神奈川県 川崎市麻生区ケアマネージャー求人一覧

神奈川県川崎市麻生区の 求人を、46件掲載中

川崎市麻生区内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

柿生アルナ園地域包括支援センター

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19586

賞与あり◎包括でのお仕事@川崎市麻生区

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】282,000円-312,000円 [内訳]  基本給 250,000円-280,000円  資格手当 8,000円  電話相談手当 24,000円 [その他手当]  住宅手当 5,000円-8,000円  扶養手当 (配偶者)13,000円、(第1・2子)5,500円/人 【賞与】年2回、3.2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続5年以上 【通勤手当】月上限 25,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
小田急線 柿生駅より徒歩4分 ※車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★特別養護老人ホーム併設の、川崎市多摩区の地域包括支援センターです! ★土日は固定で休んで頂けます♪...

ヒューマンライフケア麻生の宿

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C11352

【百合ヶ丘駅】★福利厚生◎!小規模多機能 ケアマネ求人!★

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
■常勤 【月給】250,000円- 基本給 180,000円- 地域手当 30,000円 処遇改善手当 15,000円 職責手当 3,000円 資格手当 22,000円 ※上記はあくまで参考です。お気軽にお問合せください 【特記事項】 家族手当 夜勤手当5,000円/回 【賞与】年2回 2.3月分 【昇給】有  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【定年】60歳  【通勤手当】月上限50,000円 ■非常勤 【時給】1,470円- 処遇改善手当(60円/時間)込 夜勤手当5,000円/回

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
・最寄駅:小田急小田原線 「百合丘駅」より徒歩20分/又はバス「千代ヶ丘」バス停より徒歩3分
職場概要
“住み慣れた街で、自分らしい暮らしを、人生の最後まで”をテーマに、それぞれの地域に根差した様々な介護...

片平地域包括支援センター

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19224

地域包括支援センターでの主任ケアマネのお仕事です@川崎市麻生区

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】213,000円-300,000円 基本給 213,000円-300000円 【特記事項】 住宅手当 8000円(世帯主の方は持ち家・賃貸関わらず支給) 扶養手当(配偶者)16,000円       (第1子)6,000円       (その他)3,000円 【賞与】年2回 3.6ヶ月(実績 直近10年以上維持) 【退職金】あり 【通勤手当】上限30,000円 【社会保険】完備

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
栗平駅より徒歩5分 車通勤可(駐車場有 4,000円/月)
職場概要
★地域に密着して、地域のボランティア年間延べ4000人のオープンな施設です★ ・川崎市麻生区にて、地...

居宅介護支援事業所開設につきケアマネジャーの募集です@川崎市

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C31937

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】241,550円- 【特記事項】 上記金額は賞与分割支給分含む 12月に特別賞与あり 【賞与】なし ※入職4ヶ月目より毎月の給与へ分割支給 【昇給】年1回 1,000円-2,000円のベースアップ 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限50,000円 【定年】60歳

《 職場情報 》

特徴
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
柿生駅より徒歩32分 バイク・自転車通勤可
職場概要
居宅介護支援事業所開設につきケアマネジャーの募集です 経験者優遇、キャリアを活かせる職場です

マイカー通勤OK♪小規模多機能にてケアマネ増員募集!@川崎市麻生区

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24787

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】260,000円-290,000円  基本給250,000円-280,000円  資格手当 10,000円 【特記事項】 家族手当 配偶者10000円 扶養家族5000円/名 【賞与】給与に含む、別途業績により決算賞与あり 【昇給】あり 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限:30,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 小田急多摩線 栗平駅より徒歩15分 小田急バス・神奈中バス「柿生霊園入口)...
職場概要
★小規模多機能にてケアマネ増員募集!★ ・平成29年10月に開設した新しいグループホームです! ・今...

【川崎市麻生区】 経験不問!地域包括で社会福祉士枠募集! 地域貢献度の高いお仕事です★

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   相談員
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20768

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】198,060円-300,000円  基本給166,800円-186,900円 職務手当 23,260円-103,100円 資格手当 8,000円-10,000円 ※経験考慮あり。面接後、詳細決定。 【賞与】年2回・計3.30月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限30,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
・最寄り駅:小田急線「新百合ヶ丘駅」徒歩11分(約1km) ・マイカー通勤:基本不可・応相談
職場概要
地域包括以外にも老健・訪問看護・居宅等を運営する法人です。 他部署との連携でストレスなく相談業務に専...

【川崎市麻生区】 特別養護老人ホームにて相談員募集★

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   相談員
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17706

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
年収3,300,000円-4,500,000円+成果配分一時金 職務手当10,000円(一律) 業務手当20,000円-50,000円(国家資格のみ) 役職手当10,000円-50,000円 【賞与】あり 【昇給】:年1回(原則、入職後1年経過した職員が対象) 成果配分:年1-2回 【退職金】制度あり 【通勤手当】月上限50,000円 社会保険完備

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
「新百合ヶ丘駅」よりバス乗車7分⇒徒歩4分
職場概要
★「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」の理念のもと設立された「社会福祉法人白山福祉会」が運営する...

柿生駅より 徒歩 6分!アクセス抜群!土日祝休み居宅でのお仕事です@麻生区上麻生

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C25668

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】212,000円-  基本給177,000円-  資格手当 20,000円  管理手当 15,000円 【特記事項】 【賞与】年2回・計2.00月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度なし 【通勤手当】月上限 15,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
柿生駅より 徒歩 6分 車通勤不可
職場概要
柿生駅より 徒歩 6分!アクセス抜群◎ 年間休日112日!プライベートと両立も◎ お気軽にお問い合...

【川崎・百合ヶ丘★】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集! 非常勤ご希望の方もご相談可能♪

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18090

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  土日休み 
給与
★常勤 【月給】230,000円-(経験加算あり) 【賞与】年2回 計3.6か月分 -月給内訳- 基本給:200,000円-(経験による) 資格手当:20,000円 精勤手当:10,000円 -その他手当等- 昇給:あり 退職金:あり(3年) 交通費:実費支給(上限あり/月25.000円) ★非常勤 時給1,500円- ※受け持ち件数はご相談となります。 ※週4-5日程度勤務できる方

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
小田急線「百合ヶ丘駅」より徒歩11分 車通勤可(駐車場 自己負担)
職場概要
★居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集! ★グループ法人に介護老人保健施設やクリニックもあるため...

アクセス良好◎居宅介護支援事業所でのお仕事です@川崎市麻生区

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C31048

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
給与
【月給】240,000円- ※経験考慮あり 【特記事項】 【賞与】あり 【昇給】あり 【退職金】制度有  【通勤手当】支給あり

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
栗平駅より徒歩6分
職場概要
月給240,000円以上☆ アクセス良好◎ 日曜固定休み、4週8休制のためプライベートとの両立可能◎...

★川崎市麻生区★ 地域密着型の小規模特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集! ご利用者様お一人づつにしっかり向き合って頂ける環境です♪

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー/相談員
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15087

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  4週8休以上 
給与
【月給】244,000円-269,000円 【特記事項】 宿直手当5,000円/回(月2-4回) 扶養手当 時間外手当 出張手当 役職手当 【賞与】なし※入職4ヶ月目より毎月の給与へ分割支 【昇給】年1回 1,000円-2,000円のベースアップ 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限50,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
「あざみ野駅」からバス乗車9分⇒徒歩5分 「新百合ヶ丘駅」からバス乗車16分⇒徒歩5分 ※車通勤不可...
職場概要
★満床29名の小規模ユニット型特養にて、ケアマネジャー兼相談員のお仕事です! ★法人として、川崎市...

年間休日112日!老健でのケアマネジャー業務、デイケア相談員業務どちらかのお仕事です!未経験OK◎年齢不問@川崎市

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー/相談員
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C10056

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
■介護支援専門員 【月給】220,000円  基本給 200,000円-  資格手当 20,000円 ※非常勤 1200円- ■相談員(社会福祉士) 【月給】184,400円-  基本給173,400円-  資格手当11,000円 【特記事項】 精勤手当 10,000円 【賞与】年2回 ・計3.70月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限25,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
小田急多摩線 黒川駅より 徒歩2分
職場概要
【おすすめポイント】 ・アクセス良好!駅徒歩圏内!マイカー通勤可! ・敷地内保育施設あり! ・...

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】211,600-300,000円 【特記事項】 住宅手当:8,000円 扶養手当:3,000-16,000円 役職手当:3,000-50,000円 【賞与年2回・計3.60月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 退職金共済:加入 【通勤手当】月上限30,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
栗平駅より徒歩5分 車通勤可(駐車場 4,000円/月)※任意保険加入必須
職場概要
★特定事業所加算を取得している居宅介護支援事業所◎ ★お休みの日は代わりの方が対応できるよう、初回は...

☆麻生区!未経験者歓迎!グループホームの計画作成担当募集☆

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   グループホーム
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15196

《 求人情報 》

特徴
給与高め  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
◎月給223,000円-240,000円 -内訳- 基本給 147,500円-164,500円 職種手当 27,500円 資格手当 20,000円 地域手当 28,000円 -他手当- ・夜勤手当 3,500円/回 ・交通費実費支給 ・社会保険完備 ・定年65歳

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
新百合ヶ丘駅よりバス乗車4分⇒徒歩9分
職場概要
★グループホームでの計画作成! ★様々な業態を展開している法人ですので、ステップアップの可能性もござ...

介護兼務なし!日勤のみで未経験OK!社会福祉法人母体の有料老人ホームにてケアマネ募集★@川崎市麻生区

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17539

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
月給:250,000円- ※経験加算あり -月給内訳- 基本給:250,000円 -その他手当等- 扶養手当 22歳以下1人目15,000円、2人目10,000円 【賞与】:年2回 前年実績2ヶ月分 【交通費】:有 上限なし 【昇給】:年1回 業績による 【退職金】:勤続3年以上 【社会保険】:完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
小田急多摩線「五月台駅」より徒歩9分 小田急多摩線「栗平駅」より徒歩10分 車通勤可(駐車場有 5,...
職場概要
★川崎市麻生区を拠点とした地域密着型の法人です♪ ★満床50床の有料老人ホームのほか、特養や訪問介...

  •   神奈川県 川崎市麻生区
  •   ケアマネージャー
  •   病院 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14940

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区
最寄り
「新百合ヶ丘駅」・「あざみの駅」より職員送迎バスあり マイカー通勤:可




神奈川県 川崎市麻生区のケアマネージャー人気求人ランキング

柿生アルナ園地域包括支援センター

神奈川県 川崎市麻生区
地域包括
常勤

賞与あり◎包括でのお仕事@川崎市麻生区

【給与】【月給】282,000円-312,000円 [内訳]  基本給 250,000円-280,00...

柿生アルナ園地域包括支援センター

神奈川県 川崎市麻生区
地域包括
常勤

賞与あり◎地域包括でのお仕事@川崎市麻生区

【給与】社会福祉士 【月給】238,000円-258,000円 基本給230,000円-250,000...

片平地域包括支援センター

神奈川県 川崎市麻生区
地域包括
常勤

地域包括支援センターでの主任ケアマネのお仕事です@川崎市麻生区

【給与】【月給】213,000円-300,000円 基本給 213,000円-300000円 【特記...


神奈川県のケアマネジャーを取り巻く環境について

現代日本における高齢化問題は大変深刻な状況にあります。平成26年度には、昭和22年から25年産まれの「団塊の世代」の方々が全てが65歳以上になるのです。神奈川県においても、高齢化問題は深刻で、26年度の65歳以上の方が県人口の23.2%になると推測されています。この中における75歳以上の高齢者の方がおよそ45%となる見込みですので、神奈川県では「神奈川県地域ケア体制整備構想」を発足しました。これに備え、介護福祉の向上を目指し、介護関係における求人も増加傾向にあります。高齢者の方に快適で安心したサービスができるよう神奈川県が介護福祉サービスの充実を呼びかけたため、このように求人が増加傾向にあるのです。もちろんケアマネジャーの需要も増えているため、求人も増加しています。ケアマネジャーは、介護サービスを受ける高齢者の方やご家族の方々に、適切なサービスを利用できるように相談応対する大切な職種です。またホームヘルパーや介護士の介護に関する指導や管理する業務、医療や介護保険に関する専門機関への連絡や調整も行っています。故に介護に関する専門知識を備えていなければ、この専門職に就くことはできません。介護福祉・保健・医療の分野で3年以上経験し、初めて取得資格が可能になる国家資格です。難しい難関ではありますが、無事合格し、取得することができれば、このケア体制整備構想の中心となって活躍できる重要なポストが待っています。あなた様が高齢者の方々の、快適で住み良い県を構想・構築していく一員として未来を支えていくことになります。ケアマネジャーは介護を受ける高齢者の方々と、介護に携わる方々の繋がりをスムーズにするために支えていくことになるのです。これから日本ではますます高齢化が進行していきます。誰もが安心して快適に住める地域づくりには、ケアマネジャーの存在は欠かすことができなくなっていくことでしょう。