年間休日110日以上の児童発達支援管理責任者(長崎県)の求人・転職・採用情報

長崎県の 求人を、4件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<日曜日・祝日固定休み>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集@長崎市

放課後等デイサービスサンフラワー の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C62952

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年回、10,000円-200,000円(前年度実績)
最寄り
市民会館駅より 徒歩1分 車通勤可(駐車場自己確保)
職場概要
放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集 ・残業ほぼなし ・日曜日、祝日固定休み ※将来的に児童発達支援管理責任者として活躍をお考えの方歓迎

<週休2日制>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です@佐世保市

リアン の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C60616

《 募集要項 》

給与
【月給】209,800円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,800円-
 役職手当 30,000円
 児発管手当 20,000円

【賞与】有り



【定年】無し
最寄り
真申駅より 徒歩5分
職場概要
社会福祉法人が母体の放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集です。 ・週休2日制、基本日曜日はお休みです。 ・管理者未経験でもご相談可能です。

放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です

エフ・ステージ イオンタウン長与 daydream の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長崎県 西彼杵郡長与町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C59796

《 募集要項 》

給与
【月給】219,000円‐225,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 168,000円‐174,000円
資格手当 10,000円
児発管処遇手当 30,000円
職責手当 5,000円
共生基金手当 1,000円
固定残業代 5,000円(2時間分)※超過分は別途支給
子ども手当 

【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績)

【定年】65歳 ※再雇用無し
最寄り
車通勤可(駐車場有) 高田(長崎)駅より徒歩6分
職場概要
【法人理念・想い】子供から高齢者までの全ての世代が集う場所。そこで多世代が共生して生まれてくる活動の実現を応援します。 利用者様1人ひとり丁寧に関わり、一緒に学ぶコミュニティを創造します。 【法人概要】高齢者のデイサービス4か所、訪問介護2か所、小規模多機能1か所を運営する株式会...
【非公開求人】<年間休日120日>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です@長崎市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C61662

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-240,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 172,000円
 処遇改善手当 18,000円
 資格手当2 10,000円-50,000円

【特記事項】
資格手当1 10,000円(保育士・幼稚園教諭・小学校教諭のいずれか)

【賞与】年3回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】上限15,000円/月
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【おすすめポイント】 ・年間休日120日 ・管理者兼務なし ・経験不問 まずは御相談ください。

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同じ条件での九州・沖縄エリア全域の求人

<育休産休実績あり/未経験歓迎>放課後等デイサービスでのお仕事です@北九州市

ファインズ子ども支援センタールピナス の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福岡県 北九州市小倉北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42780

《 募集要項 》

給与
児童発達支援管理責任者
【月給】240,000円-300,000円

児童指導員
【月給】195,000円-235,000円

児童指導員・非常勤
【時給】1,000円-
処遇改善手当 1,000円-5,000円/月

【賞与】年3回、3.0ヶ月分(前年度実績)
【定年】65歳※再雇用有り
最寄り
片野駅より徒歩5分
職場概要
・同系施設の3施設同時募集です。 ・残業なし。年間休日110日。 ・あなたのヤル気と頑張りをきちんと評価します。 ・非常勤の勤務も相談可能。 ・放課後等デイサービスに興味ある方歓迎です。 まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

年間休日121日。放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者兼管理者募集です@宇上益城郡嘉島町

ひだまり の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 熊本県 上益城郡嘉島町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C62536

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,000円-240,000円
 管理者手当30,000円
 資格手当20,000円-30,000円

【賞与】年2回、40,000円-100,000円(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者兼管理者募集 ・年間休日121日 ・日祝固定休み ・残業少なめ

年間休日110日!放課後等デイでの児発管のお仕事です@福岡市博多区

ぱすぽ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福岡県 福岡市博多区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C47719

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】会社実績による

【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可
職場概要
放課後等デイサービス「ぱすぽ」にはPassPoint「通過点」という意味が込められています。 「ぱすぽ」はその時その時の「通過点」を子供たち、保護者の皆様、スタッフが一丸となって取り組み成長し次の目標に向かって歩んでいける場所を目指します。

<2024年3月開設>児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@臼杵市

こどもデイサービスきとん の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大分県 臼杵市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C62532

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 300,000円-350,000円

【賞与】あり
最寄り
車通勤可(駐車場有) 上臼杵駅より 徒歩8分
職場概要
・2024年3月開設 ・年間休日120日 ・マイカー通勤可能

<年間休日126日>児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務です@鹿児島市

こども発達サポートポレポレ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 鹿児島県 鹿児島市
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C62243

《 募集要項 》

給与
【月給】277,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 240,000円
 職務手当 30,000円
 責任手当 7,000円

【賞与】年1回、1.00ヶ月分(前年度実績)

【定年】無し
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人理念・想い】小児特化型の訪問看護ステーションを運営している法人が、自施設で療育まで対応していきたいという想いから立ち上げとなりました。 【法人概要】 鹿児島、日置、南九州、南さつまなどを範囲とした小児特化型の訪問看護ステーションを運営しております。 【業務内容】 児童発達支...

<定年65歳>中高生対象の放課後等デイサービスでのお仕事です@大分市

進学復学支援教室セカンドパレット の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大分県 大分市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C59603

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-310,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、1.00ヶ月分(前年度実績)
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人理念・想い】「教育・介護福祉を運営し、ぬくもりを感じられる施設をつくります。そのために職場を人間性向上の場として、スタッフ一人ひとりがまごころを磨いてまいります。」 【法人概要】大分市で初めて運動学習療育特化型のプログラムを展開した法人です。大分市を拠点として、 保育事業、...

<企業主導型保育施設・病児保育あり>放課後等デイサービスでのお仕事です@古賀市

発達支援施設 はじめの一歩 古賀西事業所 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福岡県 古賀市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C60564

《 募集要項 》

給与
【月給】242,800円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-
特別処遇改善 15,000円-
特定処遇改善 20,000円-
職務手当 7,800円

【賞与】有



【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
古賀駅より徒歩4分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です。 年間休日118日。 企業主導型保育施設・病児保育あり。 お問い合わせお待ちしております。

<年間休日110日>放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@福岡市東区

放課後等デイサービスえみんぐ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福岡県 福岡市東区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C63304

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※入職1年目 3,600,000円

【賞与】あり
最寄り
マイカー通勤可(駐車場は自己確保) 九産大前駅より 徒歩15分
職場概要
・年間休日110日 ・マイカー通勤可能 ・日勤のみ

<福利厚生充実>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者求人です@北九州市若松区

コーディキッズ若松校 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福岡県 北九州市若松区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C54519

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
(想定年収3,400,000円-4,900,000円)

【特記事項】
資格手当
残業代別途支給

【賞与】年2回、計1.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤・自転車可(駐車場・駐輪場有り)
職場概要
【法人理念・想い】「CIC英語幼児園は、将来グローバル社会で活躍できる人材の育成に努めています。子どもたちの力を伸ばすことで、子どもたちの将来の選択が広がると信じています。」 【法人概要】英語幼児園を運営する法人です。 【業務内容】アイズキッズ若松校では、障がいのある子どもたち1...

<年間休日120日>放課後等デイサービスの児発管兼管理者のお仕事です@山鹿市

放課後等デイサービスともとも の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 熊本県 山鹿市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C50198

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円‐260,000円
児童発達支援管理責任者手当 30,000円
固定残業代無し

【賞与】年2回
最寄り
車通勤可
職場概要
・年間休日120日 ・マイカー通勤可能 ・日勤のみ


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<管理業務なし>児童発達支援事業所にて児童発達支援管理責任者募集

【給与】
【年俸】3,200,000円-

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 彩さん
  • ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
今までヘルパー(直接介護)や、ヘルパー講師をしていましたが、1年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に1週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。

早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。

自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。


児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!