
最寄り
宝殿駅より徒歩19分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です 経験者優遇、キャリアを活かせる職場です
【非公開求人】年間休日110日!ケアハウスでのお仕事です@淡路市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 兵庫県 淡路市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32602

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給230,000円-280,000円


【賞与】年2回3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,000円-20,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経験歓迎。ケアハウスのケアマネさん募集♪ 入職時期ご相談ください★ 2021年の入職も可能です★ お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】経験者歓迎!ショートステイでのお仕事です@相生市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 兵庫県 相生市
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C43148

《 募集要項 》

給与
【月給】163,000円-263,000円
基本給150,000円-250,000円
特殊勤務手当 10,000円
資格手当 3,000円

【特記事項】
役職手当
扶養手当
残業手当
日直手当
年末年始手当

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,200円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳※再雇用なし
職場概要
平成3年8月オープン! 特別養護老人ホーム 居宅在宅支援事業 ショートスティ ディサービス 併設事業所! 今回はショートステイの生活相談員募集! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】訪問看護ステーション併設居宅ケアマネジャー募集!
☆経験不問!年間休日122日!運転免許不要!☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 訪問看護・リハ
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16380

《 募集要項 》

給与
【月給】196,000円-240,000円
【賞与】年2回4.21ヶ月分 ※昨年度実績の為変動有
【その他手当】
住宅手当
通勤手当
退職金制度あり
最寄り
阪急神戸線「六甲駅」徒歩15分 バイク通勤は距離によってOK
職場概要
◎経験不問!未経験者も歓迎! ◎大手医療法人社団の運営する居宅求人です ◎医療連携などスキルアップできる環境です☆ ◎運転免許不要!訪問手段は様々です! ◎定年60歳!再雇用65歳! お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】東証一部上場会社が母体!サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャーのお仕事です@神戸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/有料老人ホーム/介護老人保健施設/特別養護老人ホーム(特養)/サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C12263

《 募集要項 》

給与
【月給】253,000円‐307,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 203,000円‐257,000円
資格手当 50,000円
・家族手当 配偶者8,000円 子3,000円
・住宅手当 5,000円
・勤続給 4,000‐17,000円
手当はいずれも支給要件あり

【賞与】年2回、2.4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1.00%-2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限 100,000円
【定年】65歳 ※再雇用無し
最寄り
JR六甲道駅からバス ※無料シャトルバスでの送迎有★
職場概要
◎東証一部上場が母体なのでバックアップ充実★ ◎他業種連携バッチリ! ◎同一敷地内に経験豊富な頼れるケアマネジャー在籍★
【非公開求人】月給20万円以上◎駅チカ◎マイカー通勤可◎デイサービス相談員募集@姫路市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C44784

《 募集要項 》

給与
【月給】241,900円-271,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
介護支援専門員資格手当15,000円
介護福祉士+社会福祉士資格手当20,000円
住居手当5,000円
扶養手当 配偶者7,000円/子5,000円

【賞与】年2回 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2,400円-3,200円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上、共済加入
【通勤手当】月上限26,000円
【定年】65歳※再雇用有り
最寄り
JR 播但線「京口駅」より徒歩すぐ ※車通勤可
職場概要
◎交通の便が良く、通勤に好立地な勤務先です! ◎サポートするスタッフもおります。 ◎母体も安定しておりまして、福利厚生も充実しています! ■施設情報 個室ユニット型特別養護老人ホーム(定員70名) デイサービス(定員50人) ショートステイ(定員20名) ケアプランセンター
【非公開求人】年間休日114日!介護医療院でのお仕事です@丹波市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 兵庫県 丹波篠山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31779

《 募集要項 》

給与
【月給】189,600円-267,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給179,600円-257,500円
 介護支援専門手当 10,000円

【特記事項】
主任介護支援専門員 10,000円/月
社会福祉士 20,000円/月

【賞与】年2回3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0.00%-2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】一律60歳※勤務延長65歳
最寄り
神姫バス岡本病院前 下車徒歩1分駅
職場概要
くるみんマーク取得法人。 介護医療院のケアマネさん募集★ 年間休日114日。プライベートと両立◎ 最寄りバス停徒歩圏内でアクセスも良好◎ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】年間休日110日!看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@揖保郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 兵庫県 揖保郡太子町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40553

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-302,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給215,000円-287,500円
資格手当 15,000円
【特記事項】
役職手当

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月200円-2,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャーさん募集! 年間休日110日です! プライベートと両立がはかれます◎ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】年間休日110日。特養でのお仕事です@三木市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)/ショートステイ
勤務地 兵庫県 三木市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30116

《 募集要項 》

給与
※面接後決定、経験前職等考慮あり
■生活相談員
【月給】178,200円-216,500円
基本給170,200円-201,500円
資格手当8,000円-15,000
■介護支援専門員
【月給】185,200円-221,000円
基本給 170,200円-206,000円
資格手当15,000円
【特記事項】
住宅手当 扶養手当
【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
広野ゴルフ場前駅より徒歩17分 車通勤可 神姫バス 東自由が丘徒歩5分
職場概要
特養での相談員・ケアマネジャー募集 経験問わずまずはご相談ください☆ 最寄りバス停より徒歩5分。 お問い合わせお待ちしております^^
【非公開求人】社会福祉法人のケアハウスでケアマネジャー募集★【住宅手当有り◎】@加西市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 兵庫県 加西市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C12620

《 募集要項 》

給与
【月給】226,500円-267,200円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
扶養手当
役職手当
住居手当 家賃×50%(上限40,000円)

【賞与】年2回
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限30,000円 

※【共通】介護職も兼任していただける方は、別途処遇手当支給
最寄り
法華口駅(北条鉄道)から車で10分
職場概要
★☆アットホームな職場環境をお探しの方に!☆★ ◎福利厚生充実しています!住宅手当あります!退職金制度あります! 産休・育休の取得実績もございますので、女性の方も仕事と家庭を両立しながら長くお勤めいただけます★ ◎職員同士の距離が近く、協力体制もございますので働きやすい職場環境で...
【非公開求人】《加東市のケアマネジャー求人*月給22万円以上★年収312万円以上!》
未経験者もOK◎ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 兵庫県 加東市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23486

《 募集要項 》

給与
【月給】223,000円-291,000円
 基本給223,000円-291,000円
【特記事項】
時間外手当法定通り
家族手当
配偶者 10,000円
第一子 7,000円
第二子以降 3,000円


【賞与】年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限28,875円

■非常勤
時給1250円-
最寄り
滝野 駅より 徒歩 11分
職場概要
◎神戸市で開業する大手病院のグループです★居宅以外に訪問介護も拡大予定!経営的にも安定しています♪ ◎自然が多くのんびりとした土地柄、従業員も利用者も穏やかな方が多いです★
【非公開求人】日曜日・祝日休み!就労継続支援A型事業所での職業指導員のお仕事です@宝塚市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 その他
勤務地 兵庫県 宝塚市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40664

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-200,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回30,000円-200,000円(前年度実績)
【昇給】有 月/200円-500円(前年度実績)
【定年】65歳※再雇用70歳まで
■非常勤
時給950円-1,100円
【賞与】年2回30,000円-100,000円(前年度実績)
【昇給】有 1時間/20円-150円(前年度実績)

■共通
【通勤手当】実費支給(上限なし)
処遇改善手当有
昇給は本人能力、事業所の実績による
最寄り
阪急今津線 阪神国道駅より徒歩3分
職場概要
生活介助、身体介助ありません! 就労継続支援A型事業所での職業指導員募集です♪ 最寄り駅徒歩圏内でアクセス良好です♪ 未経験歓迎です! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】訪問看護センターでケアマネジャーの募集です@西宮市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 訪問看護・リハ
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24430

《 募集要項 》

給与
【月給】233,000円-

【特記事項】

【賞与】年2回
【昇給】年1回 
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
今津駅より徒歩4分 車通勤可(駐車場有 自己契約自己負担)
職場概要
訪問看護センターでケアマネジャーの募集です。 年間休日113日あり。 現在4名在籍あり、増員募集です。
【非公開求人】ケアハウスでケアマネジャーの募集です@朝来市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ケアハウス
勤務地 兵庫県 朝来市
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C27608

《 募集要項 》

給与
【月給】182,000円-222,000円

【特記事項】

【賞与】年3回3.8カ月分
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
新井駅より徒歩13分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
ケアハウスでケアマネジャーの募集です 増員募集です、年齢・経験問わずまずはご相談ください

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #相生市
サービス満足度

不安になることもあり、やっぱり無理かな?と思い、気持ちが落ち込みました。生活もあるので、焦る気持ちもありました。 お忙しい中でも、丁寧に対応していただきありがとうごさいます。 直接、事業所さんに尋ねにくい点もありましたが、聞いてくださいました。 ありがとうごさいます。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #西宮市
サービス満足度

直接聞きにくいことを間に入って確認していただき就職に不安がなくなりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #伊丹市
サービス満足度

居宅ケアマネ、未経験、扶養内パートを探していましたが、なかなか見つからず、施設ケアマネでもいいかと諦めていたところ、親身になって探していただきました。 まめに連絡をいただき良かったです。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #神戸市神戸市須磨区
サービス満足度

何でも話しやすく、面接に臨む際のアドバイス等も適切かつ分かりやすく有り難かったです。こちらの現在の業務に配慮して下さった点も助かりました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #兵庫県 #尼崎市
サービス満足度

足並みを揃えて、こちらのペースにあわせてくれる気遣いもありました。気持ちよく転職活動が出来ました。

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エービーシーケアセンター伊丹 の求人

伊丹市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

<アットホームな職場雰囲気/定年70歳/土曜日・日曜日休み/事業拡大のため増員募集> 居宅介...

【給与】
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特別養護老人ホーム セントポーリア愛の郷 の求人

西宮市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
特別養護老人ホーム(特養)
常勤

年間休日110日!特養でのケアマネジャー・生活相談員のお仕事です@西宮市

【給与】
【月給】255,000円-275,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 215,0...

鹿児の郷居宅介護支援事業所かこがわ の求人

加古川市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日123日>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@加古川市

【給与】
【月給】195,000円-228,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・その他・社用車ありの、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人18件※から集計した 「兵庫県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・その他・社用車あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.6万円
  • 最高月給:28万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

兵庫県の高齢者の割合

兵庫県の総人口(2021年時点で、約5,432,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約1,608,000人で、全体の29.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の38.9%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、9.3ポイントも増えると見られています。

兵庫県の高齢者率(2021年)
兵庫県の人口 約5,432,000人
65歳以上の高齢者数 約1,608,000人
高齢者の割合 29.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

兵庫県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、兵庫県では、2004年で185,537人だったのが、 2019年では、318,670人となり、 15年間で133,133人増加しています。増加率は71.8%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

兵庫県の要介護(要支援)認定者数
2004年 185,537人
2019年 318,670人
15年間での増加数 133,133人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

兵庫県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち兵庫県では33,192人で、全体の約4.55% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

兵庫県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月29日時点での、ケア人材バンクの兵庫県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、800件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が449件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が82件有料老人ホームが55件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

兵庫県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
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    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
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