退職金ありの精神保健福祉士(横浜市港南区)の求人・転職・採用情報

神奈川県横浜市港南区 の 求人を、3件掲載中

横浜市港南区 内の精神保健福祉士の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

年間休日120日以上。全国展開、児童発達支援における児童指導員募集。

コペルプラス港南台教室 の精神保健福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師/臨床心理士
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 神奈川県 横浜市港南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C49672

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-280,000円
[内訳]
・基本給:200,000円
※基本給に固定残業代14,200円(10時間分)含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
・資格手当(10,000円-80,000円)

【特記事項】
研修1ヶ月-1.5ヶ月/時給1,120円
研修期間終了次第、日割りで月給制へ移行

【その他手当】
一人暮らし手当 10,000円/月
土日勤務手当 20,000円/月

【賞与】有り 年2回(インセンティブ手当)
最寄り
JR 根岸線 港南台駅より徒歩9分
職場概要
・全国で展開している児童発達支援事業所です。 ・諸手当が充実しており、従業員持ち株会制度や社割(ご家族を通所させることができる制度)もあります。

年間休日120日以上。全国展開、放課後等デイサービスにおける児童指導員募集。

コペルプラスジュニア港南台教室 の精神保健福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師/臨床心理士
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 神奈川県 横浜市港南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C49599

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-280,000円
[内訳]
・基本給:200,000円
※基本給に固定残業代14,200円(10時間分)含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
・資格手当(10,000円-80,000円)

【特記事項】
研修1ヶ月-1.5ヶ月/時給1,120円
研修期間終了次第、日割りで月給制へ移行

【その他手当】
一人暮らし手当 10,000円/月
土日勤務手当 20,000円/月

【賞与】有り 年2回(インセンティブ手当)
最寄り
JR 根岸線 港南台駅より徒歩9分
職場概要
・全国で展開している児童発達支援事業所です。 ・諸手当が充実しており、従業員持ち株会制度や社割(ご家族を通所させることができる制度)もあります。
★希少!経験者歓迎!病院でのPSW業務★ の精神保健福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 精神保健福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 神奈川県 横浜市港南区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C17029

《 募集要項 》

給与
基本給:176,000円
調整手当:3,520円
資格手当:3,000円
住宅手当:24,000円まで
当直手当:8,000円
賞与:年1回 計3.30ヶ月*前年度実績より
昇給:年1回
退職金制度:勤続年数3年以上
交通費:実費支給 上限100,000円/月
社会保険完備
最寄り
ブルーライン「上永谷駅」まで徒歩10分 車通勤:不可
職場概要
経験者歓迎!病院でのPSW募集です。

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資格手当:3,000円
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神奈川県 横浜市港南区
社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師/臨床心理士
児童発達支援
常勤

年間休日120日以上。全国展開、児童発達支援における児童指導員募集。

【給与】
【月給】210,000円-280,000円
[内訳]
・基本給:200,000円
※基本給に固...

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年間休日120日以上。全国展開、放課後等デイサービスにおける児童指導員募集。

【給与】
【月給】210,000円-280,000円
[内訳]
・基本給:200,000円
※基本給に固...

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資格手当:3,000円
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神奈川県の精神保健福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人207件※から集計した 「神奈川県・精神保健福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.1万円
  • 最高月給:42.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。