退職金ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(横浜市瀬谷区)の求人・転職・採用情報

神奈川県横浜市瀬谷区 の 求人を、10件掲載中

横浜市瀬谷区 内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@横浜市瀬谷区

カーサプラチナ三ツ境 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフトによる4週8休制(月9日休み)、年間休日110日 ※非常勤は勤務日以外 【休暇】有給休暇法定通り 【特記事項】施設長、相談員と3名で交代で公休取得
お問い合わせ番号 C39319

《 募集要項 》

給与
【時給】1,611円-
最寄り
バイク・車通勤可(駐車場無料) ※相鉄線 三ツ境駅・希望が丘駅から徒歩13分 神奈川中央交通 上阿...

<年間休日118日>介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@瀬谷区

介護付有料老人ホームたいしんかていな東名横浜 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】週休2日制、月9日休みシフト制、年間休日118日 【休暇】ゴールデンウィーク休暇(4-6月、3日)、夏季休暇(7-9月、3日)、冬季休暇(12-1月、4日)、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C72798

《 募集要項 》

給与
月給:322,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

年間休日125日!有料のケアマネジャーのお仕事です@横浜市

すいとぴー 三ツ境 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日125日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C01344

《 募集要項 》

給与
月給:251,500円 ~ 280,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有) 三ツ境駅より 徒歩13分

<年間休日114日>地域包括支援センター併設居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@横浜市瀬谷区

横浜市阿久和地域ケアプラザ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(月8-9日休み)、年間休日114日 【休暇】夏季休暇4日、冬季休暇5日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C21306

《 募集要項 》

給与
月給:275,000円 ~ 281,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 阿久和坂上 バス停徒歩2分

★ケアプラン数20-25件!ケアマネ求人★

リフレ瀬谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  交通費全額支給 
休日・休暇 4週8休 シフト制
お問い合わせ番号 C00995

《 募集要項 》

給与
月給23万円-25万円
最寄り
鶴間駅・瀬谷駅・大和駅

★経験不問!グループホームでのケアマネ求人です★非常勤も相談応!

グループホーム恵の家 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
休日・休暇 4週8休
お問い合わせ番号 C03098

《 募集要項 》

給与
220000-250000円
最寄り
相模鉄道いずみ野線 弥生台駅より車

グループホームにて計画作成担当者募集@横浜市瀬谷区

グループホーム笑楽庵 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】シフト制 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇3日、有給休暇
お問い合わせ番号 C23113

《 募集要項 》

給与
【時給】1,600円-2,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
希望ケ丘駅より徒歩23分 ※車通勤不可(駐車場自己負担であれば可能)
時期先入社希望、応相談!訪看併設・居宅ケアマネ募集!非常勤大歓迎★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 出社日以外 原則土日祝休みの完全週休二日制 年末年始休暇 7日 夏期休暇 6日
お問い合わせ番号 C12459

《 募集要項 》

給与
【時給】1200円- ※面接後詳細決定
試用期間中1000円前後
最寄り
・最寄駅:相鉄線「瀬谷駅」徒歩10分/小田急線・相鉄線「大和駅」徒歩20分 ・車通勤:可
未経験歓迎。居宅ケアマネ増員募集♪@横浜市瀬谷区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】日曜日固定休含む週休2日シフト制 年間休日108日 【休暇】 有給休暇法定通り 年末年始休暇12/31-01/03
お問い合わせ番号 C26855

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
相鉄線「三ツ境」駅より 徒歩1分 マイカー通勤不可
定着率◎居宅介護支援事業所ケアマネジャー増員募集!@瀬谷区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市瀬谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】基本土日(当番制 土曜出勤有) 年間休日115日 夏季休暇6日 年末年始5日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C14521

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,804,000円-4,301,556円
(月給は年俸を12カ月で割った金額です。)
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。年収400万円以上も相談可。

主任ケアマネ手当 10,000円
最寄り
相鉄線「三ツ境駅」まで徒歩11分

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【月給】322,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
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年間休日125日!有料のケアマネジャーのお仕事です@横浜市

【給与】
【月給】251,500円‐280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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【給与】
【月給】275,000円-281,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,...

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【給与】
月給23万円-25万円

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【給与】
220000-250000円

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【給与】
【時給】1,600円-2,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【非公開求人】C12459 の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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時期先入社希望、応相談!訪看併設・居宅ケアマネ募集!非常勤大歓迎★

【給与】
【時給】1200円- ※面接後詳細決定
試用期間中1000円前後

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【給与】
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
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【給与】
【年俸】3,804,000円-4,301,556円
(月給は年俸を12カ月で割った金額です。)...

神奈川県横浜市瀬谷区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/03/17時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人20件※から集計した 「神奈川県・横浜市瀬谷区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.6万円
  • 最高月給:34.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。