小規模多機能・車通勤可の介護支援専門員（ケアマネージャー）（三木市）の求人・転職・採用情報

兵庫県三木市の 小規模多機能求人を、1件掲載中

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エリア
兵庫県三木市
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） 小規模多機能 車通勤可
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小規模多機能ホームいぶき の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人

気になる

年間休日118日！三木市でのケアマネジャーのお仕事です☆

小規模多機能ホームいぶき の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態 非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 兵庫県 三木市
特徴 4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制　※勤務日数のご相談承ります 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C02645

《 募集要項 》

給与
【時給】1,200円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし　但し特別手当はあり
【昇給】基本なし
【通勤手当】月上限　21,500円
最寄り
神戸電鉄栗生線　緑が丘駅より徒歩10分 車通勤可
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兵庫県三木市の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2026/10/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人12件※から集計した 「兵庫県・三木市・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：25.1万円
  • 最高月給：30.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県三木市全域の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人募集状況

10月30日時点での、ケア人材バンクの兵庫県三木市の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人数は、14件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が6件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が2件、 グループホームが1件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

兵庫県三木市全域の施設ごとの介護支援専門員（ケアマネージャー）求人数はこちら

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    1. 介護支援専門員（ケアマネージャー）
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