京都市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

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未経験歓迎!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@山科区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市山科区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40722

《 募集要項 》

給与
月給:194,200円 ~ 249,000円
業務内容
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 対象地域 京都市山科区全域、醍醐北部(北醍醐・醍醐西・醍醐・池田・池田東) 【応募条件】 介護支援専門員※経験不問! 原動機付自転車免許必須
最寄り
小野(京都)駅 より徒歩2分 車通勤:不可
【京都市西京区】特別養護老人ホーム内でケアマネジャー募集!定年65歳! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C20613

《 募集要項 》

給与
月給:193,000円 ~ 223,000円
業務内容
特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 ※経験不問 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可
最寄り
上桂駅より徒歩8分 【マイカー通勤】可(駐車場代300円/日)
車通勤可能◎居宅でのお仕事@京都市伏見区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C13611

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円 ~ 245,000円
業務内容
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成
最寄り
伏見稲荷駅より徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
年間休日115日!地域包括支援センターでのお仕事です@西京区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42159

《 募集要項 》

給与
月給:200,526円 ~ 250,572円
業務内容
地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 担当地域の高齢者・家族・住民からの相談対応 介護予防プラン作成及びサービス調整業務 担当地域 西京区(担当学区 桂徳 桂東 川岡 川岡東) 【応募条件】 主任介護支援専門員または介護支援専門員 普通自動車免許(AT可)要
最寄り
車通勤可(駐車場有 4,000円/月) ※バイク・自転車通勤可
★高齢者のための専門看護介護付終身有料老人ホームでの主任ケアマネジャーを募集。「最後まで人間らしく」尊厳ある生活と最後をお約束しています。石垣島に保養所があるなど、福利厚生も充実しております★@京都市左京区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市左京区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C11773

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
業務内容
有料老人ホームにおける主任ケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 ※取得見込み要相談 ※パートの場合は介護支援専門員でも可
最寄り
車通勤可(駐車場なし) 元田中駅より徒歩4分
最寄り駅徒歩圏内!居宅介護支援事業所でのお仕事です@中京区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市中京区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41037

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 300,000円
業務内容
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 新規相談・面接 訪問調査 ケアプラン作成、モニタリング訪問等 給付管理業務 対象地域 京都市中京区 上京区 北区(雲ケ畑 中川 小野郷を除く) 【応募条件】 介護支援専門員※実務経験要 主任介護支援専門員歓迎 原動機付き自転車免許必須※訪問用にバイク持込可能な方歓迎 ワード・エクセル・メール操作ができる方
最寄り
嵯峨野線 円町駅から徒歩で7分 嵯峨野線 花園駅から徒歩で10分 京福電鉄北野線 等持院・立命館大学...
フレックス制!休みも自由に調整可!2名体制からの増員!
居宅ケアマネ募集@京都市北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)/他
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C42256

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 230,000円
業務内容
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ケアプランの作成 レセプト 対象地域 京都市北区(御園橋通り以南)・左京区(北山通以南、白川通以西)・上京区 【応募条件】 介護支援専門員※実務経験要 主任介護支援専門員歓迎
最寄り
地下鉄烏丸線 鞍馬口駅より徒歩3分 車通勤:不可(バイク・自転車通勤:可)

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京都市などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 京都府 下京区
サービス満足度

しっかりと話を聞いてくれ、無理強いせずに話を進めて下さった所が楽に感じて良かったです。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 京都府 西京区
サービス満足度

当初は紹介会社を通しての転職は全く考えてませんでした。 自分で探していたら今回のところへの転職はなかったかと思います。 担当キャリアパートナーさんから色々ご提案頂いて、いい職場に転職できたと思います。 私としては1箇所受けて内定頂ければ…と思ってましたが、比較する事も大事とアドバイスを頂き、内定を2つ頂いた時にはどちらに行くか悩みましたが、最終基本給アップの交渉までして頂きました。 提案、交渉をしっかりして頂けて大変満足してます。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 介護支援専門員(ケアマネージャー) 京都府 伏見区
サービス満足度

いつも丁寧、わかりやすい言葉遣いで対応頂きました。 子供がいながらの転職活動は不安もありましたが、サポートして下さり感謝しています。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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居宅介護支援事業所
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【給与】
【月給】223,000円-269,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 175,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府京都市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/06/14時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人200件※から集計した 「京都府・京都市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.2万円
  • 最高月給:32.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

京都府京都市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

06月14日時点での、ケア人材バンクの京都府京都市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、337件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が166件と、もっとも多く、続いて、 グループホームが39件有料老人ホームが32件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

京都府京都市全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    京都府京都市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2026/06/14時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「京都府京都市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人337件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が8.2%、 土日祝休みの求人が9.5%、 日・祝休みの求人は12.8% です。
    年間休日110日以上の募集求人が43.6%あります。

    休日

    年間休日110日以上

    43.6%

    京都府京都市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2026/06/14時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「京都府京都市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人337件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は37% シフト制(4週8休以上)の求人は42.8% あります。

    残業が少ない

    37%

    シフト制(4週8休以上)

    42.8%

    京都府京都市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2026/06/14時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「京都府京都市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人337件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は24.3%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は20.6%あります。

    未経験歓迎の求人

    24.3%

    教育・サポート充実の求人

    20.6%