特別養護老人ホーム(特養)・年間休日110日以上の介護支援専門員（ケアマネージャー）（三木市）の求人・転職・採用情報

兵庫県三木市の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、1件掲載中

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エリア
兵庫県三木市
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） 特別養護老人ホーム(特養) 年間休日110日以上
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年間休日110日。特養でのお仕事です@三木市 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人

気になる
年間休日110日。特養でのお仕事です@三木市 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/他
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム（特養）/ショートステイ
勤務地 兵庫県 三木市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日110日 【休暇】 有給休暇　法定通り
お問い合わせ番号 C30116

《 募集要項 》

給与
月給：185,200円 ～ 221,000円
最寄り
広野ゴルフ場前駅より徒歩17分 車通勤可 神姫バス　東自由が丘徒歩5分
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兵庫県三木市の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2025/10/31時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人13件※から集計した 「兵庫県・三木市・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：24.2万円
  • 最高月給：29.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県三木市全域の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人募集状況

10月31日時点での、ケア人材バンクの兵庫県三木市の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人数は、14件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が6件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が2件、 グループホームが1件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

兵庫県三木市全域の施設ごとの介護支援専門員（ケアマネージャー）求人数はこちら

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