長野県 伊那市ケアマネージャー求人一覧

長野県伊那市の 求人を、6件掲載中

伊那市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

介護老人保健施設みぶの里

  •   長野県 伊那市
  •   相談員
  •   老健 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23198

残業ほぼなし♪老健相談員のお仕事です@伊那市

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】200,800円-344,500円  基本給 170,800円-309,500円  職種手当 25,000円-30,000円  処遇改善手当 5,000円 【特記事項】  住宅手当 15,000円迄  扶養手当 3,000円/人  役職手当 5,000円-35,000円 【賞与】年2回、3.3ヶ月分(前年度実績) 【退職金】退職金共済:加入 ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 20,900円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
長野県 伊那市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
残業ほぼなし♪ 退職金制度あり! 前職のご経歴で配属決まります、希望も相談に乗って頂けます! 非常...

施設ケアマネ募集!日勤のみでも相談可能!

  •   長野県 伊那市
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18351

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
月給:190,300円-220,600円 夜勤手当:5,000円×6回 扶養手当:2,000円/1人 処遇改善手当別途支給あり 賞与:年2回2.00ヶ月*前年度実績より 昇給:あり 退職金:勤続1年以上 交通費:上限6,000円 非常勤 時給1,000円-1,200円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
長野県 伊那市
最寄り
最寄駅:伊那市駅まで徒歩33分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経験歓迎! 施設ケアマネ募集! 日勤のみでも相談可能!

☆キャリアアップを後押ししてくれる事業所です☆ 伊那市のグループホームでケアマネジャーの募集です!

  •   長野県 伊那市
  •   ケアマネージャー
  •   グループホーム
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C10241

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
給与
■正社員 【月給】200,000円-300,000円 ■契約社員 【時給】1,000円-2,000円 【夜勤手当】4,000円-5,000円/回 ※諸手当(夜勤手当、資格手当、時間外手当、家族手当)

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
長野県 伊那市
最寄り
伊那市
職場概要
●サポート体制充実! 介護職員初任者研修、介護福祉士、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得...

・大手法人にて居宅のケアマネジャー募集!

  •   長野県 伊那市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16566

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上 
給与
月給:199,850円-199,850円 基本給:65,000円-65,000円 職務手当49,000円 サービス加算手当45,000円 業務手当10,000円 ケアマネ資格手当30,000円 賞与:あり 退職金:勤続7年以上 交通費:日額日額:1,600円 時給:1,205円-1,205円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
長野県 伊那市
最寄り
最寄駅:伊那市駅まで徒歩18分 車通勤:可
職場概要
・大手法人にて居宅のケアマネジャー募集! ・常勤、非常勤募集!

【伊那市】医療法人、居宅ケアマネ募集!

  •   長野県 伊那市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16393

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり 
給与
給与:経験に応じて決定 賞与年2回 3.2-3.3ヶ月分 昇給:年1回 退職金:勤続3年以上 交通費:上限20,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
長野県 伊那市
最寄り
車通勤可
職場概要
・利用者の増加によるケアマネジャー増員募集!経験者募集! ・在籍の経験あるケアマネとともに業務にあた...

《 求人情報 》

特徴
給与
月給160,000円-260,000円 賞与あり(前年度実績:年2回・計3.81月分)

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
長野県 伊那市
最寄り
長野県伊那市
職場概要
◎現在2名の先輩が在籍しており、安心して業務に励むことができます。 ◎経験が少しでもあれば、資格は不...



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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 栄美さん
  • 病院勤務のケアマネジャーからデイサービスのケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
前職は急性期の一般病院で病棟勤務をしていました。ちょうど1年前に結婚退職をして家庭のことをしていました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
生活も落ち着いてきたのでそろそろ仕事を再開しようと思い求人誌など見てはいましたが、多少ブランクが空いてしまったので不安もありなかなか踏ん切りがつかずにいました。そんな時にインターネットで求人の検索をしていてケア人材バンクを知りました。自分で探していてもなかなか決められずにいたのでとにかく相談してみようと思い登録をしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
自分でも絶対にコレ!という考えもなく登録をしましたが、担当のキャリアパートナーの方と話しをして少しずつ考えが固まっていき、家庭と両立できる職場を紹介していただきました。正直自分の最初に考えていた選択肢の中にはデイサービスという職場はなかったので、少し躊躇はしましたが今では良かったと本当に感謝しています。

長野県のケアマネジャーを取り巻く環境について

日本は全国規模で少子高齢化に悩まされていますが、そんな中なぜ長野県のケアマネジャー求人が見逃せないのかというと、実は代表的な少子高齢化地区であるからです。つまり、高齢者人口が全国平均を大幅に上回り、彼らを支えるべきはずの若者(二十代から四十代)が極端に下回っているのです。これには少子高齢化だけではなく、都市に出て行く若者の影響もあるでしょう。その結果、高齢者たちはいざという際に助けてくれる若者がいなくなってしまい不安を抱え、同時に若者たちも彼らを遠くから心配する状態ができてしまいました。何かあっても遠方からすぐに駆けつけることは難しいですし、身近にいても働きに出ていればすぐに助けることができません。しかし、ケアマネジャーがいれば双方が安心して日々を送れるのです。長野県は冬場に寒さが厳しい地域でもあります。高齢者にとって寒さはこたえますから、誰かがついていないといつ危険な目に合うかわかりません。雪で足を滑らせて転倒したり、車椅子の操縦ができなかったり、視界が悪くて身動きがとれなくなることも考えられます。自然が豊かな地域では、いくら慣れていても高齢者にとっては常に危険と隣り合わせです。若いころとは体力や運動機能が違うにもかかわらず、登山や農業に精を出す方もいるので彼らを見守る・止める役目としても活躍できます。ですから、何かあったときに頼りになるケアマネジャーは家にこもりがちな方だけではなく、外出をする方にも欠かせません。また、寒さは精神的にもつらいものですから、多くの高齢者にとって会話をする相手が必要です。長野県は軽井沢などの観光地で有名ですが、それ以外にも魅力がたくさんあるので、高齢者たちに話を伺うのもよいかもしれません。また、教育熱心な県としても名高いので、思わぬ勉強が出来る可能性も十分にあります。このように、観光地とは違った一面を見れて、互が助け合うことができる長野県での仕事の求人は見逃せないのです。