管理職へステップアップの介護支援専門員(ケアマネージャー)(秦野市)の求人・転職・採用情報

神奈川県秦野市の 求人を、1件掲載中

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年間休日120日!未経験歓迎可!居宅でのケアマネジャーのお仕事です@秦野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】日祝休み、週休二日制、年間休日120日 【休暇】有給休暇法定通り 【特記事項】 土曜出勤の場合は平日に振替休日有り
お問い合わせ番号 C42668

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 275,000円
最寄り
渋沢駅より徒歩1分 車通勤可(駐車場有)

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神奈川県秦野市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/02/01時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人27件※から集計した 「神奈川県・秦野市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.9万円
  • 最高月給:29.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。